民族與文化包容

歡迎所有同仁

身為全球領導者，我們很自豪能因多元國籍的員工陣容，被視為首選雇主。因此，我們鼓勵圍繞民族與文化包容展開公開對話。這些討論對於我們的社群蓬勃發展至關重要，而我們也透過以下幾種方式促進這樣的交流：

• 在內部，我們的「歸屬日」活動邀請專家與 Siemens 支持者參與，讓民族、文化與多元交織議題獲得更高的能見度、認知與理解。
• 我們的員工資源團體 (ERG) 包含專注於世界各地民族與文化面向的團體，且所有 ERG 皆對全體員工開放。
• 為回應英國的行動呼籲，我們已對旗下所有地方企業做出承諾，支持《職場種族憲章》，賦能雇主並加速推動黑人、亞裔和少數族裔 (BAME) 員工在職場的改變。