Construction worker in safety gear overlooking a city at sunset.

Zákon o transparentnosti

Zákon o transparentnosti má zajistit lidská práva a důstojné pracovní podmínky v dodavatelském řetězci.

Kontakt: aapenhetsloven.no@siemens.com

Zákon má za cíl podpořit dodržování základních lidských práv a důstojných pracovních podmínek ze strany společností v souvislosti s výrobou zboží a poskytováním služeb a zajistit veřejný přístup k informacím o tom, jak se společnosti vypořádávají s negativními důsledky pro základní lidská práva a důstojné pracovní podmínky.

Společnost Siemens AS spadá pod Zákon o transparentnosti a je proto povinna provádět prověření. Na této webové stránce je každoročně zveřejňována zpráva společnosti Siemens AS o prověřění podle zákona o transparentnosti.

Relevant links

Transparency Act Compliance Report – Siemens AS

We have a clear goal of integrity in all our business activities, and the work to safeguard fundamental human rights and decent working conditions for our employees and suppliers is an important part of our business operations.

Q&A

Read frequently asked questions and answers about Siemens and the Transparency Act

Sustainability

Sustainability is an essential part of our business. As a company, we have a responsibility to balance consideration for the environment and people with running a profitable business.

Sustainability in the Siemens Supply Chain

Underpinned by our company values, Siemens SCM is characterized by commitment to integrity and a strong sense of responsibility

Download our Code of Conduct

We help our customers and partners around the world to implement digital and sustainable transformation. And we do it in an ethically and legally correct way – and with the highest standards of integrity.

Gender Equality and Annual Report – Siemens AS

Siemens AS publishes an annual gender equality report and annual report for the company. Here you can read about our commitment to sustainability, social responsibility, equality and diversity.