纳尔逊·拉斐尔目前以软件工程师的身份参加电动汽车体验项目，他在乔治亚理工学院攻读硕士学位的同时，分享了他在西门子内部产生影响的看法。
学生和职业生涯早期的人才计划
你准备好与世界一流的导师和机会一起沉浸在创新和开放的文化中，从而产生真正的影响并改变日常生活了吗？快来加入我们，亲身体验我们的人才计划，这些计划旨在帮助您在职业生涯的早期阶段成长。
和我们一起改变日常生活
你准备好在西门子开始你的职业生涯了吗？我们帮助创造对社会至关重要的东西。从提高可持续能源的经济性，到创造突破性的技术，让我们的员工有能力加入资源小组，继续学习和成长。改变我们生活的世界。
认识一下米格尔，他的典型工作日包括高级 CAD 设计、3D 打印创新、可持续发展项目，是的，偶尔还有 Super Smash Bros 的休息时间。
西门子团队绝非平凡。观看我们的实习生分享最令他们惊讶的事情！
和我们一起学习和成长
如果你是对有意义的工作感兴趣的在读学生或毕业生，有机会探索科技、工程、数字化、可持续发展或商业世界，那么你来对地方了。了解我们的计划产品以及它们如何帮助塑造您的未来。
校园活动与活动
我们的员工是我们公司的核心——我们希望与像您这样的人才会面，让我们在过去 175 年中得以持续发展。如果您有兴趣和我们一起创造更美好的明天，请了解我们是否会在您附近的校园或活动中参加。
你相信有目的的技术吗？
我们重视我们的下一代人才以及您在帮助改变日常生活以实现更美好明天方面所做的贡献。我们的大学关系团队和西门子大使很高兴能在2025年秋季参加以下活动。我们期待有机会展示我们的公司文化和早期职业计划中发现的宝贵职业机会。
西门子荣誉
西门子因其创新、文化和积极的社会影响力而获得认可。没有组成我们才华横溢的员工队伍的人员，这些奖项是不可能的。详细了解我们多年来获得认可的领域和类别。
观看此精彩片段，详细了解我们的认可。我们希望您也能受到启发，加入我们的员工队伍，创造更美好的明天！
招聘流程
你准备好和我们一起创造更美好的明天了吗？申请后，您可以在下面找到我们的流程概述以及您对我们的期望的详细信息。每个项目都提供独特的面试体验，在上述阶段中，流程步骤可能会有所不同。次日面试、案例研究、可能需要您接受的面对面面试日。您的招聘人员和候选人体验专家将详细解释每个步骤，以便您提前做好准备。
1) 提交您的申请
成功完成申请后，您将收到一封确认电子邮件。 *由于申请量大。请留出最多 30 天的时间通过电子邮件通知您提交申请的决定。
2) 招聘人员审查
申请后，您将收到一封确认电子邮件。然后，您的简历将提供给我们的大学关系团队，以评估您是否符合基本资格。如果您的申请已被选中进行审核，将通过电子邮件通知您。
3) 视频采访点播
如果您被确定为符合基本资格的候选人，则可能会邀请您使用虚拟平台回答与您的背景、经验和兴趣有关的一系列问题，在该平台上您可以记录答案。如果这将是面试过程的一部分，招聘人员将通知您。
4) 虚拟面试
如果您被选中，招聘人员将与您联系，通过视频或电话安排虚拟面试。此过程可能因位置而异。您的招聘人员和候选人体验专家将提供有关此流程和期望的更多信息。
5) 现场面试
这个过程可能会有所不同，但前提是邀请你参加现场面试。在此过程中，您有机会体验我们的文化和办公设施，并与招聘团队面对面会面。您的招聘人员和/或候选人体验专家将通知您现场面试的详细信息。
6) 报价/背景调查
您将收到一份电子有条件的工作机会。就业取决于成功完成背景调查。你会有 五个工作日 要么接受，要么拒绝。
合理的住宿
西门子致力于实现平等的就业机会。作为这项承诺的一部分，我们将确保为残疾人提供合理的便利。
如果您在完成工作申请、面试、完成任何就业前测试或以其他方式参与员工甄选流程时需要合理的便利，请填写以下表格。如果您无法填写表格，可以致电 1-866-743-6367 联系我们的 AskHR 团队寻求支持。请注意，我们的AskHR代表无法查看申请或面试状态。