Principalele motive pentru a lucra pentru Siemens

Sunteți gata să vă creați propria călătorie?

Siemens a transformat cotidianul din 1847. Suntem o companie de tehnologie axată pe industrie, infrastructură, transport și asistență medicală. Oferim valoare finală clienților noștri prin afacerile noastre care ajută la susținerea infrastructurii critice și a industriilor vitale care formează coloana vertebrală a economiei americane.

Recunoaștem că Siemens este cel mai bun loc de muncă și dorim să împărtășim cu noi unele dintre cele mai convingătoare motive pentru a transforma viața de zi cu zi.

1. Semnificație și muncă de impact

Subliniem”Tehnologie cu scop„- de la fabrici eficiente din punct de vedere al utilizării resurselor, lanțuri de aprovizionare rezistente și clădiri și rețele mai inteligente, la transport sigur, și asistență medicală avansată, oferim o muncă provocatoare care ajută la rezolvarea problemelor din lumea reală pentru miliarde de oameni din întreaga lume.

2. Recunoscute ca fiind cele mai bune locuri de muncă

Recunoscute și premiate numeroase premii pentru angajamentul nostru față de: cultura la locul de muncă, dezvoltarea carierei, inovarea, a fi lider în Sustainability și pentru a fi una dintre cele mai influente companii din lume.

3. Oportunități de creștere și dezvoltare

Oferim oportunități interne de mobilitate în carieră în rândul celor peste 50 de companii, susținute de platforma noastră de învățare, My Learning World (cu acces la miliarde de oportunități de învățare), pe lângă programe de mentorat, formare încrucișată în întreprinderile din Siemens și asistență financiară pentru educație și formare.

4. Inovație și angajament pentru cercetare și dezvoltare

Am investit milioane de dolari în cercetare și dezvoltare, concentrându-ne pe producție, AI, digital twin, securitate cibernetică și alte progrese tehnologice. În parteneriat cu universități, instituții de cercetare, startup-uri academice și incubatoare tehnologice, experții noștri efectuează cercetări în Ecosistemul nostru de Cercetare și Inovare Siemens, cu peste 46.700 de brevete în întreaga lume.

5. Muncă - călătorie de viață

Prioritizăm flexibilitatea și soluțiile adaptate pentru a promova bunăstarea holistică printr-o varietate de programe și resurse care stimulează sănătatea, bogăția și rezistența, în sprijinul oamenilor noștri (și a familiilor lor) în momentele care contează în viața lor. De la modele de lucru hibride, care oferă timp liber flexibil nelimitat (dacă este cazul), până la zile de voluntariat plătite.

6. Abordarea sustenabilității și a sănătății și siguranței mediului din toate unghiurile, în fiecare etapă a lanțului valoric

Suntem dedicați responsabilității sociale și de mediu prin numeroase inițiative, inclusiv: alinierea la Acordul climatic de la Paris, trecerea la vehicule 100% electrice pentru flota noastră până în 2030, atingerea obiectivelor privind emisiile nete de carbon zero și energia regenerabilă și atingerea unei reduceri cu 20% a emisiilor lanțului nostru de aprovizionare. Aflați mai multe despre prioritățile noastre de sustenabilitate

7. Impactul continuu al companiei

Suntem al cincilea conglomerat ca mărime din lume, cu o prezență în peste 130 de țări. În calitate de companie globală de tehnologie, suntem clasați printre primele 10 companii de software și companii Fortune 500 din lume, cu venituri anuale de peste 80 de miliarde de dolari.

8. Valori și cultură solidă a companiei

Diversitatea, echitatea și incluziunea reprezintă o parte esențială a strategiei noastre de afaceri, care este consolidată de investițiile noastre, cultura muncii și 10 grupuri de resurse pentru angajați din SUA.

9. Suntem centrați pe oameni - „One Siemens”

Oamenii noștri sunt cheia succesului nostru și nucleul fundației noastre. Cu o forță de muncă care reflectă toate mediile, ne străduim pentru politici, atitudini și mesaje culturale incluzive, cu etică și valori puternice la locul de muncă și dincolo de locul de muncă. Fundația Siemens a investit milioane de dolari în crearea unei societăți drepte și echitabile.

Aflați mai multe despre poveștile oamenilor noștri și impactul acestora

10. Recompense totale

Oferim pachete complete de recompense adaptate piețelor pe care ne desfășurăm activitatea. Pentru a stimula încrederea la locul de muncă, credem în importanța transparenței. Promovăm beneficii inovatoare, incluzive, care îi întâlnesc pe oameni acolo unde se află și unde doresc să meargă în călătoria lor unică, profesională și privată.