Siemens en Chine

En fusionnant le monde réel et le monde numérique, Siemens permet aux clients d'accélérer la transformation numérique et durable, rendant les usines plus efficaces, les villes plus habitables et les transports plus durables. En tant que pionnier et promoteur de l'innovation des applications d'IA industrielles, Siemens s'est toujours appuyé sur son expertise approfondie de l'industrie pour promouvoir activement l'application de la technologie de l'intelligence artificielle, y compris l'IA générative, afin que la technologie de l'IA puisse servir plus largement les clients de divers secteurs et créer une valeur de grande portée. Siemens détient une participation majoritaire dans la société cotée Siemens Healthineers, et en tant que société de technologie médicale, Siemens Healthineers mène des percées et des innovations dans l'industrie médicale.

Les premières opérations de Siemens en Chine remontent à 1872, lorsque Siemens a fourni à la Chine le premier télégraphe à pointeurs et a livré le premier tramway chinois à la fin du 19e siècle. En 1985, Siemens a signé un protocole de coopération complet avec le gouvernement chinois, devenant ainsi la première entreprise étrangère à s'engager dans une coopération approfondie avec la Chine. Depuis plus de 150 ans, Siemens s'est engagé à soutenir le développement de la Chine avec des technologies innovantes, d'excellentes solutions et des produits.

Avec un siècle de persévérance et un seul cœur, Siemens est devenu un élément indispensable de la société et de l'économie chinoises. Face à l'avenir, Siemens continuera de s'appuyer sur des chaînes de valeur localisées et des ressources mondiales pour accélérer le développement durable et de haute qualité de l'économie chinoise avec la « double transmission » de la numérisation et de la faible carbonisation.

Avec les valeurs de « responsabilité courageuse, poursuite de l'excellence et engagement envers l'innovation », et l'accent sur le développement consistant à « atteindre les clients, promettre la science et la technologie, responsabiliser les gens et développer la pensée », Siemens met activement en œuvre la stratégie de développement « Siemens Chine » en Chine, et s'engage à devenir une entreprise technologique de pointe influente.

Engagé en faveur de l'innovation et de l'intégration dans le développement de la Chine

Siemens est basé en Chine, face au monde, ouvert à l'innovation. La société s'engage à créer des technologies de nouvelle génération, combinant un réseau de centres d'innovation multipoints, un système mondial de R&D et des besoins commerciaux locaux pour développer des solutions qui répondent aux besoins des clients locaux et mondiaux, injectant une nouvelle vitalité dans le développement industriel. Dans le même temps, Siemens travaille avec des gouvernements, des entreprises, des universités et des instituts de recherche scientifique pour créer un ecosystem d'innovation ouvert.

Au cours de l'exercice 2022, Siemens comptait plus de 5 100 employés de R&D et d'ingénierie, 21 centres de R&D et près de 11 500 brevets et demandes de brevets actifs en Chine. De plus, Siemens a travaillé avec des gouvernements locaux et des partenaires pour construire plus de 20 centres d'innovation numérique et d'autonomisation en Chine afin de responsabiliser la transformation numérique et le développement durable des industries locales en fonction des besoins des différentes régions.

En 2022, Siemens a lancé la plateforme commerciale numérique ouverte Siemens Xcelerator pour le marché chinois, permettant aux entreprises de différentes industries et tailles de réaliser la transformation numérique, la rendant plus facile, plus rapide et plus propice à une mise en œuvre à grande échelle. Siemens Xcelerator intègre un portefeuille d'entreprises numériques privilégié, un ecosystem ouvert et une plateforme en ligne en constante évolution pour offrir trois valeurs : commodité, flexibilité et ouverture.

Siemens Research Institute China a été officiellement créé en 2006 et est maintenant la plus grande institution de recherche en dehors du siège allemand de Siemens Academia Sinica. Plus de 300 chercheurs exceptionnels travaillent dans des laboratoires d'innovation à Beijing, Shanghai, Suzhou, Qingdao, Wuhan, Wuxi, et plus encore.

Siemens Research China s'engage dans la recherche et le développement de technologies de base dans l'ensemble des activités de l'entreprise, y compris l'analyse de données et l'intelligence artificielle, la simulation et les jumeaux numériques, les systèmes logiciels et les processus de développement, l'automatisation, la sécurité des réseaux et de l'information, l'interconnexion et les dispositifs de périphérie, l'énergie et les infrastructures durables, la fabrication additive et la technologie des matériaux, etc., pour aider l'entreprise à atteindre une croissance commerciale durable. À l'heure actuelle, des solutions personnalisées telles que le Gongyi Rubik's Cube, le centre de connaissances, le fonctionnement intelligent en boucle fermée, le kit de mise à niveau numérique de production et le système de fabrication intelligent auto-défini dirigé par l'institut de recherche ont été largement utilisées. De plus, Siemens China Research Institute est également activement engagé dans la recherche industrielle sur le métaverse, créant un espace de collaboration virtuel grâce à la combinaison du monde réel et du monde numérique, offrant aux entreprises une expérience immersive et une interaction en temps réel, améliorant la conception des produits et l'efficacité de la fabrication, et libère un potentiel illimité de transformation économique et industrielle. Parallèlement, l'institut a également développé de nombreuses solutions dans les domaines de la fabrication verte et de la neutralité carbone.

En mai 2017, le Siemens Industrial Information Security Operation Center a été officiellement ouvert à Suzhou, s'appuyant sur le concept de défense en profondeur pour fournir des systèmes et des solutions de services de sécurité industriels innovants avec la connaissance de la situation pilotée par l'IA comme cœur de base. Industrial Information Security Laboratory (Beijing) développe de manière innovante un système de protection de la sécurité industrielle de nouvelle génération basé sur la confiance zéro pour accompagner la transformation de la sécurité numérique des entreprises. Siemens possède des certifications locales pertinentes en matière de sécurité de l'information pour les entités de l'entreprise, l'infrastructure, les portefeuilles de produits clés et les équipes de sécurité.

SiePA, un système d'analyse prédictive développé par Siemens en Chine, est basé sur la technologie de l'intelligence artificielle pour établir des capacités d'application intelligente des données pour les usines, de la pré-maintenance des équipements à l'optimisation prédictive du contrôle de la production, ce qui peut assurer la sécurité, la fiabilité, l'efficacité, l'écologie et la durabilité de la production. SiePA a remporté de nombreux prix tels que le « Prix allemand Red Dot Design Award 2020 » et le « Produit SAIL de l'année » lors de la Conférence mondiale sur l'intelligence artificielle 2020, et a été largement utilisé dans de nombreux secteurs tels que la chimie, le ciment, l'acier, la conservation de l'eau, les aliments et boissons, etc. En 2022, Siemens a lancé SiePA 3.0 sur le marché, améliorant ainsi de manière globale les capacités d'analyse prédictive de l'IA industrielle.

Siemens a développé un système de contrôle de processus amélioré par intelligence artificielle ShopFloorAI en Chine, qui est basé sur l'apprentissage supervisé en profondeur et la technologie d'apprentissage par renforcement pour aider les utilisateurs à réduire l'intervention des processus de l'expérience humaine, améliorant ainsi le rendement des produits et l'efficacité de la production. À l'heure actuelle, le système a été appliqué avec succès à grande échelle dans le photovoltaïque, l'automobile et les pièces de rechange, l'alimentation et les boissons, la métallurgie et d'autres industries.

En tant que leader de l'industrie dans le domaine des communications industrielles et membre de la 5G Industrial Automation Alliance (5G-ACIA), Siemens est activement engagé dans la recherche sur les normes de communication 5G industrielles et dans la recherche et le développement de produits et solutions 5G industriels. En 2022, Siemens a officiellement lancé sa solution 5G industrielle pour le marché chinois, fournissant aux entreprises industrielles des services de communication de bout en bout plus sécurisés, à haut débit et flexibles, les aidant à construire un ecosystem sécurisé et à accompagner leur parcours numérique.

Siemens Industrial Edge intègre des capacités de base telles que la mise en réseau, l'informatique, le stockage et les applications intelligentes dans le domaine des technologies de l'information, et intègre l'intelligence artificielle de pointe et d'autres technologies dans l'informatique de pointe pour fournir aux entreprises des solutions de traitement de données locales sécurisées, en temps réel et flexibles pour les sites industriels. Siemens fournit une variété d'appareils de pointe, des plateformes de gestion unifiée, des applications de périphérie riches et des magasins d'applications en ligne ouverts, et a publié plus de 10 solutions standard d'applications industrielles au niveau de l'équipement et de la ligne de production couvrant les automobiles, les pneus, la protection de l'environnement et la conservation de l'énergie, et promeut activement la mise en œuvre de divers scénarios d'application. Dans le même temps, Siemens s'engage également à construire un ecosystem de pointe industrielle pour créer plus de valeur pour les entreprises et les partenaires.

Siemens attache depuis longtemps une grande importance à la construction de la normalisation et des réglementations techniques, a activement participé aux travaux de normalisation internationaux et nationaux et a obtenu des résultats fructueux. En date de l'exercice 2022, Siemens compte près de 120 sièges d'experts dans des organisations de normalisation en Chine, et ils ont participé à la rédaction de plus de 220 normes nationales, plus de 30 normes industrielles et plusieurs normes de groupe. En ce qui concerne la construction d'une équipe de talents standardisée, l'entreprise a progressivement mis en place un système de training multi-niveaux et amélioré le mécanisme d'évaluation et d'incitation des talents standardisés. En 2022, la société a décerné le certificat « Siemens Standardization Expert » à 40 collègues dans différents domaines d'activité.

Travailler avec des partenaires pour approfondir la transformation numérique

L'économie numérique de la Chine est en plein essor, accélérant le processus de numérisation industrielle et d'industrialisation numérique. Siemens possède des solutions numériques de pointe et une expérience approfondie de l'industrie, et travaille avec le gouvernement chinois et ses partenaires pour créer un ecosystem mutuellement bénéfique pour le partage, la co-création et des résultats gagnant-gagnant.

En juillet 2017, Siemens et la Commission nationale du développement et de la réforme ont en outre signé un protocole d'entente sur la coopération dans le domaine de l'innovation et de l'application des technologies numériques dans le cadre de coopération existant. Siemens partage activement les technologies et solutions d'entreprise numériques avec la Chine pour aider la Chine à construire un système industriel moderne.

Siemens Digital Industries connecte de manière transparente le monde réel et le monde numérique aux solutions d'entreprise numériques et permet une optimisation circulaire continue avec un « digital twin » complet. Dans le même temps, Siemens Digital Industry utilise des données illimitées pour créer des opportunités illimitées, aider à prendre des décisions rapides et confiantes et accélérer la transformation et le développement durable des entreprises industrielles.

En février 2021, la « Siemens 1847 Industrial Learning Platform » a été lancée, en tant que plateforme d'apprentissage pour les entreprises et les ingénieurs, fournissant un contenu de haute qualité et des services à valeur ajoutée à la pointe de l'automatisation industrielle et de la numérisation, et près de 200 000 personnes ont rejoint et sont devenues membres, créant avec succès un ecosystem d'apprentissage dans le domaine industriel.

En décembre 2021, la première plateforme de service de parcours client numérique à guichet unique de Siemens Chine, Journey to the West, a été officiellement lancée. En tant que première matrice de plateforme de services multipoint multipoint multicanal de Siemens, la plateforme Journey to the West se compose de trois mini-programmes et de centres commerciaux PC : le compte public officiel WeChat de Siemens Digital Industry, Discovery Industry, Industrial Mall et Industrial Service. Des abonnements d'informations personnalisés, du conseil en ligne et de l'achat de produits industriels aux services de support technique en ligne, la plateforme Westway couvre l'ensemble du cycle de vie du comportement des clients avec plusieurs points de contact principaux, élargissant son expérience numérique à partir de différents besoins des clients.

En 2022, la première usine numérique native de Siemens au monde, Siemens CNC (Nanjing) Co., Ltd. Une nouvelle usine, a été officiellement mise en service. De l'analyse de la demande, de la planification et de la conception, de la mise en œuvre à la production et à l'exploitation, l'usine applique les propres concepts et technologies numériques de Siemens tout au long du processus, et est un exemple réussi d'intégration numérique et du monde réel, de la technologie informatique et OT, de la numérisation et de la faible carbonisation. Après la mise en service, la nouvelle usine réalise une augmentation de 20 % de l'efficacité de la production, une augmentation de 30 % de la capacité de production flexible et une réduction de 20 % du délai de mise sur le marché. Cela permet d'économiser environ 6 300 mètres cubes d'eau et de réduire les émissions de carbone de 3 300 tonnes par an.

En novembre 2022, Siemens a lancé un nouveau système de partenaires de service agréés (ASP), auquel participent près de 100 partenaires. Sur la base du réseau de services ASP, Siemens peut s'assurer que ses clients, en particulier les PME des parcs industriels et des clusters industriels, reçoivent des services de qualité plus rapides, professionnels et efficaces pour leur transformation numérique.

Dans l'industrie sidérurgique, Siemens et HBIS Group ont conclu une coopération stratégique numérique, une coopération approfondie dans les domaines de l'Internet des objets industriel, des usines numériques, des équipements intelligents et de la training des talents. Au cours des trois dernières années, Siemens a aidé à mettre en œuvre des projets clés tels que le chantier intelligent de matériel sans pilote dans la nouvelle zone de Tangshan Iron and Steel, le projet de laminoir intelligent à plaques minces de Hengshui et la planification de haut niveau et la maintenance prédictive des équipements clés de l'aciérie intelligente Shigang, aidant HBIS à devenir une entreprise sidérurgique plus compétitive. En mars 2023, Siemens a signé un protocole de coopération avec HBIS Group pour continuer à approfondir la coopération dans le domaine de la numérisation et de la faible carbonisation.

Dans l'industrie du ciment, Siemens a fourni à China Resources Cement un plan numérique et une feuille de route de mise en œuvre, et l'a mis en œuvre dans son ensemble dans Tianyang Smart Factory, une « usine de référence six étoiles » sous China Resources Cement. Siemens lui fournit des systèmes de base numériques, notamment des mises à niveau d'automatisation, la gestion du cycle de vie de l'usine (ALM), la gestion des opérations de production (MOM), la maintenance prédictive de l'équipement (SiePA), le système d'optimisation expert des fours, la sécurité du réseau industriel et la connaissance de la situation, et intègre de manière transparente d'autres systèmes de soutien tels que la vidéosurveillance intelligente, l'analyse en ligne de la composition des matériaux et les mines numériques, ce qui permet une augmentation de 33 % de l'efficacité du personnel et une réduction de 3,38 % consommation de charbon.

Dans l'industrie du verre, Siemens fournit à Huaxing Glass un plan numérique et une feuille de route de mise en œuvre, et les met progressivement en œuvre. La première phase du projet de mise en œuvre de la première usine de phares numériques de Huaxing Glass a été lancée avec succès, augmentant considérablement le taux de collecte automatique et la transparence des données de production d'environ 98%, augmentant l'efficacité globale du processus de production et de traitement d'environ 30%, augmentant la flexibilité de production d'environ 25% et réduisant le taux de produits défectueux d'environ 20%. Selon les plans des deux parties, Siemens continuera de transformer numériquement 15 usines sous Huaxing Glass Group.

Dans l'industrie alimentaire et des boissons, Siemens et Swire Coca-Cola ont mené une coopération approfondie dans les domaines de la construction numérique, de la gestion intelligente de la chaîne d'approvisionnement et de la training des talents numériques. Le système d'information de fabrication (SIG) sur mesure de Siemens a été mis en œuvre avec succès dans la ligne de production de Hangzhou et a été rapidement répliqué sur plus de 40 lignes de production du groupe, et devrait être déployé sur près de 100 lignes de production d'ici 2024. Le système MIS a aidé l'efficacité globale des équipements du Groupe à augmenter de plus de 4 %, et le lien avec d'autres systèmes de la chaîne de production permettra de réaliser des économies annuelles d'électricité d'environ 10 millions de kWh pour toutes ses usines, ce qui équivaut à économiser 3 200 tonnes de charbon standard et à réduire les émissions de carbone de 7 500 tonnes.

Dans l'industrie automobile, Siemens aide SAIC Passenger Vehicles à promouvoir la transformation numérique. Grâce à la plateforme low-code Siemens Mendix, SAIC Passenger Vehicles a complété efficacement et commodément le développement et le lancement du système intelligent de gestion des ressources humaines allégé d'usine, du système de gestion des heures de travail de l'ingénierie de fabrication, du système de gestion des véhicules manquants et du système de gestion de la qualité, ce qui a permis d'économiser du temps et des coûts de développement de projet par rapport aux projets de développement JAVA traditionnels, et amélioré l'efficacité globale de 10 à 15 %.

Depuis l'exercice 2022, Siemens a aidé des milliers d'entreprises industrielles chinoises dans des dizaines d'industries à mettre en œuvre la transformation et la mise à niveau numériques, donnant l'exemple pour le décollage numérique de l'industrie chinoise.

Siemens Smart Infrastructure englobe les systèmes énergétiques, les bâtiments et les industries, améliorant la façon dont les gens vivent et travaillent, améliorant considérablement l'efficacité et la durabilité. En intégrant du matériel, des logiciels, des produits, des systèmes et des solutions, l'infrastructure est plus sobre en carbone, plus intelligente et plus résiliente.

En juin 2022, Siemens a créé son premier centre d'autonomisation numérique pour les infrastructures intelligentes à Shanghai, qui offre efficacement aux clients des technologies innovantes et des produits et solutions de bout en bout couvrant la distribution d'énergie intelligente, les bâtiments intelligents, la sécurité intelligente et l'énergie intelligente.

En juillet 2022, Siemens a publié le « Zero-Carbon Smart Park White Paper », qui analyse et propose la définition et la structure des parcs intelligents zéro carbone, les principaux points faibles et points d'entrée de divers parcs, et partage les services de conseil, les solutions, les technologies innovantes et les pratiques réussies de Siemens dans le domaine des parcs zéro carbone, fournissant des conseils pour la recherche et l'exploration de parcs zéro carbone.

Dans le domaine des installations publiques, Siemens fournit des solutions d'infrastructure intelligentes pour l'aéroport international Beijing Daxing afin d'escorter l'exploitation efficace et sûre de l'aéroport. Parmi eux, la technologie de construction intelligente de Siemens intégrant des logiciels et du matériel rend les terminaux et autres installations plus économes en énergie, confortables et sûrs. Dans le même temps, des équipements avancés et fiables de distribution d'énergie moyenne et basse tension assurent une alimentation électrique stable à l'aéroport.

En termes de technologie du bâtiment, Siemens fournit des solutions de construction intelligentes pour le National Speed Skating Hall qui intègrent des logiciels et du matériel, ce qui peut garantir que différentes zones du site maintiennent une température et une humidité appropriées. Siemens propose des solutions d'éclairage intelligentes qui rendent les lieux plus intelligents et plus économes en énergie. De plus, le site utilise le système de contrôle automatique, le système de gestion de l'énergie et les solutions de sécurité des informations du réseau industriel de Siemens pour assurer la stabilité et la sécurité du système de fabrication de glace.

Dans l'industrie pétrolière et pétrochimique, Siemens travaille en étroite collaboration avec Jingbo Holding Group pour construire conjointement des réseaux intelligents et des systèmes de distribution et de transformation. Le système de production d'énergie solaire sur le toit de 200 kW installé par Siemens pour Jingbo Holding Group a généré un total de 510 000 kWh d'électricité depuis sa mise en service en 2019, ce qui équivaut à réduire les émissions de carbone de plus de 500 tonnes. Au fil des ans, Siemens et Jingbo Holding Group ont étroitement coopéré dans les domaines des parcs intelligents, des réseaux intelligents et de la transformation numérique.

En termes de parcs intelligents, Siemens et State Grid ont fait de Shanghai Lianmin Village le « premier village d'énergie intelligente à Pudong ». Siemens fournit des solutions énergétiques distribuées complémentaires multi-énergies couvrant le photovoltaïque, l'énergie éolienne, le stockage d'énergie, les pompes à chaleur, la production d'énergie à la biomasse, ainsi que des solutions de système de gestion de l'énergie numérique, coordonnant l'offre et la demande, optimisant le fonctionnement et obtenant un maximum d'avantages, ce qui devrait réduire la consommation d'énergie d'environ 10% et les émissions de carbone d'environ 50% dans le village de Lianmin.

Dans l'industrie du métro, plus de 4 000 appareils de commutation isolés au gaz moyenne tension de Siemens desservent presque toutes les lignes de métro de Shanghai, assurant la sécurité personnelle et économisant les coûts d'exploitation et de maintenance, tout en améliorant la fiabilité de l'alimentation électrique et une durée de vie plus longue. Dans le même temps, plus de 4 000 dispositifs de protection de micro-ordinateur Siemens desservent le métro de Shanghai, fournissant une alimentation efficace et fiable pour le transport ferroviaire urbain. De plus, l'ensemble complet de solutions d'éclairage intelligent de Siemens aide à l'utilisation efficace de l'énergie sur plusieurs lignes du métro de Shanghai, non seulement à améliorer l'efficacité de l'éclairage, mais aussi à prolonger la durée de vie des lampes et à créer un environnement d'attente confortable et agréable.

Dans le domaine des centres de données, Siemens soutient la promotion complète du projet chinois « East Data and West Computing » avec une riche expérience pratique et des solutions complètes. Situé à Chongqing, le parc industriel Tenglong 5G Banan, avec un investissement de 10 milliards de yuans, est un centre de données unique à grande échelle dans la région ouest. Siemens fournit des solutions de distribution d'énergie à faible émission de carbone et intelligentes pour les centres de données Tamron, ce qui les rend plus stables, plus efficaces et plus intelligents dans la gestion.

De plus, Siemens fournit des solutions complètes d'énergie distribuée aux clients des secteurs de l'électricité, des services publics et de l'industrie en Chine. Soutenue par des algorithmes d'apprentissage automatique, la plateforme numérique d'exploitation et de maintenance photovoltaïque de Siemens peut réaliser la surveillance et le diagnostic au niveau des modules photovoltaïques, améliorant la sécurité, l'efficacité opérationnelle et la disponibilité des centrales électriques. À l'heure actuelle, plus d'une douzaine de centrales photovoltaïques en Chine ont été connectées à la plateforme, y compris la centrale photovoltaïque distribuée sur le toit située sur le campus de Siemens à Beijing. En déployant une plateforme d'exploitation et de maintenance photovoltaïque numérique, en optimisant le système de réfrigération respectueux de l'environnement et en mettant à niveau le système d'éclairage, Siemens Beijing a réduit ses émissions de carbone d'environ 1 250 tonnes par an.

Siemens Mobility est un partenaire fiable et à long terme de l'industrie des transports en Chine, participant activement à l'innovation, à la transformation numérique et au développement de haute qualité de l'infrastructure de transport de la Chine avec la localisation, l'innovation numérique et la durabilité comme stratégie locale de base. Son activité principale en Chine comprend les véhicules et produits ferroviaires, la signalisation et les produits de transport ferroviaire et urbain, l'électrification ferroviaire, l'ingénierie des systèmes clé en main et le service à la clientèle.

En décembre 2017, Siemens Mobility a signé un accord-cadre de coopération avec le gouvernement du district de Jin'an de la ville de Fuzhou, établissant le premier centre d'innovation et de R&D de Siemens Mobility en Chine, introduisant la technologie de pointe de Siemens dans le domaine de la signalisation de transit ferroviaire vers la Chine et se concentrant sur l'innovation pour répondre aux besoins locaux.

En décembre 2017, Siemens Mobility a remporté son premier projet d'exploitation entièrement automatisé pour le rail urbain en Chine, fournissant les composants de base et les technologies clés du système de traction entièrement automatique pour la première phase de la ligne 18 de Shanghai Rail Transit, ainsi que la solution de contrôle électrique de l'ensemble du véhicule. La ligne a été ouverte avec succès en mode de fonctionnement entièrement automatique GoA4.

Siemens Mobility a développé la plateforme de système de diagnostic Big Data TBDS en Chine, intégrant des technologies de pointe telles que l'Internet des objets, les mégadonnées et l'intelligence artificielle pour fournir des solutions pour le fonctionnement et la maintenance intelligents des systèmes de signalisation du métro. À l'heure actuelle, cette plateforme numérique a été appliquée avec succès à des projets de systèmes de signalisation de métro à Fuzhou, Nanjing, Chongqing, Changsha, Hefei, Xi'an et d'autres villes, promouvant le développement de l'infrastructure urbaine et de l'industrie des transports vers l'informatisation, l'intelligence et l'intelligence.

Siemens Evertech fournit des services de transformation numérique de bout en bout pour les gouvernements et les entreprises. S'appuyant sur les connaissances approfondies de Siemens dans le domaine de l'industrie, la technologie Internet industrielle de pointe et un ecosystem intersectoriel florissant, les activités de Siemens Awada couvrent le conseil en stratégie et opérations, l'intégration de logiciels et de plateformes, et le développement de logiciels d'application et de plateformes technologiques.

À la fin de 2022, Siemens Awenda a coopéré avec Yantai, Jining, Wuhan, Baoing et Shenyang pour construire conjointement un centre industriel d'autonomisation de l'Internet. Le centre fournit des services de conseil et d'intégration de bout en bout en transformation numérique pour favoriser le développement des entreprises locales et aider à la transformation et à la mise à niveau des industries régionales.

Siemens Awenda et la School of Economics and Management de l'Université de Tsinghua ont lancé la « Tsinghua-Siemens Digital Leading Academy » pour offrir des cours d'éducation numérique aux dirigeants d'entreprise, en leur fournissant des cours complets et diversifiés ainsi qu'une expérience et des idées mondiales, et en promouvant le développement de haute qualité de l'industrie.

Dans le domaine de l'Internet industriel, Siemens Aventa s'est associé à Denn Seiko, un chef de file dans l'industrie du traitement des pièces mécaniques, pour construire le « Deen Cloud Manufacturing Industry Internet » pour aider Denn à construire un ecosystem industriel basé sur l'Internet industriel, promouvoir l'innovation du modèle commercial et de la fabrication en nuage de Denn, et passer d'une entreprise de fabrication traditionnelle à une entreprise basée sur la technologie.

Dans le domaine de la médecine et de la santé, Siemens Avenda et Jinyu Medical se sont associés pour promouvoir l'innovation et le développement de l'industrie chinoise des tests médicaux. Avec la pratique de « l'industrie 4.0 » et des connaissances professionnelles dans le domaine médical, Siemens Avenda fournit des solutions de bout en bout pour la transformation numérique de Jinyu Medical, du conseil stratégique de haut niveau à la mise en œuvre, et dessine conjointement un nouveau plan et une nouvelle voie de mise en œuvre pour « l'examen médical 4.0 ».

Siemens Healthineers est une société de technologie médicale qui s'engage à développer continuellement un portefeuille de produits et services, y compris des applications basées sur l'IA et des produits numériques qui jouent un rôle important dans le développement des technologies médicales de nouvelle génération. Ces nouvelles applications renforceront davantage les forces de l'entreprise en matière de diagnostic in vitro, de thérapie guidée par l'image, de diagnostic in vivo et de nouveaux diagnostics et traitements du cancer. Dans le même temps, Siemens Healthineers fournit une large gamme de services et de solutions pour aider les fournisseurs de services médicaux à améliorer leurs capacités et fournir aux patients des services efficaces et de haute qualité.

En date de l'exercice 2022, les produits et solutions Siemens Healthineers ont été installés en Chine avec plus de 70 000 unités, couvrant environ 14 700 hôpitaux dans tout le pays.

Siemens Healthineers continue de développer des solutions d'innovation numérique. En septembre 2022, le centre de commande numérique Siemens Healthineers a été mis en service à Shanghai. S'appuyant sur le poste de pilotage virtuel 5G et la plateforme d'enseignement et de recherche du métaverse, le centre de commande numérique fournit une réponse rapide et des services pratiques dans la training des équipements, l'application clinique, le diagnostic et le traitement des maladies, améliorant la capacité des médecins de base et responsabilisant la mise en œuvre de diagnostics et de traitements hiérarchiques. À la fin de 2022, les services du centre ont couvert plus de 300 hôpitaux à travers le pays, avec plus de 400 experts à distance et un temps de connexion cumulé de plus de 1,2 million de minutes.

Siemens Financial Services est en Chine depuis 18 ans et s'est toujours engagé à servir l'innovation et le développement des entreprises chinoises locales, en particulier les petites et moyennes entreprises, et à fournir des services financiers personnalisés aux entreprises pour réaliser la transformation numérique et le développement durable.

Siemens Financial Services fournit des solutions de financement innovantes et diversifiées pour les entreprises chinoises, y compris le crédit-bail financier, l'affacturage commercial et le petit et le microfinancement. Siemens Financial Services possède deux entités majeures en Chine, Siemens Financial Leasing Co., Ltd et Siemens Commercial Factoring Co., Ltd., avec des bureaux dans les grandes villes et une présence nationale.

À travers une matrice de produits multidimensionnelle à moyen et long terme et deux grandes entreprises construites par trois secteurs d'activité, Siemens Financial Services fournit des solutions de financement pour l'ecosystem Siemens (industrie numérique, infrastructure intelligente, santé, énergie, etc.) et un large éventail d'industries (machines-outils CNC, machines de construction, transport et assainissement, électronique, emballage, alimentation et boissons, fabrication additive, moulage par injection, traitement profond du verre, textiles, céramique, etc.).

adhérer au développement sobre en carbone et créer une écologie verte

Siemens s'est clairement engagé à ce que les activités commerciales soient orientées vers l'avenir. La Sustainability fait partie intégrante de l'activité de Siemens et est déjà ancrée dans l'ADN de l'entreprise. Construire une chaîne industrielle zéro carbone n'est pas seulement la responsabilité et la responsabilité de la société, mais aussi le seul moyen d'améliorer la compétitivité.

En juin 2021, Siemens a publié le cadre stratégique « DEGREE » à l'échelle mondiale, clarifiant les domaines d'intervention et les objectifs ambitieux de l'entreprise en matière d'environnement, social et de gouvernance (ESG). Siemens est l'une des premières grandes entreprises industrielles au monde à s'engager en faveur de la neutralité carbone dans ses opérations d'ici 2030, et s'est engagée à réduire les émissions de carbone dans sa chaîne d'approvisionnement de 20 % d'ici 2030 et à s'efforcer d'atteindre la neutralité carbone dans sa chaîne d'approvisionnement d'ici 2050. Depuis 2019, la société a réduit les émissions de carbone de ses opérations d'environ 46 % et s'est fixé un objectif de réduction du dioxyde de carbone de 90 % pour 2030 par rapport à 2019. Au cours de l'exercice 2022, Siemens a aidé des clients du monde entier à réduire leurs émissions de carbone d'environ 150 millions de tonnes grâce à la technologie. De plus, Siemens Chine a été sélectionnée comme l'une des « 50 meilleures entreprises industrielles durables de Forbes Chine 2022 ».

En septembre 2021, Siemens a officiellement lancé le « Zero Carbon Pioneer Program » en Chine, utilisant l'innovation numérique et les connaissances et expériences interdisciplinaires pour créer une écologie verte avec tous les partenaires, favoriser la création d'une chaîne industrielle zéro carbone de bout en bout et aider la Chine à atteindre l'objectif de « double carbone ». Siemens vise à aider plus de 500 fournisseurs clés à accélérer le rythme de réduction des émissions de carbone en Chine d'ici 2025, à permettre à des dizaines de milliers de clients dans des dizaines d'industries d'économiser de l'énergie et d'augmenter l'efficacité, et de travailler ensemble pour promouvoir la transformation verte et sobre en carbone de l'industrie.

En termes de ses propres opérations, Siemens met en œuvre des mesures d'économie d'énergie en Chine, renforce la production allégée et numérique et promeut la réduction des émissions de carbone. Sept usines de fabrication ont été classées « usines vertes nationales » par le ministère de l'Industrie et des Technologies de l'information, six produits ont été sélectionnés dans la liste « Produits de conception verte 2022 » du ministère de l'Industrie et des Technologies de l'information, et 18 sociétés d'exploitation sont entièrement connectées au système mondial de gestion de l'énergie de Siemens pour surveiller la consommation d'énergie en temps réel. De plus, Siemens Industrial Automation Products (Chengdu) Co., Ltd. a reçu la « Déclaration de vérification de la neutralité carbone » émise par TÜV SÜD, et Shanghai Siemens Switch Co., Ltd. a été sélectionnée comme premier lot de « Zero Carbon Creation Benchmark Enterprises » à Shanghai. Siemens a lancé l'initiative des employés « My Zero Carbon Action » en Chine, plaidant pour le travail et la vie écologiques, avec plus de 6 000 employés participant et réduisant les émissions de 120 tonnes.

Pour la chaîne d'approvisionnement, Siemens tire parti de l'innovation technologique et des connaissances et expériences interdisciplinaires pour aider les fournisseurs à accélérer le rythme de la réduction des émissions de carbone. Siemens Chine a officiellement inclus des indicateurs zéro carbone dans le processus décisionnel d'approvisionnement des projets clés, et a mis en place un système de gestion de l'information sur la réduction des émissions couvrant près de 7 000 fournisseurs en Chine. De plus, Siemens fournit des stratégies de neutralité carbone et des voies de mise en œuvre pour des fournisseurs stratégiques tels que Nantong Jianghai Capacitors et Shennan Circuits, aidant les fournisseurs à améliorer la transparence de l'empreinte carbone des produits clés.

Pour les clients, Siemens intègre le monde réel et le monde numérique pour permettre aux clients d'économiser de l'énergie et de réaliser un développement durable. En novembre 2021, le « Livre blanc de Siemens China Carbon Neutrality » a été officiellement publié, combinant la situation actuelle et les tendances du pic de carbone mondial et chinois et de la neutralité carbone, et tracant une voie claire de réduction du carbone pour les industries clés. En novembre 2022, Siemens et le Tsinghua Suzhou Institute of Environmental Innovation ont publié conjointement le rapport « Green Star : A Pioneer on the Low-Carbon Road to China's Parks », établissant un système d'indices pour mesurer scientifiquement le développement à faible émission de carbone des parcs et aider les parcs chinois à se transformer en faibles émissions de carbone.

Siemens Carbon Footprint Trusted Actuarial and Traceability Solution (SiGREEN) fournit le support technique nécessaire pour la divulgation et la vérification fiables de l'empreinte carbone des produits et des organisations. Avec cette solution, les usines peuvent calculer les données d'émissions de carbone pour tous les équipements de production de base et les processus de fabrication associés, ainsi que les émissions de gaz à effet de serre générées dans les opérations et la chaîne de valeur de l'organisation. Cette solution innovante a été évaluée et certifiée par TÜV SÜD et a été mise en œuvre chez des clients tels que Siemens Amberg en Allemagne, Chengdu Digital Factory, Nanjing Native Digital Factory et Beijing Benz.

La plateforme de gestion intelligente du carbone de l'énergie Siemens Smart ECX adopte l'architecture de l'Internet industriel des objets, intégrant les technologies numériques de nouvelle génération telles que l'informatique en nuage, les mégadonnées, l'intelligence artificielle et les capacités professionnelles dans le domaine de l'infrastructure énergétique pour aider les entreprises à améliorer l'efficacité du système énergétique, planifier des voies de réduction des émissions et mettre en œuvre des projets de réduction des émissions, et réaliser la boucle fermée de la valeur de gestion de l'énergie et du carbone. Combiné à des logiciels et du matériel tels que Smart ECX, des contrôleurs de microréseaux intelligents et des dispositifs d'interconnexion flexibles, Siemens a aidé avec succès le State Grid Beijing Global Power Service Center à concevoir sur mesure une solution de gestion de l'énergie et du carbone « stockage photovoltaïque direct flexible » à Beijing, et l'efficacité énergétique devrait augmenter de près de 20% par rapport aux halls d'affaires traditionnels.

Les solutions de gestion des actifs de véhicules ferroviaires et de gestion des services d'exploitation et d'entretien de Siemens Mobility, combinées aux besoins du marché local en Chine et développées sur la base des composants réutilisables de Railigent au siège social, couvrent l'ensemble de la chaîne de valeur, depuis l'acquisition de données, l'agrégation, l'analyse, la gestion de la production et enfin la maintenance prédictive. Cette solution numérique peut aider les clients à construire des systèmes intelligents de gestion de l'exploitation et de la maintenance, à améliorer le niveau allégé de gestion de la maintenance, à réduire le coût de l'ensemble du cycle de vie des actifs et à atteindre une disponibilité système à 100 %.

S'appuyant sur sa riche expérience dans l'industrie automobile et ses technologies de pointe telles que l'informatique de pointe, l'intelligence artificielle et l'analyse des mégadonnées, Siemens fournit à Bozhon Precision des systèmes d'automatisation entièrement intégrés et des solutions numériques adaptées à l'industrie de l'échange de batteries pour permettre une charge et un échange intelligents. De plus, Siemens a personnalisé une plateforme de gestion de l'énergie pour Fujian Benz, qui est déployée et mise en œuvre dans toute l'usine pour réaliser une gestion intelligente des données énergétiques.

Siemens a signé un accord-cadre de coopération avec le comité de gestion de Changshu High-tech Industrial Development Zone et Suzhou Land Real Estate Group Co., Ltd. pour promouvoir conjointement le développement vert et sobre en carbone et la transformation numérique. En juillet 2022, le « Changshu Digital Empowerment Center », un projet de plateforme d'autonomisation numérique deux-en-un construit conjointement par les trois parties, a été officiellement mis en service. En août de la même année, le parc industriel MOBO Collaborative Innovation dans la zone de haute technologie de Changshu a été mis en service, qui est le premier projet de parc intelligent à faible émission de carbone de Siemens en Chine. De plus, les trois parties continueront de discuter de la voie de mise en œuvre des parcs zéro carbone et des bâtiments zéro carbone basés sur le projet de parc industriel numérique zéro carbone Shanghai-Suzhou MOBO.

Siemens Financial Services prend « vert, sobre en carbone » et « numérique » comme carte de visite, combinés à la technologie de pointe de Siemens, pour fournir un soutien financier aux industries clés telles que les infrastructures, et permet aux entreprises chinoises locales de réaliser des mises à niveau vertes avec des solutions financières flexibles et rapides.

S'acquitter de la responsabilité d'entreprise et créer de la valeur pour la société

Accomplir activement la responsabilité sociale des entreprises et se concentrer sur la création de valeur pour la société est une mission importante de Siemens. En tant que bonne entreprise citoyenne, Siemens s'engage à soutenir le développement de la philanthropie chinoise et à créer de la valeur pour la société chinoise par le biais d'activités de portefeuille d'entreprises, d'innovation, d'opérations locales, de développement des talents et de responsabilité sociale d'entreprise.

En novembre 2022, le programme « Together in Care - Siemens China Charity Program » a été officiellement lancé. Siemens continue de tirer pleinement parti de ses avantages technologiques et continue de se concentrer sur les trois grands domaines de la promotion de la technologie, de la promotion de l'éducation et du développement social, et mène des actions de bien-être public sous forme de partage de connaissances et d'expériences, d'assistance technique et de dons financiers pour aider le développement durable de la société chinoise.

Siemens se concentre sur la culture des talents innovants, le soutien au développement de l'éducation et la promotion active de la construction de l'écologie de la recherche scientifique locale. Au cours de la dernière décennie, Siemens a réalisé plus de 800 projets de R&D coopératifs avec plus de 90 universités et instituts de recherche dans la Grande Chine.

En novembre 2020, l'Université Tsinghua (Département d'informatique) -Siemens Joint Research Center for Industrial Intelligence and Internet of Things a été officiellement créé. Le centre se concentre sur l'incubation de technologies de pointe orientées vers l'industrie et de solutions innovantes, mettant l'accent sur la coopération en recherche scientifique et la training des talents, avec un accent sur la recherche et l'exploration dans les domaines de l'intelligence artificielle, de la simulation, de l'Internet des objets et de l'automatisation future.

En novembre 2021, dirigé par le Siemens China Research Institute, l'Université des sciences et de la technologie de Huazhong - Le Centre de recherche Siemens Digital Twin a été officiellement créé, se concentrant sur et explorant les scénarios d'application de la simulation et de la technologie digital twin jumeau, et découvrant et cultivant les futurs talents numériques grâce à cette plateforme.

En janvier 2022, Siemens a signé un accord-cadre de coopération avec l'Université de Tongji pour approfondir la coopération dans les domaines de l'innovation scientifique et technologique et de la training des talents. En plus de créer conjointement un nouveau modèle de training des talents numériques pour « Industrie 4.0 », les deux parties s'engageront également à construire une plateforme d'innovation ouverte et un ecosystem d'innovation scientifique et technologique pour fournir une aide à l'innovation et aux talents pour la transformation numérique et la mise à niveau de l'industrie.

En 2016, Siemens a signé un nouveau cycle de coopération en éducation avec le ministère de l'Éducation pour cultiver conjointement des talents innovants et explorer la voie du développement intégré de l'industrie et de l'éducation. Depuis l'exercice 2022, Siemens a coopéré avec des universités et des établissements d'enseignement professionnel en Chine pour construire près de 480 laboratoires à travers le pays, former plus de 4 200 enseignants participant à l'enseignement de première ligne et publier plus de 2 millions de manuels scolaires. De plus, Siemens a initié et sponsorisé exclusivement le 16e China Intelligent Manufacturing Challenge « Siemens Cup », cultivant et livrant près de 100 000 talents en ingénierie innovants en Chine. Dans le même temps, Siemens a également publié conjointement le concept de training des talents « nouveaux ingénieurs » avec des partenaires, et s'engage à cultiver les talents composés interprofessionnels et interdisciplinaires à l'ère numérique.

Le « Siemens Future Education Program » fournit principalement une aide pédagogique aux enseignants et aux étudiants des collèges chinois d'enseignement professionnel, dans le but de renforcer la training de talents innovants, appliqués et qualifiés. Le projet devrait démarrer dans la province du Sichuan et sera étendu à d'autres parties de la Chine à l'avenir.

Siemens organise plus de 30 conférences en ligne et hors ligne sur la technologie et les carrières dans les universités chaque année. Ces dernières années, Siemens a également organisé des activités de relations école-entreprise telles que « Siemens Enterprise Open Day » et « Siemens Mysterious Island » dans de nombreuses universités, et a créé le « Siemens Student Circle ». Chaque année, Siemens offre une variété de possibilités de stages et de stages à temps plein pour les étudiants universitaires. Un certain nombre de programmes de stagiaires Siemens, tels que « Siemens Management Trainee », « Siemens Aventa Digital Talent Trainee », « Astrozoic Trainee » et d'autres programmes, offrent des opportunités d'emploi et une training systématique aux compétences en développement de carrière aux diplômés des meilleures universités au pays et à l'étranger, et favorisent le développement des talents avec un état d'esprit de croissance.

Siemens a lancé un nouveau concept et une nouvelle méthodologie de leadership en Chine, le Siemens China Leadership Narrative, et a lancé le « Siemens 100 Talents Program » distinctif guidé par de nouveaux concepts et méthodologies de talents, en se concentrant sur la culture de la prochaine génération de leaders Siemens à l'échelle mondiale, régionale et en Chine à l'avenir. En 2022, sur la base de sa philosophie et de sa pratique de leadership couvrant une centaine d'années, la société a publié le « Livre blanc de Siemens China Leadership » pour partager les réalisations en matière d'innovation en gestion, et explorer et réfléchir à la manière de dynamiser la vitalité organisationnelle face aux changements environnementaux et à la concurrence sur le marché avec de nombreux partenaires corporatifs.

Siemens soutient les petites et moyennes organisations de bien-être public, fournit de l'aide sociale aux groupes vulnérables, soutient activement les causes environnementales et fournit une assistance technique et humanitaire en temps opportun après des catastrophes naturelles. Les employés de Siemens sont également activement impliqués dans des activités de bénévolat en coopération avec des organisations à but non lucratif.

Fondée en 2012, la Siemens Employee Volunteer Association fournit une plateforme de bénévolat et de coopération transfrontalière pour les employés, les entreprises et la société. Depuis l'exercice 2022, l'association a réalisé près de 500 activités de bénévolat en Chine, au profit de dizaines de milliers de personnes.

En 2009, Siemens a lancé le programme Siemens Green Education, un projet de promotion de l'éducation pour les enfants migrants, visant à sensibiliser les enfants des travailleurs migrants à l'environnement et à les aider à mieux s'intégrer dans la vie urbaine grâce à l'éducation scientifique et technologique. Depuis l'exercice 2022, le projet a été mis en œuvre avec succès dans 11 écoles pour enfants migrants dans 10 villes, dont Beijing et Shanghai, bénéficiant à plus de 25 500 enfants migrants. Actuellement, près de 3 000 employés bénévoles de Siemens ont consacré plus de 30 500 heures de bénévolat au programme.

Lancé en 2018, le programme « Siemens Green Education Program for Chinese College Students » est l'un des projets clés du « Programme de promotion de la connaissance et de l'action des étudiants du Collège chinois ». Depuis l'exercice 2022, le projet a soutenu des équipes d'étudiants universitaires dans 21 universités, attirant plus de 1 250 étudiants universitaires et dispensant plus de 2 330 heures de cours « Love Green » dans 69 centres de pratique répartis dans 29 provinces et régions du pays, bénéficiant directement à environ 69 000 étudiants et enseignants ruraux. Au cours de la période, 169 employés bénévoles enthousiastes pour le bien-être public ont servi de « mentors Love Green Youth » pour renforcer profondément l'équipe des étudiants et aider à mener à bien des tâches pratiques.

Le projet de bien-être public « Audible Post Office » de Siemens se concentre sur les enfants laissés pour compte et les enfants aveugles, en fournissant des plateformes d'enregistrement audio et du matériel de lecture pour la majorité des employés bénévoles, et en fournissant des connaissances, des soins et de la camaraderie avec le son en cadeau. Le premier lot de livres audio sera donné à l'école Shumugou dans la Ligue Xing'an, région autonome de Mongolie intérieure. En plus des cadeaux sonores donnés, le « Love Warm Winter Set » de Siemens a également été livré à plus de 200 pensionnats de l'école.

Le « Siemens China Disability Support Program » a aidé plus de 100 personnes handicapées dans 7 villes, dont Beijing, Shanghai et Hangzhou, à obtenir un emploi dans la « Base d'emploi pour les personnes handicapées », et fournit des canaux de vente pour les produits artisanaux fabriqués par des personnes handicapées via la plateforme de commerce électronique interne de l'entreprise, créant des opportunités d'emploi durables pour les personnes handicapées grâce à des mesures innovantes.

En avril 2022, Siemens a fait don de vêtements de protection médicale, de protecteurs faciaux, de masques N95 et d'autres matériaux de protection à la Société de la Croix-Rouge du district de Yangpu, à Shanghai, pour un soutien à la prévention des épidémies pour le personnel de première ligne dans la lutte contre l'épidémie et pour soutenir la lutte de Shanghai contre la nouvelle épidémie de couronne. En 2007, Siemens a créé et financé le Mémorial de Rabe et de la Zone de Security internationale et le Fonds de recherche et d'échange du Centre international de Rabe pour la paix et la résolution des conflits. Siemens investit dans le développement du fonds depuis 16 ans, contribuant à l'héritage et au développement de l'esprit humanitaire et bénévole de Rabe.

Siemens est activement engagé depuis longtemps en faveur de la responsabilité sociale des entreprises, qui a été largement reconnue et récompensée. En novembre 2022, Siemens a remporté quatre prix : « Meilleure contribution corporative de l'année », « Meilleure marque d'entreprise responsable de l'année », « Excellent projet de l'année dans la belle Chine » et « Projet exceptionnel de l'année pour l'influence des jeunes » lors du 6e CSR China Education Awards pour sa performance exceptionnelle dans le « Love Green Education Program - Social Practice Project for Chinese College Students ».