西門子美國在製造業投資 10 億美元

在過去五年，西門子現在已達到美國製造業投資 10 億美元。在 2028 年，這些投資將共創 2,200 多個就業機會。

西門子美國總裁兼首席執行官 Ann Fairchild 表示：「只要我們一直是一家公司，西門子一直在幫助建立和支持美國的工業骨幹，一直在幫助建立和支持美國的工業骨幹。這些投資 — 以及我們在未來幾年預期的投資 — 反映了我們對美國客戶服務的承諾，我們在美國市場看到的持續增長，以及我們對於支持強大、創新的國內製造基礎對美國長期競爭力和韌性至關重要的自豪。」

對於加強供應鏈、推動創新、支持社區以及建立準備未來的工業經濟來說，對美國製造業的持續投資至關重要。

1 億美元的去哪裡

西門子所做的每項個別投資都會產生重要的波浪效果。創造了新的就業機會。未知或簡單地不可用的職業路徑開始開始開啟。工人可以接受新的培訓和職業發展。當地經濟從該地區的直接和間接投資獲得了助力。

自 2021 年以來，我們的投資已包括八座新建築和五個擴展的校園。最近的主要投資包括：

電氣設備製造在 北卡羅來納州: 西門子投資 1.65 億美元擴大兩個現有的西門子設施，並在卡羅萊納州推出三個新站點，以支持美國快速加速的人工智能和數據中心市場。

數據中心基礎設施製造在 沃思堡 (德克薩斯州): 投資超過 1.900 億美元在一個新的 500 萬平方英尺的設施，以擴大美國的關鍵電氣基礎設施生產，例如低電壓配電板。

新的客運鐵路製造樞紐 列克星敦 (北卡羅來納州): 價值 2.200 萬美元的綠地製造工廠正在為美國建造客運鐵路旅遊巴士

擴大電氣基礎設施製造 波莫納 (加利福尼亞州): 對新的綠色場製造場地和現有設施升級的投資額為 95 億美元，共創建了一個 146,000 平方英尺的校園，用於生產重要的低壓電氣設備。

我們還在其他四個網站上進行了大量投資：

• 伊利諾伊州布法羅格羅夫

  增加西門子智能基礎設施的製造佔地面積。

• Grand Prairie， 德州

  低壓設備和斷路器。

• 霍斯赫德 (纽约州)

  高速鐵路生產。

• 威斯康星州基諾沙

  生產光伏串逆變器。

• 宾夕法尼亚州匹兹堡

  鐵路基礎設施製造。

總而言之，所有這些具體投資均可協調西門子對構成美國經濟骨幹的行業：產業、基礎設施和運輸

這一億美元意味著什麼

這筆數十億美元的投資不僅僅僅是 Excel 電子表格上的數字。這是人們在職業生涯中學習和成長。這是從國內工業和當地工作中受益的城市和鄉鎮。它正在為關鍵行業建立關鍵基礎設施：半導體、汽車、人工智慧、資料中心、公用事業、醫療保健等。它正在振興國內製造業，以便美國人可以在家製作他們需要的東西。而且它正在提高美國的經濟競爭力，並促進國家層面的增長。

我們的投資工作也是我們致力於將西門子在美國本地化的長期承諾的一部分。這是我們全球最大的市場，擁有 50,000 名員工，從海岸到海岸的生產工廠和 16,000 家美國供應商。我們一直致力於在我們的設施、技術和技術工人方面的投資中保持真正一致，去年在美國軟件公司投資了 15 億美元，同時保持在 2030 年前培訓 200,000 名製造專家和電工的目標。

我們在生產方面的投資涵蓋了我們的行動和智能基礎設施業務。我們特別提升製造火車的能力，以支持客軌的成長，並製造最先進的電氣設備，這對人工智能工廠和關鍵基礎設施至關鍵基礎設施至關重要。

西門子是工業 AI 先驅的公司。我們看到這是推動了一個新的工業技術領域，美國是該行業的中心。目前，美國關注人工智慧技術領導力、人工智慧基礎架構、引領製造業以及發展勞動力。我們為所有這些直接導致市場增長的國家優先事項做出貢獻。

然而，最終，這些投資的信號不僅僅是增長。他們強調了西門子作為美國行業的長期合作夥伴的角色，他們願意投入資金、專業知識和創新，以幫助加強客戶和社區所依賴的工業基礎。

投資勞動力創新

我們投資方式的關鍵驅動力是我們認識到在他們職業和教育的各個階段的各個背景的人才需要吸引、培訓和培養來自各個背景的人士。並且以最高標準比以往任何時候都更快地完成它。

我們相信，即使沒有經驗或未接觸到職業領域的人，也可以為新進入技能行業的新進者打開大門。因為我們相信這種勞動力創新，因此我們在這方面投資，並且我們可以展示如何做到這一點。

在我們位於沃思堡的新高科技工廠（如上所述），我們的投資有助於啟動員工發展計劃，該計劃可以改變如何快速發展技術行業人才。我們做到這一點，因為西門子在 2025 年 3 月正式開業時需要快速招聘數百個職位的人員。該設施創造了近 500 個就業機會，預計明年增加 280 個工作機會。

過去，在沃思堡創造的職業機會可能只適用於具有工業經驗或某些技術背景的人士。

西門子通過創建了一個新的培訓計劃，使以前沒有工業經驗的人士加入我們的團隊，為美國製造業的未來做出貢獻。我們通過聘請前教師和校長來為該計劃的員工而做到這一點，他們與不同的製造專家合作，為沒有製造經驗的人創建培訓模式。

在沃思堡的這個新的培訓模式一直成功地將非工業背景的人士（例如前廚師和披薩送貨司機）帶到工廠樓層。多種人在我們的沃思堡設施發現了成長機會。截至今年初，參與這些訓練模式的團隊成員的保留率為 73%。

將我們的投資努力投入創新計劃，有助於提升整個製造生態系統。隨著高技能的勞動力提升生產力，並且現代化能力越來越普遍，美國製造商更有利的地位，可以在全球競爭、為客戶提供價值，以及建立能夠應對未來挑戰的彈性營運。

投資必須持續和可持續

直接投資於製造業展現了長期承諾，並創造超越即時業務成果的共享價值。對於美國製造商來說，它直接影響他們在其中營運的工業生態系統的強度和穩定性。擴大國內製造能力有助於減少全球中斷的風險，同時改善對先進技術和本地支援的解決方案的存取性。

持續投資承諾可以幫助確保美國製造業在未來世代仍然是增長、機會和韌性的驅動力。

隨著行業、社區和政策制定者展望未來，持續的動力將取決於公共和私營部門的合作和承諾。西門子將繼續投資、創新和合作夥伴，以幫助加強美國製造業、發展勞動力，以及推動現代產業的技術。我們邀請客戶、合作夥伴和利益相關者 與我們互動 當我們為美國製造業和其支持的社區構建下一步的事情。

發佈時間：二零二六年五月四日