Etniskā un kultūras iekļaušana

Tā kā 318 000 cilvēku pārstāv 171 dažādu tautību, mēs aptveram unikālās perspektīvas, tradīcijas un uzskatus, kas padara mūs par tādiem, kādi esam.

Sveicinot visus mūsu cilvēkus

Kā globālais līderis mēs lepojamies, ka esam atzīti par iecienītu darba devēju mūsu daudznacionālajam darbaspēkam. Tādējādi mēs veicinām atklātu dialogu par etnisko un kultūras iekļaušanu. Šīs diskusijas ir vissvarīgākās, lai mūsu kopiena uzplauktu, un šie ir tikai daži no veidiem, kā mēs veicinām šo sarunu:

Iekšēji mūsu piederības dienas pasākumos piedalās eksperti un Siemens aizstāvji, kuri nodrošina lielāku redzamību, izpratni un izpratni par tādām tēmām kā etniskā piederība, kultūra un daudzveidība.
Mūsu darbinieku resursu grupas (ERG) ietver tos, kuri ir vērsti uz etnisko un kultūras dimensiju visā pasaulē. Mūsu ERG ir atvērti ikvienam.
Atbildot uz aicinājumu rīkoties Apvienotajā Karalistē, mēs esam uzņēmušies saistības visos mūsu vietējos uzņēmumos, atbalstot Harta rasēm darbā, kas dod iespēju darba devējiem un palīdz paātrināt pārmaiņas melnādainajiem, Āzijas un minoritāšu etnisko (BAME) darbiniekiem darba vietā.

Conference room meeting between three people sitting at a table

Darbības runā skaļāk nekā vārdi

Visā uzņēmumā, katrā lomā un funkcijā, mēs katru dienu esam atbildīgi atbalstīt etnisko un kultūras iekļaušanu.

A black and white photo of a person with a serious expression, possibly a historical figure, with a spotlight on them.

Melnās vēstures mēnesis

Mēs svinam Melnās vēstures mēnesi ar aktivitātēm, runātājiem, sabiedrisko pakalpojumu iespējām un atzinību, lai godinātu mūsu cilvēkus, viņu ieguldījumu un kultūras vēsturi.

Diwali celebration with people lighting lamps and fireworks in the background.

Divali (Gaismas svētku) svinības

Katru gadu mēs svinam Divali (Gaismas svētku) svinības un to gaismas dažādās vietās visā pasaulē, sākot no lieliem pasākumiem, kuros demonstrētas tradicionālās dejas un muzikālas izrādes, līdz kultūras izstādēm, pulcēšanās un brīvprātīgā darba iespējām.

A group of people standing together in front of a building with a Siemens sign.

Rasu vienlīdzība un Siemens uzņēmums Brazīlijā

Rasu vienlīdzības veicināšanas pakta parakstīšana vieno mūs ar citiem līdzīgi domājošiem uzņēmumiem, pastiprinot mūsu saistības nodrošināt ilgtspējību un ierosinot darbības, kas nodrošina rasu vienlīdzību darba vietā.

Uzziniet vairāk

A poster for Race Equality Week in the UK featuring a diverse group of people standing together.

Rasu vienlīdzības nedēļa Apvienotajā Karalistē

Apvienotās Karalistes rasu līdztiesības nedēļas laikā vietējie kolēģi tika aicināti pievienoties mūsu 5 dienu rasu vienlīdzības izaicinājumam, apmainoties ar ieskatiem un mācoties viens no otra.

Uzziniet vairāk

Siemens uzņēmumā mūsu globālās piederības iniciatīvas darbojas saskaņā ar visiem piemērojamiem tiesību aktiem.