Skip to main content

Училище за дигитално лидерство Tsinghua-Siemens

Академия за дигитално лидерство Tsinghua-Siemens дава възможност на мениджърите на предприятия да приемат дигиталната трансформация чрез системно мислене и практическо обучение.

Въведение в училището

„Академията за дигитално лидерство“ се организира съвместно от Факултета по икономика и мениджмънт на Университета Цинхуа и Siemens Китай, с цел да помогне на мениджърите на предприятия да посрещнат уверено възможностите и предизвикателствата, произтичащи от промените в дигиталното овластяване, да ръководят предприятията към постигане на висококачествено и устойчиво развитие чрез всеобхватно и системно мислене и управленски способности, и по този начин да насърчат дигиталната трансформация и модернизацията на китайската индустрия.

Стойност на училището

  • Трансформация и модернизация на предприятията, непрекъснато овластяване, мозъчен тръст (Think Tank) на Tsinghua + Siemens
  • Изследване на дигиталното бъдеще, вдъхновяване на задълбочено мислене и анализиране на „век на практики и промени“
  • Модернизиране на управленското мислене, уверено овладяване на промените и практикуване на „интеграция и системно внедряване“
  • Задълбочено посещение в Германия, детайлно запознаване с модерното производство, диалог с „ключово ниво на вземане на решения от директори и надзорници“
  • Съвместно изграждане на водещи таланти, разширяване на бизнес идеите и изграждане на „новата индустриална екосистема на Китай“

Целева група за записване

➢ Ръководители на най-високо ниво (Top decision-makers), като основатели, председатели на бордове и изпълнителни директори (CEO) на водещи предприятия в индустрията и свързаните с нея услуги

➢ Мениджъри, които насърчават устойчивото развитие на предприятията и извършват трансформация и модернизация към технологии, дигитализация и интелигентни системи

➢ Отговорни лица, които се фокусират върху бизнес развитието на предприятията в среда на дигитална трансформация и в момента преминават през или проучват дигиталното преобразуване на своите компании

Учебни модули

Училището се състои от седем основни направления на обучение, 12 учебни модула и специални модули за практическо обучение. Специалните практически модули включват, но не се ограничават до посещения на лаборатории, посещения на водещи компании и други, които ще бъдат интегрирани в обучението по всеки модул.

Програма за алумни „Учене през целия живот“

След завършване на курса и преминаване на оценяването, студентите могат да придобият квалификация „алумни“ на Факултета по икономика и мениджмънт на университета „Цинхуа“, да се ползват от съответните права на алумни и да участват в различни лекции, форуми и алумни дейности на Факултета по икономика и мениджмънт на „Цинхуа“, което е важна платформа за студентите за актуализиране на техните ресурси от знания в реално време, изграждане на учене през целия живот и разширяване на трансграничния обмен.

Включително, но не само: влизане на членове на консултативния съвет в класната стая, Глобален форум за мениджмънт на „Цинхуа“, Икономически форум „Китай и светът“, Лектория за предприемачи на „Цинхуа“, Икономически форум „Китай 50“, Форум „Чан-ан“, „Wendao Economic Management“, серия от алумни дейности „Индустриална лектория“ и др.

Режим на обучение

  • Обучение в университета: Просвещение от изтъкнати преподаватели по икономика и мениджмънт, дискусии с елити от индустрията, лекции от бизнес лидери и трансгранични форуми.
  • Практика по трансформация: Разработване на практически казуси за дигитална трансформация, индивидуални насоки от ментори и споделяне на резултатите от финалната защита.
  • Иновация „Xingzhi“: Посещение в предприятието на Siemens, класна стая за корпоративна практика.
  • Немско просвещение: Изследване на същността на интелигентното производство и вникване в специфичния дух на „lean“ управлението (стройно управление).

График на проекта

  • Продължителност: 18 месеца, 12 модула (класа), по 3-4 дни всеки път.
  • Програма: Очаквано от май 2021 г. до ноември 2022 г.
  • Локация: Пекин, Шънджън, Шанхай, Суджоу, Германия и други места.
  • Метод на преподаване: Обучение чрез казуси | Практически семинар | Посещение на място | Проектно менторство | Вечерни разговори край камината.
  • Придобивки от курса: Студентите, които завършат всички модули и отговарят на изискванията за завършване, ще получат сертификат за обучение „Академия за дигитално лидерство“, издаден от Службата за учене през целия живот на университета „Цинхуа“, и сертификат „Програма за лидерство в дигиталната трансформация на Цинхуа-Siemens“, издаден от Siemens.

Процес на кандидатстване

График на проекта

Продължителност: 18 месеца, 12 модула (класа), по 3–4 дни всеки път.

Програма: Очаквано от май 2021 г. до ноември 2022 г.

Локация: Пекин, Шънджън, Шанхай, Суджоу, Германия и други места.

Метод на преподаване: Обучение чрез казуси | Практическа дискусия | Посещение на място | Проектно менторство | Вечерни разговори край камината.

Придобивки от курса: Студентите, които завършат всички модули и отговарят на изискванията за завършване, ще получат сертификат за обучение „Академия за дигитално лидерство“, издаден от Службата за учене през целия живот на университета „Цинхуа“, и сертификат „Програма за лидерство в дигиталната трансформация на Цинхуа-Siemens“, издаден от Siemens.

Информация за регистрация

Гореща линия за консултации: 010 6277 8240; 010 6278 1818

Имейл: exed@sem.tsinghua.edu.cn

Официален уебсайт за обучение на ръководни кадри (Executive Education) на Факултета по икономика и мениджмънт на университета „Цинхуа“:

http://exed.sem.tsinghua.edu.cn/allCourse.html

afd62704-0628-4098-bdb9-644c694c3815 - qr-code-barcode original

За да кандидатствате в училището, сканирайте кода, за да се регистрирате.