Jonge professionals in zakelijke kleding glimlachen en praten in een moderne kantooromgeving met uitzicht op de stad.

Stichting Siemens

De Siemens Foundation bevordert de ontwikkeling van het personeelsbestand en banen op het gebied van gezondheidsgelijkheid in de Verenigde Staten. De Stichting zet zich in voor de bevordering van de ontwikkeling van vaardigheden, economische kansen en opwaartse mobiliteit voor alle mensen.

Wie we zijn

De Siemens Foundation, opgericht in 1998, heeft 174 miljoen dollar geïnvesteerd in de Verenigde Staten om de ontwikkeling van Amerikaanse werknemers te ondersteunen door de beste praktijken op te schalen en te investeren in opleiding en opleiding van personeel. Ons doel is een meer rechtvaardige en rechtvaardige samenleving. Door middel van partnerschappen met nationale organisaties werken we aan het verbeteren van individuele levens en lokale gemeenschappen.

Meer over ons

Ontdek onze programma-initiatieven

Careers Electric™

Careers Electric™ is een nationaal initiatief om de toegang tot hoogwaardige elektrotechnische opleidingen uit te breiden en duidelijke trajecten te creëren naar goedbetaalde, veelgevraagde elektrische carrières. Het initiatief heeft tot doel in de eerste 10 jaar 25.000 mensen op te leiden door middel van een moderne, schaalbare aanpak die de geschoolde elektrotechnische professionals voorbereidt die essentieel zijn om de toekomst van Amerika mogelijk te maken.

Meer informatie

Technicians working on computer servers in a data center with rows of server racks.

Ontwikkeling van het personeelsbestand

De Siemens Foundation is in 2015 gestart met haar inspanningen voor personeelsontwikkeling om de kanskloof voor jonge volwassenen in een technische loopbaan te helpen dichten. Gebruikmakend van de ervaring en expertise van Siemens als marktleider en pionier op het gebied van personeelsontwikkeling, heeft de Stichting dit cruciale gebied geïdentificeerd als een plaats waar we een belangrijke invloed kunnen hebben op de Amerikaanse beroepsbevolking.

Partners en projecten voor de ontwikkeling van het personeelsbestand

Black doctor in white coat and mask examines patient wearing blue mask during medical appointment.

Personeel in de gezondheidszorg

Wij zijn van mening dat onze verantwoordelijkheid als bedrijfsburger vereist dat we alle Amerikanen bewuster maken van gezondheids-, economische en sociale verschillen en dat we investeren in organisaties en programma's die zich inzetten om deze uitdagingen te verminderen en/of te elimineren.

Personeel in de gezondheidszorg

A graduate in cap and gown holds up their diploma, smiling with pride and accomplishment.

Siemens-studiebeursprogramma's

De Career Path van de Siemens Foundation en de Siemens National Merit Scholarship Programs kennen studiebeurzen toe die proportioneel zijn gebaseerd op de economische behoeften en testscores aan kinderen van niet-vrijgestelde en vrijgestelde werknemers bij Siemens-bedrijven.

A hand holding a house-shaped piggy bank, symbolizing savings or investment in real estate or housing.

Investering in de Gemeenschap

De Siemens Foundation en Northern Trust hebben samen 20 miljoen dollar geïnvesteerd in financiële instellingen voor Community Development.

Laatste nieuws en pers

Aankondigingen, artikelen, video's, podcasts en blogposts

Careers Electric™

De Siemens Foundation heeft Careers Electric™ gelanceerd, een nationaal initiatief om de toegang tot hoogwaardige elektrotechnische opleidingen uit te breiden en duidelijke trajecten te creëren naar goedbetaalde, veelgevraagde elektrische carrières. Careers Electric™ is ontworpen om tegemoet te komen aan de toenemende elektriciteitsbehoeften van het land en voorziet studenten en werknemers van de technische, digitale en veiligheidsvaardigheden die nodig zijn in de snel evoluerende energie- en infrastructuursectoren van vandaag. Het initiatief heeft tot doel in de eerste 10 jaar 15.000 mensen op te leiden door middel van een moderne, schaalbare aanpak die de geschoolde elektrotechnische professionals voorbereidt die essentieel zijn om de toekomst van Amerika mogelijk te maken.

Lees het persbericht

Optimistische vooruitzichten in vijf

Tekort aan elektriciens — en een coalitie om de kloof te dichten

Waarom het tekort aan elektriciens een nationale uitdaging is geworden, en hoe een nieuwe coalitie van partners uit de industrie, het onderwijs, de overheid en non-profitorganisaties via het Careers Electric™ -initiatief van de Siemens Foundation samenwerkt om de kloof te helpen dichten.

De toekomst is elektrisch en we bouwen aan het personeelsbestand

Deze week lanceerden de gouverneur van North Carolina, Josh Stein, en de Siemens Foundation Careers Electric™, een nationaal initiatief om 25.000 mensen op te leiden voor cruciale functies in energie, productie en infrastructuur.

Optimistic Outlook Podcast

De American Dream opnieuw bewerken

De hernieuwde belangstelling voor de Amerikaanse industrie heeft een enorme uitdaging aan het licht gebracht. Er zijn honderdduizenden vacatures en er is een beroepsbevolking die niet over de nodige vaardigheden beschikt om ze te vervullen.

Volg ons

Twitter