現在、Software・エンジニアとしてe-モビリティ・エクスペリエンス・プログラムに参加しているネルソン・ラファエルが、ジョージア工科大学で修士号取得に向けて取り組んでいる間、シーメンス内でインパクトを与えることについての見解を語ります。
学生および若手キャリア人材プログラム
世界トップクラスのメンターとともに、革新的でオープンな文化に浸る準備はできていますか？また、真のインパクトをもたらし、日常を変革する機会も用意できていますか？皆さんのキャリア初期段階での成長を支援するために作られたタレントプログラムを、ぜひ当社にご参加ください。
私たちと一緒に毎日を変えましょう
シーメンスでキャリアを始める準備はできていますか？私たちは社会にとって重要なものを創造するお手伝いをします。持続可能なエネルギーをより経済的にすることから、画期的な技術を開発すること、そして従業員が資源グループに参加して学び成長し続けるための準備に至るまで、多岐にわたります。私たちが住む世界を変える。
Miguelに会いましょう。彼の典型的な仕事には、高度なCADデザイン、3Dプリンティングのイノベーション、持続可能な開発プロジェクト、そしてもちろん、時折大乱闘スマッシュブラザーズの休憩があります。
チームシーメンスは普通ではありません。インターン生が最も驚いたことを共有する様子をご覧ください！
私たちと一緒に学び、成長しましょう
有意義な仕事に興味があり、テクノロジー、エンジニアリング、デジタル化、持続可能性、ビジネスの世界を探求する機会がある現在の学生または卒業生なら、ここに来ました。私たちが提供するプログラムと、それがあなたの未来を形作るのにどのように役立つかについて学びましょう。
ビジネスおよび技術開発プログラム
会計、財務、情報技術、データサイエンスなど、多くのビジネスまたはテクノロジー専攻のいずれかで学位を取得することは、ビジネスや技術職で必要な、応用可能なスキルを身に付けるための優れた方法です。
エンジニアリング開発プログラム
電気工学、産業工学、機械工学など、多くの工学専攻のうちの1つで学位を取得すると、運用、自動化、製品開発などの分野でイノベーションを生み出す機会が得られます。
フィールドテクニカルサポート
スマート・インフラストラクチャー・ビルディングのフィールド・テクニカル・サポート・プログラムは、シーメンスの顧客に世界クラスのサービスを提供するために必要なサービス関連のタスクに焦点を当てながら、実地研修やジョブ・シャドウイングの機会を提供します。
セールスプログラム
コンピュータ、電気、産業、機械、ソフトウェア、システム、ビジネスなどの工学専攻で学位を取得すると、製品販売、製品マーケティング、事業開発、戦略的マーケティングの経験が得られます。
キャンパスの活動とイベント
私たちの会社の中心は人材です。私たちは、過去175年にわたって当社が成長し続けることを可能にした一員として、あなたのような有能な人材と出会えることを目指しています。私たちと一緒により良い明日を築くことに興味があるなら、私たちがお近くのキャンパスやイベントに参加するかどうか調べてください。
目的を持ったテクノロジーを信じますか？
私たちは、次世代の才能と、より良い明日のために日常を変革するお手伝いをする皆さんの貢献を大切にしています。大学関係チームとシーメンスのアンバサダーは、2025年秋に開催される以下のイベントに参加できることを嬉しく思います。私たちの企業文化と、初期のキャリアプログラムで見つかった貴重なキャリアチャンスを紹介する機会があることを楽しみにしています。
シーメンスアコレード
シーメンスは、そのイノベーション、文化、そして社会へのポジティブな影響が認められています。これらの賞は、当社の有能な人材がなければ成り立ちません。当社が長年にわたって評価されてきた分野とカテゴリーについて詳しく学んでください。
このハイライトリールを見て、私たちの表彰について詳しく学んでください。皆さんも私たちの労働力に加わって、より良い明日を創造する意欲を感じていただければ幸いです。
採用プロセス
私たちと一緒により良い明日を作る準備はできていますか？お申し込み後、以下に当社のプロセスの概要と期待できる内容の詳細をご覧ください。各プログラムには独自の面接体験があり、プロセスのステップは上記の各段階で異なる場合があります。翌日面接、ケーススタディ、対面面接日など、受験が必要な日があります。採用担当者と候補者体験スペシャリストが各ステップを詳細に説明し、事前に準備しておきましょう。
1) 申請書を送信
申請が完了すると、確認メールが届きます。 * アプリケーション数が多いため。申請書提出の決定が電子メールで最終通知されるまで、最大30日かかりますのでご了承ください。
2) リクルーターレビュー
申し込みが完了すると、確認メールが届きます。その後、履歴書は大学関係チームに提供され、基本的な資格を満たしているかどうかを評価します。申請が審査対象として選ばれた場合は、電子メールで通知されます。
3) オンデマンドビデオインタビュー
基本的な資格を満たす候補者に選ばれた場合は、回答を記録できる仮想プラットフォームを使用して、経歴、経験、興味に関連する一連の質問に回答するよう招待される場合があります。これが面接プロセスの一部となる場合は、採用担当者から通知されます。
4) バーチャルインタビュー
選ばれた場合は、採用担当者からビデオまたは電話でバーチャル面接のスケジュールを設定するよう連絡します。このプロセスは、ポジションによって異なる場合があります。採用担当者と候補者体験スペシャリストが、このプロセスと期待される内容について詳しく説明します。
5) 現場面接
このプロセスはさまざまですが、オンサイト面接に招待された場合を除きます。このプロセスでは、当社の文化やオフィス施設を体験したり、採用チームと直接会う機会があります。採用担当者または候補者体験スペシャリストから、オンサイト面接の詳細が通知されます。
6) オファー/バックグラウンドチェック
電子条件付きの求人情報が届きます。雇用は、身元調査が成功することを条件としています。あなたは持っているでしょう 5 営業日 受け入れるか断るか
リーズナブルな宿泊施設
シーメンスは雇用機会均等に取り組んでいます。この取り組みの一環として、障害者に合理的な配慮が行き届くよう努めます。
求人への応募、面接、雇用前テストの完了、またはその他の従業員選考プロセスへの参加において合理的な配慮が必要な場合は、以下のフォームに記入してください。フォームに記入できない場合は、AskHRチーム（1-866-743-6367）に連絡してサポートを受けることができます。AskHRの担当者は、応募状況や面接状況を確認することはできませんのでご注意ください。