一家秉持道德准则的企业
Siemens 赖以运营的价值观体系，被视为我们组织文化的基石，也是定义我们身份的核心要素。在我们的运营全流程及供应链的每一个环节，我们确保始终遵循以下原则：
- 商业透明度
- 公平竞争
- 公正与机会均等（面向求职者、商业伙伴及组织内部）
- 以公共利益为行动的最高准则
Siemens——一家秉持价值观的公司
自创立之初，我们便是一家以价值观为指引的企业，始终秉持最高的商业道德标准。我们的价值观准则，是公司战略中永恒不变的基石——它已深深融入我们的血脉。
负责任的企业经营
作为一家具有社会责任感的企业，我们对重大社会议题始终保持积极关切的态度。
- 我们致力于气候保护——遵循兼顾商业发展与环境保护的可持续发展战略。
- 我们使商业模式与时俱进
- 我们以创新创造更美好的未来
- 我们坚守本真——我们所秉持的价值观，贯穿于每一项行动之中。
团队协作与可持续组织文化
在内部，我们构建了以价值观为核心的、高度一致的组织文化。我们为员工的敬业精神与投入深感自豪，是他们共同营造了独特的工作氛围。
- 我们是一个倡导包容、层级扁平的组织。领导者乐于倾听员工反馈——每个人都可以提出倡议，并参与项目团队。
- 我们的员工积极为本地社区组织志愿项目。
- 我们富有远见的领导者，以信任为基石，构建持久的合作关系。
- 我们尊重多元，坚守人权。歧视在这里毫无立足之地！
全新可持续发展战略
2021 年 5 月，Siemens 波兰发布全新可持续发展战略，将所有业务活动与负责任企业的理念全面对齐。我们承诺，仅开展那些对人文、商业及环境产生积极影响的举措。我们致力于构建一条负责任的价值链，并力争到 2050 年实现碳中和。
我们设定高远目标（力求到 2030 年在自身运营中实现零碳排放），因为我们深信自身行动具有深远意义，也坚信成功可期。我们希望为其他企业树立榜样，分享我们的经验，并助力社会走上可持续发展之路。
媒体联系人：
Marta Benedyczak
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