Συχνές Ερωτήσεις & Υποστήριξη

Μπορείτε να υποβάλετε αίτηση ψάχνοντας για ανοιχτές θέσεις μέσω της επιλογής Αναζήτηση Θέσεων Εργασίας της Siemens χρησιμοποιώντας λέξεις - κλειδιά, τίτλους θέσεων ή δεξιότητες. Μπορείτε επίσης να ανεβάσετε το βιογραφικό σας για να λαμβάνετε προτάσεις θέσεων με βάση τα προσόντα και την εμπειρία σας, με τη βοήθεια της Τεχνητής Νοημοσύνης. Μόλις ολοκληρωθεί το προφίλ σας, θα μπορείτε να ολοκληρώσετε την αίτησή σας, να εγγραφείτε για ειδοποιήσεις θέσεων εργασίας και να υποβάλετε απευθείας την αίτηση online.

Όταν πληκτρολογείτε «Τίτλος θέσης εργασίας, λέξη - κλειδί ή εταιρεία» στην πρώτη γραμμή αναζήτησης, η αναζήτηση βασισμένη στην Τεχνητή Νοημοσύνη σαρώνει τις ανοιχτές θέσεις εργασίας σε όλες τις γλώσσες, οπότε δεν χρειάζεται να ανησυχείτε για τυχόν γλωσσικά εμπόδια, καθώς θα εξακολουθείτε να βλέπετε όλα τα σχετικά αποτελέσματα. Μπορείτε επίσης να κάνετε αναζήτηση με βάση την τοποθεσία, τον τρόπο εργασίας ή συγκεκριμένες δεξιότητες, απλά εισάγοντας τους όρους που σας ενδιαφέρουν.

Ναι, για να υποβάλετε αίτηση για τις θέσεις εργασίας μας χρειάζεται να εγγραφείτε. Η διαδικασία είναι γρήγορη και απλή, ειδικά αν έχετε ήδη βιογραφικό ή προτιμάτε να χρησιμοποιήσετε το επαγγελματικό σας προφίλ (όπως το LinkedIn ή το Indeed). Εάν δεν έχετε λογαριασμό ή δεν θέλετε να δημιουργήσετε έναν, μπορείτε ακόμα και πάλι να αναζητήσετε θέσεις εργασίας ή να λάβετε προτάσεις θέσεων εργασίας με τη βοήθεια της Τεχνητής Νοημοσύνης, ανεβάζοντας απλώς το βιογραφικό σας.

Φυσικά! Μπορείτε να υποβάλετε αίτηση για όσες θέσεις θέλετε. Απλώς ακολουθήστε τη διαδικασία υποβολής αιτήσεων για κάθε θέση που σας ενδιαφέρει και δώστε τις απαιτούμενες πληροφορίες για την κάθε μία από αυτές. Βεβαιωθείτε ότι οι δεξιότητες και η εμπειρία σας ευθυγραμμίζονται με τις απαιτήσεις κάθε ρόλου για τον οποίο επιλέγετε να υποβάλετε αίτηση.

Ανάλογα με την θέση, ενδέχεται να σας ζητήσουμε να υποβάλετε ένα ενημερωμένο βιογραφικό σημείωμα. Μπορείτε επίσης να προσθέσετε οποιαδήποτε πιστοποιητικά ή συνοδευτική επιστολή για να υποστηρίξετε την αίτησή σας.

Για να ανεβάσετε ή να διαχειριστείτε τα έγγραφα του προφίλ σας, απλώς συνδεθείτε, μεταβείτε στην επιλογή «Το Προφίλ Μου» και ανοίξτε την ενότητα συνημμένων. Βεβαιωθείτε ότι τα αρχεία σας είναι σε μία από τις αποδεκτές μορφές: .doc, .docx, .pdf ή .rtf. Το συνιστώμενο μέγεθος αρχείου είναι κάτω από 10 MB.

Για να επεξεργαστείτε τα έγγραφα σας, επιλέξτε «Οι Αιτήσεις Μου» από το μενού, κάντε κλικ στο εικονίδιο με το μολύβι δίπλα στην αίτησή σας και επισυνάψτε τα νέα έγγραφα.

Ναι, έχουμε ετοιμάσει μερικές χρήσιμες συμβουλές για θέματα όπως η σωστή δομή του βιογραφικού σας, τι να περιμένετε σε μια συνέντευξη και άλλες χρήσιμες οδηγίες σχετικές με τη διαδικασία της αίτησης.

Μπορείτε να ελέγξετε την κατάσταση της αίτησής σας ανά πάσα στιγμή μεταβαίνοντας στηνΑναζήτηση Θέσεων Εργασίας Της Siemens και κάνοντας κλικ στην επιλογή «Οι Αιτήσεις Μου». Θα χρειαστείτε τη διεύθυνση email και τον κωδικό πρόσβασής σας για να συνδεθείτε. Λάβετε υπόψη ότι η διαδικασία αξιολόγησης της αίτησής σας μπορεί να διαρκέσει λίγο χρόνο, ανάλογα με τη θέση και την περιοχή. Καταλαβαίνουμε ότι η αναμονή μπορεί να δημιουργεί αβεβαιότητα και σας ευχαριστούμε για την υπομονή σας όσο οι αιτήσεις εξετάζονται προσεκτικά.

Λόγω του μεγάλου όγκου αιτήσεων που λαμβάνουμε, δεν μπορούμε να παρέχουμε ατομικές ενημερώσεις. Ωστόσο, μπορείτε πάντα να ελέγχετε την πρόοδο της αίτησής σας μέσω του online λογαριασμού σας.

Μπορείτε εύκολα να επεξεργαστείτε ή να αποσύρετε την αίτησή σας μεταβαίνοντας στην σελίδα Αναζήτηση Θέσεων Εργασίας Της Siemens, όπου μπορείτε να συνδεθείτε στο λογαριασμό σας και να μεταβείτε στην ενότητα «Οι Αιτήσεις Μου».
Λάβετε υπόψη ότι, εάν αποσύρετε την αίτησή σας, η περίοδος διατήρησης δεδομένων που περιγράφεται στη Δήλωση Απορρήτου εξακολουθεί να ισχύει. Σε περίπτωση που θέλετε να διαγράψετε τα προσωπικά σας δεδομένα και τον λογαριασμό σας, ανατρέξτε στην ενότητα ερωτήσεων «Πώς μπορώ να ασκήσω το δικαίωμά μου για διαγραφή προσωπικών δεδομένων/ανάκληση συγκατάθεσης ή διαγραφή λογαριασμού;» στην κατηγορία τεχνικής υποστήριξης.

Παρόλο που δεν μπορείτε να υποβάλετε νέα αίτηση για την ίδια θέση, μπορείτε να ενεργοποιήσετε ξανά μια αίτηση που έχει αποσυρθεί. Απλώς επικοινωνήστε με την Ομάδα τεχνικής υποστήριξης της Siemens και δώστε τη διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου που χρησιμοποιήσατε αρχικά, μαζί με το Job ID που εμφανίζεται στην ενότητα «Οι αιτήσεις μου».

Αφού εγγραφείτε, μπορείτε να ενεργοποιήσετε τις ειδοποιήσεις για θέσεις εργασίας που σας ενδιαφέρουν ή να αξιοποιήσετε τις προτάσεις θέσεων με τη βοήθεια της Τεχνητής Νοημοσύνης, ώστε να βρείτε ευκαιρίες που ταιριάζουν στο προφίλ σας. Περισσότερες πληροφορίες θα βρείτε στην ενότητα σχετικά με τις προτάσεις μέσω AI.

Ναι, οι υποψήφιοι λαμβάνουν ένα email υπενθύμισης πριν από την προθεσμία, το οποίο περιλαμβάνει και τα στοιχεία επικοινωνίας του υπεύθυνου πρόσληψης.

Συνήθως δεν δίνουμε παρατάσεις για τις προθεσμίες των online συνεντεύξεων. Ωστόσο, αν υπάρχει σοβαρός λόγος, μπορείτε να επικοινωνήσετε απευθείας με τον υπεύθυνο προσλήψεων για να ζητήσετε παράταση.

Η δοκιμαστική online συνέντευξη λαμβάνει χώρα αποκλειστικά για να σας βοηθήσει να ελέγξετε τη ρύθμιση της κάμερας και του μικροφώνου σας πριν από την πραγματική συνέντευξη. Δεν περιέχει ερωτήσεις συνέντευξης.

Όχι, η δοκιμαστική online συνέντευξη δεν περιλαμβάνει καμία ερώτηση. Προορίζεται μόνο για να σας βοηθήσει να ρυθμίσετε σωστά την κάμερα και το μικρόφωνό σας πριν από την πραγματική συνέντευξη.

Απλώς επισκεφθείτε την Αναζήτηση Θέσεων Εργασίας της Siemens και ανεβάστε το βιογραφικό σας. Το σύστημα Τεχνητής Νοημοσύνης θα αναλύσει αμέσως το προφίλ σας και θα σας παρέχει εξατομικευμένες προτάσεις θέσεων εργασίας. Κάθε ρόλος θα χαρακτηρίζεται ως «εξαιρετικά σχετικός», «σχετικός» ή «πιθανώς σχετικός» με βάση το πόσο καλά ταιριάζει με την εμπειρία σας.

Όχι, δεν χρειάζεται να εγγραφείτε για να χρησιμοποιήσετε το εργαλείο προτάσεων θέσεων εργασίας μέσω AI της Siemens. Απλώς ανεβάστε το βιογραφικό σας για να λαμβάνετε άμεσες εξατομικευμένες προτάσεις που βασίζονται στην Τεχνητή Νοημοσύνη. Πρέπει να εγγραφείτε μόνο εάν αποφασίσετε να υποβάλετε αίτηση για κάποια θέση. Μόλις εγγραφείτε, ξεκλειδώνετε προηγμένες λειτουργίες όπως παρακολούθηση αιτήσεων, ειδοποιήσεις θέσεων και συνεχώς βελτιωμένες προτάσεις για την επαγγελματική σας πορεία.

Το εργαλείο αντιστοίχισης που βασίζεται σε AI αναλύει το βιογραφικό σας για να εντοπίσει τις δεξιότητες και την εργασιακή σας εμπειρία. Στη συνέχεια, οι βασικές δεξιότητες του προφίλ σας συγκρίνονται από το εργαλείο Τεχνητής Νοημοσύνης με όλες τις ανοιχτές θέσεις στη Siemens. Θα εμφανίζονται οι θέσεις εργασίας που είναι εξαιρετικά σχετικές, σχετικές ή πιθανώς σχετικές για εσάς, ταξινομημένες ανά σχετικότητα.

Το σύστημα Τεχνητής Νοημοσύνης αναλύει αυτόματα τα περισσότερα στοιχεία εκπαίδευσης και εργασιακής εμπειρίας από το βιογραφικό σας, οπότε συνήθως χρειάζεται λίγη χειροκίνητη ενημέρωση. Ωστόσο, μπορείτε να βελτιώσετε το προφίλ σας προσθέτοντας συγκεκριμένες δεξιότητες ή λεπτομέρειες, ώστε να εξασφαλίσετε την καλύτερη δυνατή αντιστοίχιση. Με αυτόν τον τρόπο μειώνεται η χειροκίνητη δουλειά από μεριά σας ενώ αυξάνεται η ακρίβεια των προτάσεων.

Εάν επιλέξετε να μην εγγραφείτε ή να υποβάλετε αίτηση, το βιογραφικό σας σημείωμα και το προσωρινό προφίλ που δημιουργήθηκε από το σύστημα Τεχνητής Νοημοσύνης μας για άμεσες προτάσεις θα διαγραφούν αυτόματα μετά από 24 ώρες. Εάν αποφασίσετε να εγγραφείτε, τα δεδομένα σας θα αποθηκευτούν με ασφάλεια στο προφίλ σας, επιτρέποντας τη συνεχή αντιστοίχιση εργασιών βάσει AI και την παρακολούθηση των αιτήσεών σας. Όλα τα δεδομένα αντιμετωπίζονται αυστηρά σύμφωνα με τη Δήλωση Απορρήτου και τους ισχύοντες κανονισμούς όπως το GDPR.

Το εργαλείο αντιστοίχισης θέσεων εργασίας που υποστηρίζεται από Τεχνητή Νοημοσύνη διαβάζει το βιογραφικό σας με έξυπνο τρόπο και εξάγει τις δεξιότητές σας, την εργασιακή σας εμπειρία, και τα ενδιαφέροντα σας. Αυτή η ανάλυση είναι ιδιαίτερα χρήσιμη καθώς σας βοηθά να υποβάλετε αίτηση για εξαιρετικές ευκαιρίες που μπορούν να σας βοηθήσουν να αναπτύξετε περισσότερες δεξιότητες. Αυτό το εργαλείο αντιστοίχισης θέσεων εργασίας που βασίζεται σε δεξιότητες σάς βοηθά επίσης να δείτε τις ανεκμετάλλευτες δυνατότητες με βάση τις υπάρχουσες δεξιότητες και την εργασιακή σας εμπειρία και διευρύνει την οπτική σας για θέσεις εργασίας που ίσως αρχικά δεν θεωρήσατε ότι σας ταιριάζουν.

Όχι, αυτή η πλατφόρμα βασισμένη στην Τεχνητή Νοημοσύνη έχει σχεδιαστεί για να υποστηρίζει τη διαδικασία πρόσληψης, όχι για τη λήψη αυτοματοποιημένων αποφάσεων. Όλες οι τελικές αποφάσεις που σχετίζονται με την πρόσληψη εναπόκεινται πάντα στους εμπλεκόμενους recruiters και διευθυντές προσλήψεων.

Πιστεύουμε ότι η ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής είναι το κλειδί για ένα παραγωγικό και θετικό εργασιακό περιβάλλον. Δίνουμε τη δυνατότητα στους ανθρώπους μας να έχουν τον έλεγχο των έργων και των ομάδων τους ώστε να διαχειρίζονται το χρόνο και τις υποχρεώσεις τους αποτελεσματικά, προωθώντας μια κουλτούρα εμπιστοσύνης και ευελιξίας.

Ναι, η Siemens καλωσορίζει ενεργά και εκτιμά ανθρώπους από όλα τα υπόβαθρα, με διαφορετικές εμπειρίες και προοπτικές. Δεσμευόμαστε να δημιουργήσουμε ποικιλόμορφες ομάδες αποτελούμενες από άτομα με υψηλή ειδίκευση που προάγουν την καινοτομία και οδηγούν σε ισχυρότερα επιχειρηματικά αποτελέσματα. Δημιουργούμε επίσης ίσες ευκαιρίες σε ολόκληρο τον οργανισμό, διασφαλίζοντας ότι όλοι έχουν ίσες ευκαιρίες να αναπτυχθούν και να πετύχουν. Η προσέγγισή μας βασίζεται στα ατομικά προσόντα, τις δεξιότητες και τα επιτεύγματα, ενώ παράλληλα εργαζόμαστε για τον εντοπισμό και την άρση τυχόν εμποδίων που περιορίζουν τις δυνατότητες του δυναμικού μας.

Λαμβάνουμε σοβαρά υπόψη τις δεσμεύσεις μας για θέματα ESG και τις αναβαθμίζουμε μέσω του πλαισίου DEGREE - μια ολοκληρωμένη προσέγγιση 360 μοιρών που υποστηρίζει όλους τους ενδιαφερόμενους φορείς, συμπεριλαμβανομένων των πελατών, των προμηθευτών, των επενδυτών, των συναδέλφων, των κοινοτήτων που εξυπηρετούμε και του πλανήτη. Το ακρωνύμιο DEGREE σημαίνει Απανθρακοποίηση (Decarbonisation), Ηθική (Ethics), Διακυβέρνηση (Governance), Αποδοτικότητα πόρων (Resource Efficiency), Ισότητα (Equity) και Απασχολησιμότητα (Employability).Μπορείτε να διαβάσετε την πλήρη έκθεση για περισσότερες λεπτομέρειες. Διαβάστε την πλήρη έκθεση εδώ.

Στη Siemens, σκοπός μας είναι να δημιουργήσουμε τεχνολογία που να μεταμορφώνει την καθημερινότητα, για όλους. Η τεχνολογία μας βασίζεται στην καινοτομία και τροφοδοτείται από τη διαφορετική σκέψη, τις ποικίλες εμπειρίες και τα μοναδικά χαρακτηριστικά των ανθρώπων μας. Πιστεύουμε ότι η ανταγωνιστικότητα συμβαδίζει με τις ποικιλόμορφες ομάδες. Όταν συμπεριλαμβάνουμε κάθε φωνή, διασφαλίζουμε ίσες ευκαιρίες εξέλιξης για όλους και δημιουργούμε ένα περιβάλλον όπου οι άνθρωποί μας αισθάνονται ότι ανήκουν – και τότε αποδίδουν καλύτερα. Αυτό εννοούμε με την έννοια "Belonging Transforms".

Ναι, προωθούμε έναν χώρο εργασίας χωρίς αποκλεισμούς όπου κάθε φωνή ακούγεται και όλοι οι άνθρωποι μας αντιμετωπίζονται με σεβασμό, εκτιμώνται και ενδυναμώνονται ώστε να συνεισφέρουν πλήρως. Όταν οι άνθρωποι μας νιώθουν ότι συμπεριλαμβάνονται και εκφράζουν άνετα τις απόψεις τους, συμμετέχουν πιο ενεργά, συνεργάζονται πιο αποτελεσματικά και αποδίδουν με τον καλύτερο δυνατό τρόπο.

Ο στόχος μας είναι να διασφαλίζουμε δίκαιες αποδοχές (που καλύπτουν βασικές ανάγκες) που να νσυμμορφώνονται με τον εκάστοτε νόμιμο κατώτατο μισθό κάθε χώρας. Πιστεύουμε ότι οι δίκαιες και διαφανείς πρακτικές αμοιβών ενισχύουν τη δέσμευση των εργαζομένων, υποστηρίζουν την προσέλκυση ταλέντων και βελτιώνουν την απόδοση της εταιρείας μέσω πιο παρακινημένων ανθρώπων. Η φιλοσοφία μας FAIR (Fair All In Rewards) μας βοηθά να ξεπερνάμε εμπόδια που σχετίζονται με την ισότητα στις αποδοχές, διασφαλίζοντας τη μη διάκριση και ενισχύοντας τη διαφάνεια στις αμοιβές. Στη Siemens, επανεξετάζουμε τακτικά την ισότητα στις αποδοχές, ώστε άτομα σε παρόμοιους ρόλους με συγκρίσιμες δεξιότητες, εμπειρία και ευθύνες να αμείβονται δίκαια. Διασφαλίζοντας συνεχώς την αρχή «ίση αμοιβή για ίση εργασία», συμβάλλουμε σε ένα πιο δίκαιο παγκόσμιο εργασιακό περιβάλλον και ενισχύουμε τη θέση μας ως εργοδότη επιλογής από τους εργαζομένους.
Με την εισαγωγή του 2030 DEGREE Pay Equity target ενισχύουμε περαιτέρω τη δέσμευσή μας θέτοντας έτσι έναν παγκόσμιο στόχο.

Πιστεύουμε ότι η προστασία της ασφάλειας και του απορρήτου των προσωπικών σας δεδομένων είναι πολύ σημαντική. Η παρούσα Δήλωση Απορρήτου εξηγεί πώς συλλέγουμε, αποθηκεύουμε, χρησιμοποιούμε, κοινοποιούμε και διαβιβάζουμε τα προσωπικά σας δεδομένα. Τα δεδομένα που συλλέγουμε για εσάς εξαρτώνται από το πλαίσιο των αλληλεπιδράσεών σας μαζί μας, τα προϊόντα, τις υπηρεσίες και τις λειτουργίες που χρησιμοποιείτε, την τοποθεσία σας καθώς και την ισχύουσα νομοθεσία.

Στη Siemens, πιστεύουμε ότι η ανάπτυξη είναι ένα συνεχές ταξίδι, που δίνει τη δυνατότητα στους ανθρώπους μας να παραμείνουν ανθεκτικοί, επίκαιροι και έτοιμοι για το μέλλον. Η παγκόσμια προσέγγισή μας, το MyGrowth, είναι ο ακρογωνιαίος λίθος των δράσεων μάθησης και ανάπτυξης που προσφέρουμε. Ενσωματώνει απρόσκοπτα την αυτοαξιολόγηση, τη μάθηση, την επαγγελματική εξέλιξη και τις συνεχείς συνομιλίες σε μια ολιστική εμπειρία. Το MyGrowth υποστηρίζει κάθε εργαζόμενο ώστε να διαμορφώσει τη δική του πορεία εξέλιξης. Για παράδειγμα, η εσωτερική μας πλατφόρμα μάθησης, My Learning World, παρέχει πρόσβαση σε περισσότερες από 100.000 ευκαιρίες μάθησης. Το περιεχόμενο επιμελείται από ειδικούς της Siemens και προέρχονται από πλατφόρμες όπως το Coursera, το LinkedIn Learning και το Harvard Business Review. Μάθετε περισσότερα για το MyGrowth εδώ.

Χαιρόμαστε που ενδιαφέρεστε για τα προγράμματά μας! Το μόνο που έχετε να κάνετε είναι να επισκεφθείτε τη σελίδα επισκόπησης των προγραμμάτων, να επιλέξετε το πρόγραμμα ή την πρωτοβουλία που σας ενδιαφέρει και να ακολουθήσετε τα απαιτούμενα βήματα για να υποβάλετε την αίτησή σας.

Η εξ αποστάσεως εργασία στη Siemens σημαίνει κάτι περισσότερο από απλή εργασία από το σπίτι. Σε συμφωνία με τον/την προϊστάμενο/η σας, μπορείτε να επιλέξετε τις τοποθεσίες εργασίας όπου είστε πιο παραγωγικοί - αυτό μπορεί να περιλαμβάνει χώρους όπως coworking environments. Η παρουσία στο γραφείο θα συμπληρώνει την εξ αποστάσεως εργασία όπου ενδείκνυται, ακολουθώντας ένα υβριδικό μοντέλο. Όλες οι ρυθμίσεις remote εργασίας εξαρτώνται από τις τοπικές νομικές απαιτήσεις και τις συγκεκριμένες ανάγκες κάθε ρόλου.

Σήμερα, η εξ αποστάσεως εργασία αποτελεί μια συνηθισμένη πρακτική παγκοσμίως. Στη Siemens, η εργασία από απόσταση μπορεί να είναι μια επιλογή για εσάς, αλλά εξαρτάται από τις ιδιαιτερότητες του ρόλου και της ομάδας σας — συνήθως, το πρότυπο είναι δύο έως τρεις ημέρες remote εργασίας την εβδομάδα. Ορισμένες ομάδες μπορεί να λειτουργούν πλήρως εξ αποστάσεως, ενώ άλλες απαιτούν παρουσία στον χώρο εργασίας λόγω της φύσης της δουλειάς. Μπορείτε να ρωτήσετε κάποιο μέλος της ομάδας για περισσότερες πληροφορίες ή να το θέσετε απευθείας στη συνέντευξη — στόχος μας είναι να προσφέρουμε όσο το δυνατόν μεγαλύτερη ευελιξία στους ανθρώπους μας.

Ο κωδικός πρόσβασής σας πρέπει να περιλαμβάνει 3 από τα ακόλουθα: 1 κεφαλαίο γράμμα, 1 πεζό γράμμα, 1 ψηφίο, ή 1 ειδικό χαρακτήρα.

Εάν δεν έχετε λάβει το email επαναφοράς, ελέγξτε το φάκελο ανεπιθύμητης αλληλογραφίας και επισημάνετε τον αποστολέα ως ασφαλή.

Ο λογαριασμός σας θα κλειδωθεί προσωρινά για 30 λεπτά εάν εισαγάγετε λάθος διαπιστευτήρια 5 φορές συνεχόμενα. Μετά από 30 λεπτά, θα μπορείτε να συνδεθείτε ξανά.

Αφού δημιουργήσετε έναν νέο λογαριασμό, θα λάβετε ένα email επιβεβαίωσης. Αν δεν το βλέπετε, ελέγξτε τον φάκελο ανεπιθύμητης αλληλογραφίας (spam) και επισημάνετε το ως ασφαλές. Μπορείτε επίσης να δοκιμάσετε να ξαναστείλετε το email επιβεβαίωσης κάνοντας κλικ στο «Ξεχάσατε τον κωδικό πρόσβασης;».

Ο σύνδεσμος επαλήθευσης ισχύει για 72 ώρες.

Μπορείτε να στείλετε ξανά το email επαλήθευσης κάνοντας κλικ στο «Ξεχάσατε τον κωδικό πρόσβασης;».

Η δοκιμή διαφορετικών προγραμμάτων περιήγησης μπορεί να σας βοηθήσει να προσδιορίσετε εάν το ζήτημα οφείλεται σε συγκεκριμένο πρόγραμμα περιήγησης.

• Καθαρίστε τα cookies και την προσωρινή μνήμη cache του προγράμματος περιήγησής σας.
• Χρησιμοποιήστε το Google Chrome και δοκιμάστε ξανά.
• Ελέγξτε τη σύνδεσή σας στο διαδίκτυο για να βεβαιωθείτε ότι είναι σταθερή
• Απενεργοποιήστε τις επεκτάσεις του προγράμματος περιήγησης που ενδέχεται να επηρεάσουν την πλατφόρμα Siemens Job Search.
• Επανεκκινήστε τη συσκευή σας και δοκιμάστε ξανά.

Εάν δεν έχετε εγγραφεί σε εμάς, δεν υπάρχει κάτι να κάνετε: οποιοδήποτε προσωρινό προφίλ που δημιουργείται για τις συστάσεις σας θα διαγραφεί αυτόματα σε 24 ώρες.
Εάν, αντιθέτως, έχετε εγγραφεί, απλά πρέπει να επισκεφθείτε το προφίλ σας στην ενότητα «Το Προφίλ Μου» και να κάνετε κλικ στην επιλογή «Διαγραφή Προφίλ». Θα επεξεργαστούμε το αίτημά σας το συντομότερο δυνατό, σύμφωνα με την πολιτική διατήρησης δεδομένων μας. Εάν θέλετε να διαγράψετε μόνο τα δεδομένα που σχετίζονται με μια συγκεκριμένη αίτηση, μπορείτε να υποβάλετε αίτημα στην ομάδα τεχνικής υποστήριξης της Siemens.

Εάν αντιμετωπίζετε τεχνικά προβλήματα (π.χ. προβλήματα σύνδεσης, μηνύματα σφάλματος ή δυσκολίες πρόσβασης στο προφίλ σας), παρακαλούμε υποβάλετε ένα αίτημα στην ομάδα τεχνικής υποστήριξης της Siemens.

Ναί! Ως ηγέτης στην Τεχνητή Νοημοσύνη, η Siemens αγκαλιάζει την καινοτομία. Ενθαρρύνουμε τη στοχαστική και υπεύθυνη χρήση του AI για να σας βοηθήσουμε να παρουσιάσετε τον καλύτερο εαυτό σας. Ωστόσο, για να διασφαλιστεί η αυθεντικότητα και η δίκαιη μεταχείριση, έχουμε επίσης σαφή όρια και κανόνες σχετικά με τους τομείς που δεν επιτρέπεται η χρήση Τεχνητής Νοημοσύνης. Αυτό που έχει πραγματικά σημασία για εμάς είναι οι μοναδικές δεξιότητές σας και το γνήσιο υπόβαθρό σας.

Μπορείτε να αξιοποιήσετε με υπεύθυνο τρόπο την Τεχνητή Νοημοσύνη για να βελτιώσετε την αίτησή σας. Αυτό περιλαμβάνει τη βελτίωση εγγράφων όπως το βιογραφικό σημείωμα και τη συνοδευτική επιστολή σας για βέλτιστη σαφήνεια και αυξημένο επαγγελματικό αντίκτυπο, χρησιμοποιώντας εργαλεία Τεχνητής Νοημοσύνης για ελέγχο γραμματικής, διόρθωση ή μετάφραση, εξασφαλίζοντας έτσι άψογη επικοινωνία. Επιπλέον, η Τεχνητή Νοημοσύνη μπορεί να αποτελέσει πολύτιμο πλεονέκτημα για τη στρατηγική προετοιμασία, επιτρέποντας στους αιτούντες να ερευνήσουν διεξοδικά τη Siemens, να κατανοήσουν τη βιομηχανία μας και να κάνουν εξάσκηση πάνω στις ερωτήσεις συνέντευξης, εμβαθύνοντας έτσι τη συνολική κατανόησή σας. Ενδιαφερόμαστε επίσης πραγματικά για το πώς αξιοποιήσατε την Τεχνητή Νοημοσύνη στην προετοιμασία της αίτησής σας, και σας ενθαρρύνουμε να μοιραστείτε τυχόν καινοτόμες προσεγγίσεις που μπορεί να έχετε χρησιμοποιήσει.

Ναι, για να διασφαλιστεί μια δίκαιη και αξιόπιστη εμπειρία για όλους, πρέπει να τηρούνται ορισμένες οδηγίες. Είναι σημαντικό η αίτησή σας να αντικατοπτρίζει αυθεντικά τις δικές σας δεξιότητες και υπόβαθρο, πράγμα που σημαίνει ότι δεν πρέπει να υποβάλετε περιεχόμενο που δημιουργείται από Τεχνητή Νοημοσύνη το οποίο σας παρουσιάζει με ανακριβή τρόπο. Επιπλέον, πρέπει να αποφύγετε τη χρήση AI για τη δημιουργία απαντήσεων κατά τη διάρκεια ζωντανών συνεντεύξεων ή αξιολογήσεων, εκτός εάν σας ζητηθεί ρητά να το κάνετε για τους σκοπούς της αξιολόγησης δεξιοτήτων AI. Τέλος, είναι ιδιαίτερα σημαντικό να μην χρησιμοποιείτε Τεχνητή Νοημοσύνη ή να αναθέσετε σε άλλους για να σας πλαστοπροσωπήσουν με σκοπό την ολοκλήρωση εργασιών για λογαριασμό σας κατά τη διάρκεια της διαδικασίας αίτησης.

Η Siemens ενσωματώνει προσεκτικά την Τεχνητή Νοημοσύνη για την υποστήριξη και τον εξορθολογισμό των διαδικασιών πρόσληψης, πάντα με στόχο τη διασφάλιση της δικαιοσύνης και της αντικειμενικότητας. Θέλουμε να σας διαβεβαιώσουμε ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη δεν λαμβάνει αποφάσεις πρόσληψης. Αντίθετα, χρησιμεύει για να μας βοηθήσει να δημιουργήσουμε μια συνεπή και δίκαιη εμπειρία για κάθε υποψήφιο. Η κύρια προτεραιότητά μας παραμένει σταθερά η αναγνώριση των μοναδικών σας δυνατοτήτων και δεξιοτήτων, και ανυπομονούμε να δούμε τι σας κάνει πραγματικά ξεχωριστούς.