Veselība un drošība

Ikdienas pārveidošana

Darba pasaule dinamiski mainās, tāpat kā prasības un vajadzības attiecībā uz veselību un drošību. Mūsu darba sistēmu pielāgošana un pārveidošana ir nepārtraukts uzdevums, kas prasa visu mūsu cilvēku iesaistīšanos, iesaistīšanos un līdzdalību. Mūsu mērķis ir saglabāt darba vidi, kas atbalsta personīgo izaugsmi un optimizē labklājību. Šis mērķis pārsniedz incidentu un slimību novēršanu. Un pārveido mūsu ikdienas pieeju veselībai un drošībai: balstoties uz uzticamām vadības sistēmām, iekšējo uzraudzību un kontroli, lai efektīvi mazinātu veselības un drošības risku, Siemens veselības un drošības vadības mērķis ir atvieglot līdzdalību, atbalstīt mācīšanos un vadīt pielāgošanos.

Cita pasaule — atšķirīga pieeja

Veselības, drošības un labklājības uzturēšana ir vadības un darbinieku kopīga atbildība. Šī atbildība pārsniedz darba vietu nodrošināšanu saskaņā ar visām piemērojamajām normām, standartiem un prasībām. Siemens ir digitalizācijas pielietotājs, dodoties nezināmajā. Jaunās tehnoloģijas un jaunais elastīgas, virtuālās un mobilās darba vietas “jaunais normāls” sniedz iespējas, bet arī izvirza atšķirīgas prasības darbiniekiem, kas ietekmē veselību un drošību. Veselības un drošības vadībai ir jāatbalsta darbinieki iespēju izmantošanā un šo prasību apgūšanā.

Mūsu progresīvā pieeja veselības un drošības jomā koncentrējas ne tikai uz nevēlamu notikumu un rezultātu novēršanu, bet drīzāk nosaka “kā darbs darbojas vislabāk”, lai veidotu darba vidi, kas nodrošina optimālu mūsu cilvēku labklājību. Tāpēc mēs pievēršam īpašu uzmanību “paveiktajam darbam”, t.i., apstākļiem, darba dizainam un iestatīšanai no cilvēku pieredzes viedokļa. Mūsu pieejas veselības, drošības un labklājības pamatprincipi ir šādi: “Cilvēki ir risinājums” un “Veselīga un droša vide nodrošina veselīgu un drošu uzvedību”.

Cilvēku pilnvarošana, lai viņi varētu mainīt veselību un drošību mūsu darbībās, produktos un pakalpojumos, ir uzņēmuma Healthy and Safe @ Siemens pamatā.

Veids, kā mēs strādājam, attīstās, tāpēc ir jābūt arī tam, kā mēs pievēršamies darba veselībai un drošībai.

Nepārtrauktu uzlabojumu, strauji mainīgās darba pasaules un visvienkāršākā akta, lai turpinātu nodrošināt veselīgu, drošu un produktīvu darba vidi, ir pienācis laiks sagatavoties nākotnes darba videi.

Mūsu uzņēmuma mēroga EHS programma ir virzītājspēks EHS iekļaušanai biznesā un veicināt izturīgāku organizāciju. Programma sastāv no diviem moduļiem — Healthy and Safe @ Siemens un Eco Efficiency @ Siemens.

“Healthy and Safe @ Siemens” mērķis ir dot visiem mūsu cilvēkiem iespēju labāk vadīt, mācīties viens no otra, veicināt labklājību un ieviest jauninājumus darba veselības un drošības jomā. Katrs cilvēks ar saviem unikālajiem talantiem, individualitāti, prasmēm un zināšanām var mainīt veselīgas un drošas darba vietas radīšanu.

Veselīgs un drošs @ Siemens izklāsta ceļu, kurā mēs varam doties šajā ceļojumā kopā - kā indivīdi, kā komandas un kā visa organizācija.

Pieci pamatprincipi atrodas Healthy and Safe @ Siemens centrā. Tie palīdz pārveidot to, kā mēs ikdienas darbā skatāmies un rīkojamies veselības un drošības jomā.