Skip to main content
Ta strona jest wyświetlana przy użyciu automatycznego translatora. Czy chcesz wyświetlić ją w języku angielskim?
Korepetytor wskazuje na tablicę, wyjaśniając uczniowi koncepcję w klasie.
Fundacja Siemensa

Nasze programy i partnerzy

Rozwijanie możliwości poprzez karierę techniczną

Zainicjowane w 2015 r. inwestycje w rozwój siły roboczej Fundacji Siemens promują świadomość możliwości w zakresie opieki zdrowotnej i kariery w zakresie czystej energii oraz skalują skuteczne modele edukacji i szkoleń, które pomagają młodym dorosłym przygotować się do dobrze płatnej pracy.

A person wearing a hard hat and safety vest operates a drill on a construction site.

Program szkolenia w zakresie infrastruktury pojazdów elektrycznych (EVITP)

Program szkolenia w zakresie infrastruktury pojazdów elektrycznych (EVITP) to współpraca producentów samochodów, związków zawodowych, przedsiębiorstw użyteczności publicznej, producentów sprzętu do zaopatrzenia w pojazdy elektryczne, specjalistów ds. bezpieczeństwa i elektryki oraz pracowników edukacyjnych, którzy zapewniają kompleksowe szkolenia i certyfikaty odzwierciedlające szybko rozwijającą się branżę pojazdów elektrycznych. Partnerstwa te pozwalają EVITP wyprzedzać trendy branżowe oraz zapewniać wsparcie i zasięg na szczeblu krajowym i lokalnym.

PAYA logo

Partnerstwo na rzecz rozwoju praktyk młodzieżowych (PAYA)

Fundacja Siemens jest jedną z koalicji fundatorów wspierających Partnerstwo na rzecz rozwoju praktyk młodzieżowych (PAYA), wieloletnia współpraca, która rozwija wysokiej jakości praktyki zawodowe w amerykańskich szkołach średnich. Opierając się na kamieniach węgielnych płatnego uczenia się w miejscu pracy; powiązanego nauczania w klasie; oraz ciągłej oceny, awansu oraz zdobywania zaliczek i kwalifikacji po liceum, PAYA skaluje model praktyk młodzieżowych, aby wyeliminować bariery w edukacji i osiągnięciach zawodowych dla wszystkich uczniów, niezależnie od ich kodu pocztowego lub pochodzenia. Partnerstwo PAYA składa się z krajowych organizacji non-profit i praktyków regionalnych i jest prowadzone przez Nowa Ameryka.

NC Community Colleges - Creating Success logo

System Community College w Karolinie Północnej

North Carolina Community College System (NC Community Colleges lub System) jest motorem rozwoju siły roboczej w Północnej Karolinie i jedynym podmiotem publicznym zajmującym się zapewnianiem niedrogiego dostępu do college'u każdemu w stanie. System jest zarządzany przez NC State Board of Community Colleges z administracją NC Community College System Office i wsparciem NC Community Colleges Foundation i jest obsługiwany przez 58 uczelni społecznych i ich odpowiednie fundacje. Łącznie system obsługuje 600 000 studentów i przyznaje ponad 60 000 stopni naukowych, dyplomów i certyfikatów rocznie.

A person in a blue shirt stands at a podium with

Komitet Biznesowy ds. Edukacji Karoliny Północnej (NCBCE)

North Carolina Business Committee for Education (NCBCE) to organizacja non-profit prowadzona przez firmę zajmująca się edukacją i siłą roboczą z siedzibą w biurze gubernatora Karoliny Północnej. NCBCE zostało nazwane stanowym łącznikiem siły roboczej, ponieważ łączy pracodawców, stanowych i lokalnych decydentów polityki, lokalne systemy edukacji, lokalne rady pracowników i lokalnych partnerów społeczności, aby przygotować społeczności do zaspokojenia potrzeb siły roboczej.

A circular logo with

Fundusz Rodzin i Pracowników

Dzięki partnerstwu z Fundacją Siemens Fundacja Rodziny i Pracownicy identyfikuje i wspiera programy ładowania pracowników pojazdów elektrycznych w całym kraju oraz zapewnia fundusze na usługi pomagające pokonać wspólne bariery sukcesu zawodowego, w tym sprzęt i mundury, opiekę nad dziećmi, transport, niedrogie mieszkania i wsparcie zdrowia psychicznego.

Wake Tech logo

Technologia Wake

Wake Tech to największa uczelnia społeczna w Północnej Karolinie, obsługująca ponad 72 000 studentów rocznie, z siedmioma kampusami, centrum szkoleniowym i szeroką gamą opcji uczenia się online. Wake Tech posiada akredytację i oferuje ponad 250 programów dyplomowych, dyplomów i certyfikatów, które przygotowują studentów do transferu na uniwersytet lub natychmiastowego zatrudnienia. Uczelnia oferuje również krótkoterminowe, niestandardowe programy z zakresu IT, opieki zdrowotnej, hotelarstwa, bezpieczeństwa publicznego, wykwalifikowanych zawodów i nie tylko. Programy inne niż dyplomowe obejmują wsparcie dla małych firm, dostosowane szkolenia korporacyjne i podstawowe kursy umiejętności, takie jak angielski jako drugi język i przygotowanie do równoważności do szkoły średniej.

Promowanie szkoleń i kariery w zakresie opieki zdrowotnej

Fundacja Siemens jest zaangażowana w przygotowanie siły roboczej potrzebnej do zaspokojenia rosnących potrzeb opieki zdrowotnej wszystkich w Stanach Zjednoczonych.

A golden retriever puppy sits attentively, wearing a yellow service dog vest with

Wybierz zdrowe życie

Wiodąca, narodowa inicjatywa oparta na wierze mająca na celu tworzenie zdrowszych społeczności poprzez szkolenie nawigatorów służby zdrowia w zakresie lokalnego sprawdzania chorób i zapewniania wskazówek dotyczących opieki zdrowotnej.

Choose Healthy Life (CHL) to wiodąca, ogólnokrajowa inicjatywa oparta na wierze mająca na celu tworzenie zdrowszych społeczności poprzez szkolenie nawigatorów w zakresie zdrowia w zakresie lokalnego sprawdzania chorób i zapewniania wskazówek dotyczących opieki zdrowotnej. Dzięki fundacji Siemens, CHL opracowało i realizuje program edukacji i szkoleń dla nawigatorów zdrowia opartych na kościele, a także strategię komunikacji marketingowej mającą na celu podniesienie świadomości na temat zasobów, oraz usługi testowania w celu zapewnienia lepszego zdrowia.

A white dog with floppy ears sits attentively, wearing a blue collar with a red tag against a white background.

Waszyngtonskie Stowarzyszenie Zdrowia Społecznego

Programy praktyk medycznych IN-REACH, które kultywują sprawiedliwą i zrównoważoną społeczną siłę roboczą w dziedzinie zdrowia.

Washington Association for Community Health łączy lokalne ośrodki zdrowia w celu współpracy i rozszerzenia dostępu do wysokiej jakości opieki zdrowotnej. Współpraca z Fundacją Siemens pozwala nam rozszerzyć nasze innowacyjne programy praktyk w zakresie opieki zdrowotnej IN-REACH, które pielęgnują sprawiedliwą i zrównoważoną społeczność pracowników służby zdrowia.