我們通過運用我們的創造力來為人們的利益和共利益而服務社會。
韋爾納·馮·西門子 | 1854 年創始人

這份報價已是我公司 170 年來的目的。透過「商業對社會」方法,我們評估我們的活動對社會的影響,以及我們如何為達成聯合國可持續發展目標做出貢獻。
韋爾納·馮·西門子 | 1854 年創始人


由於我們持續致力於為退伍軍人和過渡服務成員創造就業機會,西門子被美國退伍軍人雜誌評為最佳退伍軍人友好公司。除了對他們對我國的服務之外,我們非常重視軍事人才能為西門子帶來的高度轉移技能。
西門子長期以來,可持續發展一直是我們所做的核心。我們是一家科技公司,其產品組合旨在推動產業、基礎設施、運輸和醫療保健的數位和可持續轉型。通過具有目的技術,我們使我們的客戶和合作夥伴能夠最大限度地提高他們對我們地球健康的貢獻。
我們關心環境和員工

環境、健康與安全(簡稱 EHS)是西門子 2020 年願景策略、優先事項和擁有權文化理念的一部分。我們的 EHS 政策基於遵守所有法律和法律要求,但更遠。
更多有關環保健及健康環境保護架構和政策金字塔的資料,請參閱通告第 171 號第 2.1 版環境保護、健康管理及安全

保護環境、保護自然資源、促進員工健康和表現,以及保護他們的工作條件,是我們在西門子的社會和商業承諾的核心。它們是我們的業務行為準則和企業策略中不可或缺的一部分。
西門子對於創造一個工作場所,員工處於行業前沿,並為周圍社會做出貢獻,非常自豪。在全球範圍內,西門子每年投資約 510 億歐元,投資員工培訓和教育。僅僅美國每年向我們的員工投資 50 萬美元,以進行培訓和發展。

我們的承諾和奉獻是西門子排名全球最受歡迎的公司之一。閱讀更多關於我們的認可。