Skip to main content
Diese Seite wird mit automatisierter Übersetzung angezeigt. Lieber auf Englisch ansehen?

Tsinghua-Siemens Schule für digitale Führung

Tsinghua-Siemens Digital Leadership Academy Befähigt Unternehmensmanager, die digitale Transformation durch systematisches Denken und praktischen Unterricht zu nutzen.

Einführung in die Schule

Die „Digital Leadership Academy“ wird gemeinsam von der Tsinghua School of Economics and Management und Siemens China organisiert, um Unternehmensmanagern dabei zu helfen, sich den Chancen und Herausforderungen des digitalen Empowerments in aller Ruhe zu stellen, Unternehmen zu einer qualitativ hochwertigen und nachhaltigen Entwicklung mit umfassenden und systematischen Denk- und Managementfähigkeiten zu führen und dann die digitale Transformation und Modernisierung der chinesischen Industrie zu fördern.

Wert der Schule

  • Unternehmenstransformation und Modernisierung, kontinuierliche Stärkung, Tsinghua + Siemens Think Tank
  • Erkundung der digitalen Zukunft, Inspiration zum tiefgründigen Nachdenken und Analysieren von „einem Jahrhundert voller Praxis und Veränderung“
  • Verbessern Sie das Denken des Managements, nehmen Sie die Änderungen ruhig wahr und üben Sie „Integration und Systembereitstellung“.
  • Eingehender Besuch in Deutschland, vertiefter Einblick in die fortschrittliche Fertigung, Dialog mit der „zentralen Entscheidungsebene der Direktoren und Vorgesetzten“
  • Führende Talente entwickeln gemeinsam Geschäftsideen, entwickeln Geschäftsideen und bauen „Chinas neue Industrieökologie“ auf

Ziel der Registrierung

➢ Top-Entscheidungsträger wie Gründer, Vorsitzender und CEO führender Unternehmen in der Industrie und verwandten Dienstleistungen

➢ Manager, die die nachhaltige Entwicklung von Unternehmen fördern und auf Technologie, Digitalisierung und Intelligenz umstellen und aufrüsten

➢ Verantwortliche Personen, die der Geschäftsentwicklung von Unternehmen im Umfeld der digitalen Transformation Aufmerksamkeit schenken, die digitale Transformation von Unternehmen erleben oder erforschen

Kursmodule

Die Schule besteht aus sieben Hauptkursrichtungen, 12 Unterrichtsmodulen und speziellen praktischen Unterrichtsmodulen. Die praktischen Ad-hoc-Unterrichtsmodule beinhalten, sind aber nicht beschränkt auf Laborbesuche, Besuche bei führenden Unternehmen usw., die mit dem Lernen der einzelnen Module unterbrochen werden.

Programm für lebenslanges Lernen für Alumni

Nach Abschluss des Kurses und Bestehen der Prüfung können die Studierenden die Alumni-Qualifikation der Tsinghua School of Economics and Management erwerben, die entsprechenden Alumni-Rechte genießen und an verschiedenen Vorlesungen, Foren und Alumni-Aktivitäten der Tsinghua School of Economics and Management teilnehmen, die eine wichtige Plattform für Studierende ist, um ihre Wissensressourcen in Echtzeit zu aktualisieren, lebenslanges Lernen aufzubauen und den grenzüberschreitenden Austausch auszubauen.

Einschließlich, aber nicht beschränkt auf: Mitglieder des Beratungsausschusses in den Unterricht, Tsinghua Management Global Forum, China and World Economic Forum, Tsinghua Entrepreneur Lecture Hall, China Economic 50 Forum, Chang'an Forum, Wendao Economic Management, Aktivitäten der Alumni-Reihe der Industrie-Hörsäle usw.

Lernmodus

  • Schulunterricht: Aufklärung durch berühmte Wirtschafts- und Managementlehrer, Diskussionen von Brancheneliten, Vorträge von Wirtschaftsführern und grenzüberschreitende Foren
  • Transformationspraxis: Case-Mining-Mentoren aus der Praxis zur digitalen Transformation geben Einzelberatung und teilen die Ergebnisse der endgültigen Verteidigung
  • Xingzhi Innovation: Siemens-Unternehmensbesuch, Schulungsraum für Unternehmen
  • Deutsche Aufklärung: Erkunden Sie die Essenz intelligenter Fertigung und verstehen Sie den besonderen Geist des Lean-Managements

Zeitplan des Projekts

  • Dauer: 18 Monate, 12 Unterrichtsstunden, jeweils 3-4 Tage.
  • Programm: Voraussichtlich von Mai 2021 bis November 2022
  • Ort: Peking, Shenzhen, Shanghai, Suzhou, Deutschland und andere Orte.
  • Unterrichtsmethode: Fallunterricht | Praxisseminar | Feldbesuch | Projektcoaching | Nachtgespräch am Kamin
  • Kurszuwächse: Studierende, die alle Module abschließen und die Abschlussvoraussetzungen erfüllen, erhalten das vom Lifelong Education Office der Tsinghua University ausgestellte Lernzertifikat „Digital Leadership Academy“ und das von Siemens ausgestellte Zertifikat „Tsinghua-Siemens Digital Transformation Leadership Program“.

Bewerbungsprozess

Zeitplan des Projekts

Dauer: 18 Monate, 12 Unterrichtsstunden, jeweils 3-4 Tage.

Programm: Voraussichtlich von Mai 2021 bis November 2022

Ort: Peking, Shenzhen, Shanghai, Suzhou, Deutschland und andere Orte.

Unterrichtsmethode: Fallunterricht | praktische Diskussion | Besuch vor Ort | Projekt-Coaching | Nachtgespräch am Kamin

Kurszuwächse: Studierende, die alle Module abschließen und die Abschlussvoraussetzungen erfüllen, erhalten das vom Lifelong Education Office der Tsinghua University ausgestellte Lernzertifikat „Digital Leadership Academy“ und das von Siemens ausgestellte Zertifikat „Tsinghua-Siemens Digital Transformation Leadership Program“.

Informationen zur Registrierung

Beratungshotline: 01062778240; 01062781818

exed@sem.tsinghua.edu.cn

Executive Education Offizielle Website der Tsinghua University School of Economics and Management:

http://exed.sem.tsinghua.edu.cn/allCourse.html

afd62704-0628-4098-bdb9-644c694c3815 - qr-code-barcode original

Um sich für die Schule zu bewerben, scannen Sie den Code, um sich zu registrieren