Skip to main content
This page is displayed using automated translation. View in English instead?
Nastavnik ukazuje na tablu dok objašnjava koncept učeniku u učionici.
Fondacija Siemens

Naši programi i partneri

Unapređenje mogućnosti kroz tehničke karijere

Pokrenuta 2015. godine, investicije za razvoj radne snage Siemensove fondacije promovišu svest o mogućnostima u zdravstvenoj zaštiti i karijeri u čistoj energiji i proširuju efikasne modele obrazovanja i obuke koji pomažu mladim odraslima da se pripreme za dobro plaćene poslove.

A person wearing a hard hat and safety vest operates a drill on a construction site.

Program obuke za infrastrukturu električnih vozila (EVITP)

Program obuke infrastrukture električnih vozila (EVITP) je saradnja proizvođača automobila, sindikata, komunalnih preduzeća, proizvođača opreme za snabdevanje električnim vozilima, stručnjaka za bezbednost i elektriku i obrazovnog osoblja koje pruža sveobuhvatnu obuku i sertifikaciju kako bi odražavala brzo razvijajuću električnu industriju. Ova partnerstva omogućavaju EVITP-u da ostane ispred industrijskih trendova i da pruži podršku i informisanje na nacionalnom i lokalnom nivou.

PAYA logo

Partnerstvo za unapređenje pripravništva mladih (PAIA)

Fondacija Siemens jedna je od koalicija finansijera koja podržava Partnerstvo za unapređenje pripravništva mladih (PAIA), višegodišnja saradnja koja unapređuje visokokvalitetno naukovanje u američkim srednjim školama. Nadovezujući se na kamene temeljce plaćenog učenja na radnom mestu; povezano podučavanje u učionici; i stalnu procenu, napredovanje i postizanje kredita i akreditiva nakon srednje škole, PAIA skalira model pripravništva za mlade kako bi se pozabavila preprekama obrazovanju i postignućima u karijeri za sve učenike, bez obzira na njihov poštanski broj ili poreklo. PAIA partnerstvo čine nacionalne neprofitne organizacije i regionalni praktičari i vode ga Nova Amerika.

NC Community Colleges - Creating Success logo

Sistem koledža zajednice Severne Karoline

Sistem koledža zajednice Severne Karoline (NC Communiti Colleges ili Sistem) je motor za razvoj radne snage u Severnoj Karolini i jedini javni entitet posvećen pružanju pristupačnog pristupa fakultetima svima u državi. Sistemom upravlja Državni odbor koledža u zajednici NC sa administracijom sistemske kancelarije NC Communiti College i podrškom Fondacije NC Communiti Colleges, a pokreće ga 58 koledža u zajednici i njihove odgovarajuće fondacije. Zajedno, sistem opslužuje 600.000 studenata i dodeljuje više od 60.000 diploma, diploma i sertifikata godišnje.

A person in a blue shirt stands at a podium with

Poslovni komitet za obrazovanje Severne Karoline (NCBCE)

Poslovni komitet za obrazovanje Severne Karoline (NCBCE) je neprofitna organizacija za obrazovanje i radnu snagu vođena preduzećem sa sedištem u kancelariji guvernera Severne Karoline. NCBCE je nazvan državnim konektorom radne snage, jer okuplja poslodavce, državne i lokalne kreatore politike, lokalne obrazovne sisteme, lokalne odbore radne snage i partnere lokalne zajednice kako bi pripremili zajednice da zadovolje zahteve radne snage.

A circular logo with

Fond za porodice i radnike

Kroz svoje partnerstvo sa Siemens fondacijom, Fond za porodice i radnike identifikuje i podržava programe radne snage za naplatu električnih vozila širom zemlje i obezbeđuje sredstva za usluge koje pomažu u prevazilaženju zajedničkih prepreka za uspeh u karijeri, uključujući opremu i uniforme, brigu o deci, prevoz, pristupačno stanovanje i podršku mentalnom zdravlju.

Wake Tech logo

Vake Tech

Vake Tech je najveći koledž zajednice u Severnoj Karolini, koji opslužuje više od 72.000 studenata godišnje, sa sedam kampusa, centrom za obuku i sveobuhvatnim nizom mogućnosti učenja na mreži. Vake Tech je akreditovan i nudi više od 250 programa saradnika, diploma i sertifikata koji pripremaju studente za univerzitetski transfer ili trenutno zapošljavanje. Koledž takođe nudi kratkoročne, ne-diplomske programe iz IT -a, zdravstvene zaštite, ugostiteljstva, javne bezbednosti, kvalifikovanih zanata i još mnogo toga. Programi koji nisu diplomski uključuju podršku malim preduzećima, prilagođenu korporativnu obuku i kurseve osnovnih veština kao što su engleski kao drugi jezik i priprema za ekvivalentnost srednje škole.

Promovisanje zdravstvene obuke i karijere

Fondacija Siemens posvećena je pripremi radne snage potrebne za zadovoljavanje rastućih zdravstvenih potreba svih u Sjedinjenim Državama.

A golden retriever puppy sits attentively, wearing a yellow service dog vest with

Izaberite zdrav život

Vodeća nacionalna inicijativa zasnovana na veri za stvaranje zdravijih zajednica obučavanjem zdravstvenih navigatora da lokalno pregledaju bolesti i pružaju smernice za zdravstvenu zaštitu.

Izaberite zdrav život (CHL) je vodeća nacionalna inicijativa zasnovana na veri za stvaranje zdravijih zajednica obučavanjem zdravstvenih navigatora da lokalno pregledaju bolesti i pružaju smernice za zdravstvenu zaštitu. Sa Siemensove fondacije, CHL je razvio i sprovodi nastavni plan i program obrazovanja i obuke za zdravstvene navigatore zasnovane na crkvi, kao i strategiju marketinških komunikacija za podizanje svesti o resursima i usluge testiranja kako bi se omogućilo bolje zdravlje.

A white dog with floppy ears sits attentively, wearing a blue collar with a red tag against a white background.

Vašingtonsko udruženje za zdravlje zajednice

IN-REACH programi naukovanja u zdravstvu koji neguju pravičnu i održivu zdravstvenu radnu snagu u zajednici.

Vašingtonsko udruženje za zdravlje zajednice okuplja zdravstvene centre u zajednici kako bi sarađivali i proširili pristup visokokvalitetnoj zdravstvenoj zaštiti. Rad sa Siemens fondacijom omogućava nam da proširimo naše inovativne programe naukovanja u zdravstvenoj zaštiti IN-REACH koji neguju pravičnu i održivu zdravstvenu radnu snagu u zajednici.