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Principais razões para trabalhar para a Siemens

Transforme o dia a dia connosco.

Pronto para criar a sua própria viagem?

A Siemens tem vindo a transformar o dia-a-dia desde 1847. Somos uma empresa de tecnologia focada na indústria, infraestruturas, transportes e saúde. Fornecemos o melhor valor aos nossos clientes através dos nossos negócios que ajudam a apoiar as infraestruturas críticas e as indústrias vitais que formam a espinha dorsal da economia da América.

Reconhecemos que a Siemens é o melhor sítio para trabalhar e queremos partilhar algumas das razões mais convincentes para transformar o dia-a-dia connosco.

1. Significado e trabalho impactante

Enfatizamos”Tecnologia com Propósito“- de fábricas eficientes em termos de recursos, cadeias de abastecimento resilientes e edifícios e redes mais inteligentes, a transporte seguro, e cuidados de saúde avançados, oferecemos um trabalho desafiador que ajuda a resolver problemas do mundo real para milhares de milhões de pessoas em todo o mundo.

2. Reconhecido como Melhores Locais para Trabalhar

Reconhecido e premiado com inúmeros elogios pelo nosso compromisso com: cultura no local de trabalho, desenvolvimento de carreira, inovação, ser líder em Sustainability e por ser uma das empresas mais influentes do mundo.

3. Oportunidades de crescimento e desenvolvimento

Oferecemos oportunidades de mobilidade de carreira interna entre as nossas mais de 50 empresas, apoiadas pela nossa plataforma de aprendizagem, My Learning World (com acesso a milhares de milhões de oportunidades de aprendizagem), além de programas de mentoria, formação cruzada em empresas em toda a Siemens e assistência financeira para educação e formação.

4. Inovação & compromisso com a investigação & desenvolvimento

Investimos milhões de dólares em investigação e desenvolvimento, com foco na manufatura, IA, gémeo digital, cibersegurança e outros avanços tecnológicos. Em parceria com universidades, instituições de investigação, startups académicas e incubadoras de tecnologia, os nossos especialistas conduzem pesquisas no nosso Ecosystem de Investigação e Inovação Siemens com mais de 46.700 patentes em todo o mundo.

5. Trabalho - viagem de vida

Priorizamos a flexibilidade e soluções personalizadas para promover o bem-estar holístico através de uma variedade de programas e recursos que impulsionam a saúde, a riqueza e a resiliência, em apoio ao nosso povo (e às suas famílias) nos momentos que importam nas suas vidas. Desde modelos de trabalho híbridos, oferecendo folgas flexíveis ilimitadas (quando aplicável), a dias de voluntariado remunerados.

6. Abordar a sustentabilidade e a saúde e segurança ambiental de todos os ângulos, em todas as fases da cadeia de valor

Estamos comprometidos com a responsabilidade social e ambiental através de inúmeras iniciativas, incluindo: alinhamento com o Acordo Climático de Paris, transição para veículos 100% elétricos para a nossa frota até 2030, alcançar emissões líquidas zero de carbono e metas de energia renovável e alcançar uma redução de 20% nas emissões da nossa cadeia de abastecimento. Saiba mais sobre as nossas Prioridades de Sustainability

7. Impacto contínuo da empresa

Somos o 5º maior conglomerado do mundo, com presença em mais de 130 países. Como uma empresa global de tecnologia, estamos classificados entre as 10 melhores empresas de software e empresas da Fortune 500 do mundo, com receitas anuais superiores a 80 mil milhões de dólares.

8. Fortes valores e cultura da empresa

Diversidade, equidade e inclusão são uma parte central da nossa estratégia de negócio, que é reforçada pelos nossos investimentos, cultura de trabalho e 10 Grupos de Recursos de Funcionários nos EUA.

9. Somos centrados nas pessoas - “One Siemens”

As nossas pessoas são a chave do nosso sucesso e o núcleo da nossa fundação. Com uma força de trabalho que reflete todas as origens, esforçamo-nos por políticas inclusivas, atitudes e mensagens culturais com forte ética e valores dentro e fora do local de trabalho. A Fundação Siemens investiu milhões na criação de uma sociedade justa e equitativa.

Saiba mais sobre as nossas histórias de pessoas e o seu impacto

10. Total de recompensas

Oferecemos pacotes de recompensas abrangentes à medida dos mercados em que operamos. Para fomentar a confiança no local de trabalho, acreditamos na importância da transparência. Promovemos benefícios inovadores e inclusivos que atendem as pessoas onde elas estão e onde elas querem ir na sua jornada única de trabalho e vida pessoal.