Совместные действия (Collective Action)

Компания Siemens запустила глобальный проект  Integrity Initiative для поддержки организаций по борьбе с коррупцией и мошенничеством с помощью Совместных действий (Collective Action), образования и обучения.  

В чем заключаются Совместные действия (Collective Action)?

Совместные действия (Collective Action) – это объединение сил в борьбе против коррупции

В условиях распространения и глубокого укоренения коррупции, которая одинаково затрагивает общественность, государственные органы, тендерные учреждения и частные компании, единичные усилия вряд ли смогут в значительной степени способствовать повышению деловой этики  и улучшению прозрачности бизнес-процессов.  

 

Здесь важны Совместные действия (Collective Action), поскольку именно они позволяют вести борьбу с коррупцией совместно, когда различные заинтересованные группы могут работать сообща, объединиться в борьбе против коррупции и подойти к решению проблемы с разных точек зрения.

Преимущества Совместных действий (Collective Action):  

  • Совместные действия (Collective Action) включают в себя различные методы борьбы с коррупцией. Речь идет о совместных действиях и объединении сил в борьбе против коррупции. Коллективное воздействие предполагает сотрудничество политиков, бизнеса и общества в целом.
  • Конечной целью является создание конкурентной среды с одинаковыми правилами игры всех участников рынка, чтобы ни у кого не возникало повода и возможности принять участие в коррупционной схеме.
  • Совместные действия помогают создать условия для честной конкуренции в коррумпированной среде.
  • Совместные действия способствуют развитию инноваций, поскольку при выборе претендента учитывается исключительно цена, качество и инновационный потенциал.
  • Контроль за соблюдением антимонопольного законодательства при сотрудничестве с другими компаниями должен обеспечивать независимый наблюдатель (например, неправительственная организация).
  • С помощью Совместных действий можно, при необходимости, инициировать устранение пробелов в законодательстве или внести соответствующие изменения в национальное законодательство.  

Наш подход

Методы с учетом особенностей проекта – Соглашения о соблюдении правил деловой этики (Integrity Pacts)

В компании Siemens методы Совместных действий (Collective Action) включают в себя инициативы по конкретным проектам, а также отраслевые и долгосрочные инициативы.

 Соглашения  о соблюдении правил деловой этики гарантируют отсутствие коррупционных схем при заключении договоров на госзакупки. Они были разработаны неправительственной организацией «Transparency International» для обеспечения прозрачности процесса выбора победителя и предотвращения коррупционных схем при заключении контрактов на выполнение госзаказов.


После объявление тендера государственным органом компании-участники подписывают договоры, которые носят юридически обязывающий характер, и должны следовать правилам деловой этики с самого начала тендерного процесса и до окончания проекта. В случае нарушения договора применяются санкции, в результате которых компанию могут не пригласить участвовать в последующих тендерах. Независимый наблюдатель контролирует процесс заключения договоров и исполнение Соглашения о соблюдении правил деловой этики.

Соглашения о соблюдении правил деловой этики гарантирует беспристрастный отбор участников и соблюдение правил деловой этики всеми участниками проекта.

Отраслевые  кодексы деловой этики  


Компании, которые работают в одной отрасли, совместно разрабатывают кодексы деловой этики. Такие кодексы могут быть составлены в любой форме, от свода правил и положений до юридически обязывающих договоров. Нарушение положений  такого договора влечет за собой соответствующие санкции. Тем не менее, своды правил и положений также эффективны, поскольку публичное выражение намерения противостоять коррупции и вести прозрачный бизнес является дополнительным стимулом для соблюдения договоренностей. Такой вид Совместных действий особенно подходит для олигопольных рынков. Успех инициативы напрямую зависит от того, поддерживает ли ее высшее руководство компании. Для контроля за соблюдением антимонопольного законодательства необходимо привлечь внешнего независимого наблюдателя.

Долгосрочные инициативы  

Долгосрочные инициативы особенно эффективны в государствах, предрасположенных к коррупции, поскольку они открывают путь к созданию антикоррупционной культуры. Сотрудничество между государством, коммерческими компаниями и обществом в борьбе с коррупцией способствует привлечению внимания к этой проблеме политиков и широкой общественности. Признание того факта, что взяточничество и коррупция наносят ущерб экономике,  приносит пользу всем заинтересованным сторонам. Долгосрочные инициативы формируют основополагающие условия, которые позволят успешно реализовать и повсеместно использовать Соглашения о соблюдении правил деловой этик и комплаенс соглашения в конкретных проектах и отраслях. Они помогут ликвидировать коррупцию и направить миллионные инвестиции в соответствующий сферы.

Какие уроки мы извлекли

Краткий обзор

Узнайте больше о нашей комплаенс системе, об извлеченных нами уроках и о том, как компания Siemens планирует решать стоящие перед ней задачи.  

1. В компании Siemens работает комплаенс система, и мы следуем принципам деловой этики.

2.  В основе наших бизнес-решений лежат главные ценности компании Siemens: ответственность, превосходство и инновационность.

3. Ответственность означает, что компания Siemens ведет только честный бизнес.

4. Мы получили высокую оценку в категории Комплаенс согласно Индексу устойчивости Доу Джонса (Dow Jones Sustainability Index).  

5. Ценности компании Siemens должны стать неотъемлемой частью повседневной работы каждого из нас.

Проект Siemens Integrity Initiative

Как Siemens применяет Совместные действия (Collective Action) на практике

Компания Siemens запустила глобальный проект Siemens Integrity Initiative и выделила свыше 100 млн долларов финансирования ндля поддержки организаций, которые борятся с коррупцией и мошенничеством с помощью Совместных действий (Collective Action), образования и обучения.  

Статус финансируемых проектов

Выделенные компанией Siemens средства будут распределены в несколько раундов финансирования в течение 15 лет. Каждый раунд финансирования будет объявлен отдельно.


Свыше 30 проектов из более чем 20 стран были отобраны для финансирования в рамках Первого раунда и получат до 37,7 млн долларов США.  На рассмотрение было представлено свыше 300 проектных предложений из порядка 66 стран. Количество, качество и актуальность заявок значительно превзошли ожидания.

24 проекта из более чем 20 стран были отобраны для финансирования во Втором раунде в рамках проекта Siemens Integrity Initiative и получат до 35 554 млн долларов США. Заявки на финансирование были получены от более чем 180 известных некоммерческих организаций из порядка 60 стран.

Проект Siemens Integrity Initiative

image

Важная информация, критерии отбора, подача заявок и отбор

Проекты были отобраны в соответствии с опубликованными критериями отбора с учетом соблюдения баланса касательно тематики, размера организаций и распределения средств по регионам.
 

Группа Мирового банка (World Bank Group) вправе проводить проверки целевого использования средств и накладывать вето на результаты отбора антикоррупционных организаций и программ, которые получают финансирование.

Ряд проектов могут получить финансирование в рамках соглашения между <strong>Европейским инвестиционным банком</strong> (EIB) и компанией  Siemens AG, которое было обнародовано 15 марта 2013 года. Подробная информация будет указана в соответствующих Стандартных договорах о финансировании.

 

Узнайте больше (PDF 1,7 MB)

Контакты для подачи заявок
Напишите нам

Отчетность

Годовые отчеты по результатам проекта Siemens Integrity Initiative

Получатели средств обязаны регулярно представлять промежуточные отчеты. Ежегодные отчеты по результатам проекта Siemens Integrity Initiative содержат краткий обзор их деятельности и достигнутых результатов.  

Siemens Integrity Report 2016

Ежегодный отчет по результатам проекта Siemens Integrity Initiative за 2016 год

Siemens Integrity Report 2015

Ежегодный отчет по результатам проекта Siemens Integrity Initiative за 2015 год

 Siemens Integrity Report 2014

Ежегодный отчет по результатам проекта Siemens Integrity Initiative за 2014 год

Siemens Integrity Report 2013

Ежегодный отчет по результатам проекта Siemens Integrity Initiative за 2013 год

Siemens Integrity Report 2012

Ежегодный отчет по результатам проекта Siemens Integrity Initiative за 2012 год

Siemens Integrity Report 2011

Ежегодный отчет по результатам проекта Siemens Integrity Initiative за 2012 год

 

Актуальная информация

Полезная информация

Здесь вы найдете подробную информацию об этапах проведения и тематике проекта Siemens Integrity Initiative.  

Контакты

Общие вопросы

Чтобы задать вопрос относительно проекта Siemens Integrity Initiative, нажмите «Связаться с нами» Please contact us, via the contact button,