Emberközpontúság és társadalom

Az igazi változás akkor következik be, amikor a technológia és az emberek összekapcsolódnak. Azáltal, hogy hozzáférést biztosítunk az oktatáshoz és a technológiához, és elkötelezettek maradunk a társadalmi felelősségvállalás iránt, azon dolgozunk, hogy átalakítsuk a társadalmak gerincét.

Lehetőségek megteremtése az emberek számára, mindenhol

A demográfiai változások, az urbanizáció és a digitalizáció átalakítják a társadalmakat, hatással vannak at egészségügyre, a munkaerő fejlődésére és az infrastruktúra iránti igényekre is. A Siemens-nél munkatársainkat a tanulás, a befogadás, a bérek igazságossága és a jóllét előmozdításával támogatjuk. Technológiáink hozzájárulnak a resources megőrzéséhez, valamint növelik az épületek és a mobilitás biztonságát, energiahatékonyságát és kényelmét, hogy a társadalmak fejlődni tudjanak.

Ügyfeleinkért, a bolygóért és a társadalomért

A társadalmak fejlődését az infrastruktúra, valamint az iparágak átalakításával és hozzáférhető tételével segítjük elő, aktívan együttműködünk a helyi közösségekkel, továbbá lehetővé tesszük ecosystem-eink számára, hogy fejlődjenek, versenyezzenek és gyarapodjanak.

Saját tevékenységünkön, termékeinken és munkatársainkon átívelve

Felhatalmazzuk munkatársainkat arra, hogy életre szóló készségeket fejlesszenek; támogatjuk a sokszínű csapatokat; előmozdítjuk az esélyegyenlőséget és a befogadó munkahelyi kultúrát; továbbá támogatjuk a munkahelyi jóllétet annak érdekében, hogy munkatársaink és vállalatunk ellenállóak és relevánsak maradhassanak a folyamatosan változó környezetben.

Kiemelt történet

Az egyiptomiak mindennapi életének átalakítása

Egy 2000 km hosszú nagysebességű vasúthálózat kiépítése

A mobilitás átalakítása Egyiptomban

A lakosság 90 %-a hozzáférhet a jövőben egy hatékony és biztonságos vasúti rendszerhez, mely évente több mint 500 millió utazást tesz lehetővé, és felére csökkenti az utazás idejét.

Alakítsa át mindennapjait Egyiptomban

mobilitás-átalakítás-Egyiptomban-mhero-1280x720

Az emberek felhatalmazása a resources-okhoz való hozzáférés segítségével

A Siemens technológiái mindenütt megtalálhatóak, lehetővé téve a vállalatok számára, hogy az emberek mindennapjait átalakítsák. Emberközpontú mobilitási solutions-t fejlesztünk, melyek összekötik a közösségeket, biztosítják a tiszta vízhez való hozzáférést, és olyan technológiákat hoznak létre, amelyek átalakítják a munkavégzés és az élet mindennapjait.

Hozzáférés a tiszta vízhez

A természetes vízrendszerek nagy értéket képviselnek. Biztonságos és megfizethető vízhez adnak hozzáférést, megőrzik az emberek egészségét a víz által terjedő betegségek megelőzésével, továbbá támogatják a regeneratív ecosystem-t a növény- és állatvilág számára.

Industrial AI és IoT
Az ipari mesterséges intelligencia és a dolgok internete (IoT) segít megőrizni a természetes vízrendszerek kiemelkedő értékét a szennyezés megelőzésével. AI-alapú technológiáink támogatják a vízműveket a tiszta vízhez való hozzáférés biztosításában, lehetővé téve a veszteségek megelőzését és a növekvő igények kielégítését.

hozzáférés-egészséges-és-biztonságos-környezethez-mhero-1280x720

Egészséges és biztonságos környezethez való hozzáférés

Hozzájárulunk a megbízható villamosenergia-ellátás biztosításához, és innovatív technológiai megoldásainkkal egészséges, biztonságos épületi környezetet teremtünk milliók számára.

Fenntartható egyetemi környezetek
Elősegítjük az egyetemek digital transformation-ját, hogy befogadóbb campusokat hozzunk létre a hallgatók és a kutatók számára. A különböző területek és adatok összekapcsolásával javítjuk a tanulást és a campus életét, támogatva a sustainability-t, mely kiegyensúlyozza a társadalmi, ökológiai és gazdasági jólétet.

mobilitáshoz-való-hozzáférés-mindenkinek-mhero-1280x720

Mindenki számára elérhető mobilitás

Ügyfeleinkkel és partnereinkkel együtt biztosítjuk az emberek és áruk zökkenőmentes közlekedését, fentartható, kényelmes és költséghatékony vasúti megoldásokat kínálva.

Hidrogénnel és akkumulátorral meghajtott vonatok
A Siemens Mireo vonatai csendesebb, tisztább és megbízhatóbb utazást nyújtanak az utasok számára Brandenburgban. A hibrid platform ötvözi az energiahatékony teljesítményt a rugalmas belső terekkel, alacsony karbantartási és élettartam-költségekkel.

Kibocsátásmentes közlekedés

Társadalmi elkötelezettség

Társadalmi hatásunkat az oktatás, a technológia, valamint az emberi jogok, a sokszínű csapatok, a befogadó munkahelyek, az esélyegyenlőség és a vállalati felelősségvállalás iránti következetes elkötelezettség révén növeljük.

Tovább

emberközpontúság-társadalmi-elkötelezettségek-mhero-1280x720

Társadalmi felelősségvállalás a Siemens-nél

Azért vagyunk jók abban, amit csinálunk, mert kiváló munkatársakkal dolgozunk együtt. Innovációnk a sokszínű csapatainknak köszönhetően virágzik, és együtt alakítjuk át a mindennapokat ügyfeleink, partnereink, közösségeink és bolygónk számára.

Emberközpontúsági és társadalmi céljaink 2030-ra

Fedezze fel az összes DEGREE célt

Bérigazságosság*

A bérigazságosság elősegítése a globális korrigált bérkülönbség csökkentésével.

Inklúziós szint

Az inklúzió szintjének 80% feletti fenntartása.

Munkahelyi jólléti mutató

A munkahelyi jólléti mutató (Work Well-being Score) 80 pont feletti fenntartása.

Egy grafikon a kurzus összesített képzési óráiról az idő függvényében.

Összesített képzési órák

Az egy főre jutó átlagos éves képzési óraszám növelése 40 órára.

Egy személy áll a tábla előtt, melyen diagram és szöveg látható.

Külső képzési lehetőségek

Elérni a 3 millió embert üzleti ecosystem-ünkben és a társadalomban, digitális és sustainability képzéseink révén.

Eddigi eredményeink

2% Fizessen saját tőkét

A 2025-ös költségvetési időszakban elértük célunkat, és 2,5% -ról 2,0% -ra csökkentettük a globális kiigazított bérszakadékot.

84 Munka jóléti pontszáma

A 2025-ös költségvetési időszakban elértük a célkitűzést, hogy a WWS > 80 ponttal 84 ponttal értük el, fenntartva elkötelezettségünket az egészséges és biztonságos munkakörnyezet biztosítása, az életminőség, a foglalkoztathatóság és az üzleti siker javítása iránt.

78% Befogadási szint

A 2025-ös költségvetési időszakban elértük a 78% -ot, ezért majdnem elértük azt a célunkat, hogy fenntartsuk a befogadási szintet 80% feletti szinten.

36.6 h Összes tanulási óra

A 2025-ös pénzügyi évben átlagos éves tanulási óránkat 34,2 óráról 36,6 órára növeltük.

1.1 m Külső tanulási elérés

2024-es pénzügyi év óta mintegy 1,1 millió embert értünk el üzleti ökoszisztémánkban és társadalmunkban tanulási kínálatunkkal.

Még több ember története

Vonatokat és infrastruktúrát építünk, melyek összekapcsolják a közösségeket, megújuló energia hálózatokat hoznak létre, biztosítják a tiszta vízhez való hozzáférést, és épülettechnológiákat fejlesztünk, amelyek átalakítják a munkavégzést és a mindennapi életet. Tudjon meg többet arról, hogyan alakítjuk át a társadalmakat.

Élelmiszertermelés a termesztés közelében

A Blendhub technológiánkkal forradalmasítja az élelmiszer-feldolgozást

Felfedezés

A Digital Twin forradalmat hoznak a protézisek területére

Az Unlimited Tomorrow a Digital Twin technológiát használja, hogy kiváló minőségű protézis karokat hozzon létre.

A Digital Process Twin felgyorsítja a gyógyszerek piacra kerülését

A gyógyszeriparban a rövid piacra kerülési idő életet menthet. Ezért a J&J Innovative Medicine a Digital Process Twin-t használja a hatékonyabb termelés érdekében.

Katasztrófaelhárítás

Emberek szenvednek a természeti és ember okozta katasztrófáktól, világszerte. A Siemens Caring Hands segítségével gyors támogatást nyújtunk, hogy újraépítsük az életeket és a közösségeket.

Végre van áram!

A mikrorendszerek fenntartható energiát juttatnak el a távoli falvakba