ダニエラ・プルーストは、Siemens USAの上級副社長、人事・組織責任者です。
人、持続可能性、変革に情熱を持つ好奇心旺盛な学習者として、ダニエラは人材の獲得、育成、結束を図り、デジタル化と分析を活用し、継続的な変革を推進するための帰属環境とエンパワーメント環境の育成に取り組んでいます。
ダニエラは2008年からSiemens スに勤務しており、直近ではドイツのミュンヘンで上級副社長、グローバル・ラーニング・アンド・グロース部門の責任者を務め、世界中のシーSiemens すべての人々に関連する学習と能力開発の経験を通じて、包括的なスキルと能力の構築を主導しています。Siemens に入社する前は、ダニエラはドイツテレコムとプライスウォーターハウスクーパースのマネージャーとして働いていました。
彼女は戦略、変革、持続可能性に関する豊富な経験を持っています。シーメンスの学習変革を主導し、個別学習への大規模な移行を推進したことから、持続可能性パートナーシップを構築し、Compliance 会社の「DNA」に組み込んだことまで。
ダニエラはハンブルク大学を卒業し、経営学の学位を取得しています。彼女はケンブリッジ大学Sustainability・リーダーシップ研究所で持続可能なビジネスの大学院修了証書を、ベルリンシュタインベイス大学、米国のドレスデンケリー工科大学ビジネススクール、日本の北九州大学でビジネスと工学の修士号を取得しています。
ダニエラは、夫、2人の息子、そして飼い犬のマイロと一緒にワシントンDCを拠点としています。
- 電子メール: daniela.proust@siemens.com
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