獲得成功的技能
西門子認證教育和人才學院(SCETA)是一個工作綜合學習計劃(WILP),旨在為加拿大學提供加拿大西門子在加拿大西門子成功職業所需的教育和專業基礎。
在下面了解有關我們的 SCETA 計劃的更多信息。
SCETA 是一個雙重教育計劃,將理論和實踐結合在一個針對技術和專業學生的工作集成學習計劃(WILP)中。它為學生提供各種技術、人際關係和商業敏銳的培訓,並讓他們在加拿大西門子的各種業務單位中擔任職位。
SCETA 學生將完成兩個暑期工作學期,一個從今年 5 月開始,另一個在他們完成學習後。
課程完成後,特定學生將在加拿大西門子提供全日制職位。
17 個月 SCETA 計劃的理想候選人符合以下要求:
- 二零二七年四月 / 五月畢業
- 進入最後一年級的學生 * 必須符合此條件 *
- 累計平均點:3.0 以上
- 工作承諾:二零二六年五月至八月及二零二七年五月至九月
- 願意根據計劃的要求搬遷和跨越加拿大旅行。
- 合法授權在加拿大工作。
為期 5 個月的新畢業生培訓計劃旨在加速您的技能,從而您將立即產生專業影響。
該計劃的目標是讓您在 5 個月期限結束時加入西門子業務單位,如果一切都一致,為所有西門子加拿大開啟大門。在這五個月的學期內,您將於五月接受培訓,了解西門子的所有事情和商業敏銳的培訓。您將在未來四個月與一個業務單位合作進行培訓和實踐經驗。
5 個月 SCETA 計劃的理想候選人符合以下要求:
- 二零二六年四月 / 五月畢業
- 累計平均點:3.0 以上
- 對工作承諾:2026 年 5 月至 9 月
- 願意根據計劃的要求搬遷和跨越加拿大旅行
- 合法授權在加拿大工作。
西門子加拿大希望通過西門子認證教育和人才學院帶來高素質和熱情的新畢業生。作為西門子加拿大的一部分,您將為解決人類歷史最關鍵挑戰(包括氣候變化)的項目做出貢獻。
此外,一旦成立,西門子的全球職業網絡(在 190 個國家/地區)就可以為您提供。
申請人應有豐富的資源 —— 真正的問題解決者,他們挑戰自己,為複雜挑戰尋找最有效和最有效的解決方案。這是一個針對那些希望產生影響力的人,為西門子、其客戶以及整體世界的未來成功做出貢獻的計劃。
學生接受 寶貴的教育和職業發展機會:
- 與工程技術領域的全球領導者一起體驗生活,發展您的專業技能,並擴展您的專業網絡
- 與世界領先的工程和技術公司之一西門子的領先專家和技術合作,提高您的教育資格
- 畢業生擁有專業技能和職場技能,在行業中開始成功的職業生涯,比非 SCETA 同事提供優勢。
典型 理論時期,強調整體能力和決策能力,包括:
- 專業專業技術知識
- 一般商業知識
- 人際/社交和「軟」技能
- 溝通和責任技巧
實踐期間,重視真正的工作環境中的現實體驗,包括:
- 以職業為導向的實踐專家提供支持
- 專案和日常營運中的真實工作
- 主管和/或導師的個性化指導
- 在加拿大西門子的工程、工程和技術、項目/現場服務或創新設計領域的業務經驗
完成後的一些職業路徑可能包括:
- 工程與技術
- 項目管理
- 業務發展
- 企業管理
- 製造
- 服務與支援
- 技術銷售
- 工業工程
- 測試工程
- 服務和施工現場技術員(實踐現場工作)
- 安裝專家(實踐現場工作)
- 項目管理(規劃,協調和財務)
- 項目設計和報價(與諮詢公司合作)
- 客戶支援技術員(解決客戶直接問題)

