Tìm hiểu thêm về Siemens Hoa Kỳ, bao gồm cả thông tin chi tiết về các lĩnh vực kinh doanh và sáng kiến của chúng tôi.
Câu châm ngôn này vẫn luôn là mục đích của công ty chúng tôi trong 170 năm nay. Với phương pháp Kinh doanh hướng tới xã hội, chúng tôi đánh giá tác động của các hoạt động của chúng tôi đối với xã hội và cách chúng tôi đóng góp vào việc đạt được các Mục tiêu phát triển bền vững của Liên Hợp Quốc.
Werner von Siemens | Nhà sáng lập, 1854
Siemens đã được Tạp chí Cựu chiến binh Hoa Kỳ vinh danh là Công ty thân thiện với cựu chiến binh hàng đầu do cam kết không ngừng của chúng tôi trong việc tạo cơ hội nghề nghiệp cho các cựu chiến binh và những quân nhân xuất ngũ. Ngoài lòng biết ơn sâu sắc về sự phục vụ của họ đối với đất nước chúng ta, chúng tôi còn đánh giá sâu sắc những kỹ năng có thể chuyển giao mà những quân nhân tài năng mang lại cho Siemens.
Tại Siemens, tính bền vững đóng vai trò trung tâm trong những hoạt động chúng tôi thực hiện trong một thời gian dài. Chúng tôi là một công ty công nghệ với danh mục sản phẩm và giải pháp được thiết kế để thúc đẩy sự chuyển đổi số và bền vững của ngành công nghiệp, cơ sở hạ tầng, giao thông vận tải và chăm sóc sức khỏe. Thông qua công nghệ có mục đích, chúng tôi cho phép khách hàng và đối tác tạo ra những đóng góp tối đa cho sức khỏe của hành tinh chúng ta.
Chúng tôi quan tâm đến môi trường và nhân viên
Môi trường, sức khỏe và an toàn (được gọi là EHS) là một phần của Chiến lược, Ưu tiên và Văn hóa chủ động đảm nhận trách nhiệm trong Tầm nhìn 2020 của Siemens. Chính sách EHS của chúng tôi dựa trên việc tuân thủ tất cả các luật và yêu cầu pháp lý nhưng không chỉ dừng lại ở đó.
Bạn có thể tìm thêm thông tin thêm về EHS cũng như Khuôn khổ và Chính sách EHS trong Thông tư số 171, Phiên bản 2.1 Bảo vệ môi trường, quản lý sức khỏe và an toàn
Bảo vệ môi trường, bảo tồn tài nguyên thiên nhiên của chúng ta, thúc đẩy sức khỏe và hiệu quả công việc của nhân viên cũng như bảo vệ điều kiện làm việc của họ đóng vai trò cốt lõi trong cam kết xã hội và kinh doanh của chúng tôi tại Siemens. Chúng là một phần thiết yếu trong Nguyên tắc ứng xử kinh doanh và chiến lược doanh nghiệp của chúng tôi.
Siemens luôn đi tiên phong trong hành trình hướng tới mục tiêu trung hòa carbon
Siemens rất tự hào trong việc tạo ra một nơi làm việc nơi nhân viên luôn dẫn đầu trong ngành và đóng góp cho xã hội xung quanh họ. Trên toàn cầu, Siemens đầu tư khoảng 510 triệu euro mỗi năm vào đào tạo và giáo dục nhân viên. Chỉ riêng tại Mỹ, chúng tôi đầu tư 50 triệu đô la hàng năm vào việc đào tạo và phát triển lực lượng lao động của chúng tôi.
Cam kết và cống hiến của chúng tôi là một trong những lý do khiến Siemens được lựa chọn là một trong những công ty được ngưỡng mộ nhất thế giới. Đọc thêm về những danh hiệu mà chúng tôi đạt được.
