Skip to main content
A visual representation of a compliance key visual with a person in the center, surrounded by various icons and text.

Siemens düzgün çalışır

Siemens uyumluluk sistemi. Uyumluluk, Siemens için en önemli yönetim önceliklerindendir. Bu nedenle küresel Hukuk, Uyumluluk ve Fikrî Mülkiyet departmanı, doğrudan CEO Roland Busch'un yetki alanındadır.

Uyumluluk ve dürüstlük ayrılmaz bir ikilidir

Siemens; yolsuzluğa, adil rekabet ilkelerinin ihlal edilmesine ve diğer yasa ihlallerine karşı sıfır tolerans göstermektedir ve bunların gerçekleştiği durumlarda hızlı bir şekilde önlem harekete geçmektedir. Ancak uyumluluk, yasalara ve Siemens İş Davranışı Yönergeleri'nde açıklanan düzenlemelere bağlı kalmaktan çok daha fazlasıdır.

Uyumluluk, tüm kararlarımızın ve faaliyetlerimizin temelini oluşturur ve iş yaparken dürüstlüğün en önemli unsurudur. Temel prensibimiz şudur: Siemens sadece dürüst işler yapar. Bu, dünya genelinde ve kuruluşun her düzeyinde geçerlidir.

Uyumluluk Departmanı, yolsuzluk ve rekabetin yanı sıra ihracat kontrolü ihlalleri ile mücadele etmeye ek olarak şirketimizi dolandırıcılık ve kara para aklamaya karşı korur ve kişisel veriler ile insan haklarını güvence altına alır. Ayrıca sorumlu iş uygulamalarını güçlendiren uluslararası kuruluşlarda da aktif olarak kendimizi gösteriyoruz.

Bu faaliyetler, Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi'ne ve Yolsuzlukla Mücadeleye Karşı Ortaklık Girişimi (PACI) ile Dünya Ekonomik Forumu'na olan dünya çapındaki bağlılığımızı içermektedir. Birleşmiş Milletler Yolsuzlukla Mücadele Sözleşmesi'nin ve Ekonomik İş Birliği ve Kalkınma Örgütü'nün (OECD) Rüşvetle Mücadele Sözleşmesi'nin yürürlüğe girmesini aktif olarak destekliyoruz.

A visual representation of a glass with a reflection of a person and a document, symbolizing integrity and compliance.

Siemens Dürüstlük Girişimi - 2024 Faaliyet Raporu

2024 Faaliyet Raporu; Birinci, İkinci, Üçüncü ve "Golden Stretch" Finansman Turlarının sonuçlarını vurgulamaktadır.

2024 Faaliyet Raporu

Siemens uyumluluk sistemi nedir?

Siemens uyumluluk sistemi, işlerimizin her zaman yasalara ve şirket içi ilkelerimize ve kurallarımıza tam olarak uygun bir biçimde yürütülmesini sağlamak adına kapsamlı bir önlem sisteminden oluşur. Bu süreçte Siemens çalışanlarının düşündüğü ve yaptığı her şeye sorumlu davranış kavramını aşılamak istiyoruz.

Uyumluluk sistemimiz üç eylem düzeyine ayrılmıştır: önleme, tespit etme ve müdahale etme. Önleyici tedbirler; uyumluluk riski yönetimi, yönergeler ve prosedürler ile çalışanların kapsamlı eğitimi ve danışmanlığı gibi kavramları içerir. “Bize bildirin” bildirme sistemimiz ve kamu denetçisi gibi iletişim kanallarının yanı sıra adil kurum içi soruşturmalar, görevi kötüye kullanma konularını tanımak ve çözüme kavuşturmak için vazgeçilmezdir. Net yanıtlar ve anlaşılır sonuçlar, görevi kötüe kullanmayı cezalandırmaya ve zayıflıkları ortadan kaldırmaya hizmet eder. Tüm yöneticilerin uyumluluk için taşıdığı sorumluluk, bu üç düzeyin üzerindeki kapsayıcı unsurdur.

A compliance icon with a shield and a checkmark in the center, surrounded by a blue border.
Professional businessman presenting data on large screen during corporate presentation

“Etik yönetim ve uyumluluk pazarlık konusu değildir. Bu, kurallara sıkı şekilde bağlı kalmanın ötesine geçerek kültürümüzün ve iş operasyonlarımızın merkezine dürüstlüğü sağlam bir şekilde yerleştirir.”

Roland Busch, Siemens AG Başkanı ve CEO'su

Temel ilkeler:

Siemens İş Davranışı Yönergeleri

Görevin kötüye kullanımına karşı sıfır tolerans:
İş ortaklarımız için Davranış Kuralları

Siemens, aracılık işlevi olan tedarikçilerinden ve iş ortaklarından davranış kurallarına uymalarını talep etmiştir. Bu kurallar, Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi'nin 10 ilkesi örnek alınarak geliştirilmiştir. Genel olarak yasal uyumluluğu ve özellikle de rekabet karşıtı uygulamalara ve çıkar çatışmalarına karşı hükümler de dâhil olmak üzere yolsuzlukla mücadele politikalarımızı kapsamaktadır. Denetimlerden faydalanarak tedarik zincirimizdeki olası riskleri sistematik olarak tespit ediyor, iş ortaklarımızla iş birliği yapıyor ve Siemens Davranış Kuralları'na uymalarını sağlamak için çalışıyoruz.

A machinery vehicle in a quarry with a person standing nearby.

İş ortaklarımızın seçilmesi ve izlenmesi

Siemens, belirli koşullar altında iş ortaklarının eylemlerinden yasal olarak sorumlu tutulabilir. İş ortaklarımızı seçmek için kapsamlı bir yaklaşım benimseyerek, onları Davranış Kuralları'mıza uymaya sözleşme yoluyla mecbur kılarak ve devam eden iş birliklerini izleyerek bu riske karşı gerekeni yapıyoruz. Bu süreç, iş ortaklığının tüm yaşam döngüsünü kapsamaktadır. Şirket genelinde zorunlu olan İş Ortağı Uyumluluk Aracı sayesinde sürecin uygulanmasını destekliyor ve ilgili bilgi ve faaliyetlerin belgelenmesini sağlıyoruz. Ayrıca risk yönetimini ve iş ortağı ilişkilerimizin izlenmesini iyileştirmek için gösterge panoları ve analizleri kullanarak büyük verilerin potansiyelinden sistematik olarak yararlanıyoruz.

Uyumluluğu iş süreçlerimize entegre etme

Uyumluluğu iş süreçlerimize entegre etmek, etkili bir uyumluluk sistemi oluşturmada çok önemli bir rol oynamıştır ve bunun önemli yönlerinden biri de müşterilerimizi uyumluluk ilkelerimiz hakkında eğitmek olmuştur.

Bunun bir örneği, dünyanın en önemli endüstri fuarı olan Hannover Messe'de gerçekleşti. Fuarda müşterilerimize yeni bir “Uyumluluk Testi” sunduk. Uyumluluk söz konusu olduğunda Siemens'in yegâne amacı, her zaman ve her yerde dürüst işler yapmaktır!

Siemens tedarikçilerine yönelik ilkeler ve gereksinimler:

Davranış Kuralları
A diverse group of people standing together, representing unity and inclusion.
A graphic icon representing increased transparency in compliance with a blue and white color scheme.

Rakamlara göre 2025 uyumluluğu

2025 mali yılında, ek soruşturma veya soruşturma gerektiren 471 uyumluluk vakası bildirilmiştir. Aynı yıl uyumluluk ihlalleri nedeniyle uygulanan toplam disiplin cezalarının sayısı 151 olmuştur. Siemens bünyesindeki ihbarda bulunan kişiler, şüpheli faaliyetleri iyi niyetle bildiren kişilerin cezalandırılmasını veya başka bir biçimde olumsuz muameleye uğramasını yasaklayan dâhilî düzenlemelerle korunmaktadır.

İhbar etme ve bildirme kanalları

Bir Şeyin Yanlış Olduğunu Düşünüyorsanız Bize Bildirin

Siemens çalışanı olsanız da olmasanız da, Siemens'te veya tedarik zincirimizde yasaların veya şirket politikasının şüpheli ya da fiili ihlallerini bize bildirin.

Siemens, “Bize Bildirin” ilkesinin yanı sıra uyumluluk ihlallerini bildirmek için başka bir kanal sunmaktadır: kamu denetçisi.

İhbar etme ve bildirme kanalları
A graphic icon of a whistle with a compliance theme.

Kolektif Eylem: Siemens Dürüstlük Girişimi

Siemens Dürüstlük Girişimi, temiz pazarları ve adil rekabeti teşvik etmek için Kolektif Eylem ile eğitim ve öğretim yoluyla yolsuzluk ve dolandırıcılıkla mücadele eden kuruluşları ve projeleri desteklemektedir. 2009 yılında World Bank Group ve Siemens AG ile, ardından da 2013 yılında European Investment Bank ve Siemens AG arasında yapılan kapsamlı anlaşmaların sonrasında kurulan Siemens Dürüstlük Girişimi, iş odaklı ve gelecekte genişleme ve çoğaltma potansiyeli taşıyan, objektif ve ölçülebilir sonuçlar gösterebilen projeleri desteklemektedir.

A graphic icon depicting a money bag with a shield and a checkmark, symbolizing compliance and financial security.

Evolve Yatırım Turu 2025'te başlatıldı

Siemens Dürüstlük Girişimi, 2025 yılında başlatılan yeni Evolve Yatırım Turu ile yolsuzluğa karşı küresel mücadeleye olan bağlılığını sürdürüyor. 30'u aşkın ülkede faaliyet gösteren yedi proje, 2030 yılına kadar toplam 12 milyon avro fon alacak. Haziran 2024'ten itibaren World Bank anlaşması kapsamındaki 100 milyon ABD doları ve European Investment Bank anlaşması kapsamındaki 13,64 milyon avroluk tutarların tamamı, dört finansman dilimi üzerinden 50'den fazla ülkede 85 projeye tamamen dağıtılmıştır.

Projelere dair genel bir bakışa şu adresten ulaşabilirsiniz:
www.siemens.com/integrity-initiative

Siemens Dürüstlük Girişimi Faaliyet Raporu 2024

AB Dijital Hizmetler Yasası (DSA)

Dijital Hizmetler Yasası (“DSA”), resmî adıyla Düzenleme (AB) 2022/2065, 16 Kasım 2022 tarihinde yürürlüğe giren bir Avrupa Birliği (“AB”) düzenlemesidir. Siemens (Siemens AG ve/veya bağlı ortaklıkları), çevrimiçi platformlarda yasa dışı faaliyetleri önlemek ve kullanıcıların temel haklarını daha iyi korumak amacıyla DSA’ya uymaktadır. Siemens, platformlarının tüm kullanıcıları için şeffaflığı ve veri güvenliğini teşvik etmeye kararlıdır ve çevrimiçi platformlar ile hizmetlerin düzenlenmesinin önemini kabul etmektedir. Siemens, dijital platformları yasa dışı içerik ve zararlı faaliyetler konusunda sorumlu tutarak daha güvenli bir çevrimiçi ortam oluşturmayı hedefleyen Avrupa Komisyonu’nun amaçlarını desteklemektedir.

Kapsam dâhilindeki Siemens hizmetleri

İhracat Kontrolü

Dünya çapında faaliyet gösteren bir şirket olarak Siemens için ulusal ve uluslararası ticarette geçerli olan ihracat kontrolü düzenlemelerine uymak çok önemlidir.

Siemens; Almanya, Avrupa ve ABD (yeniden) ihracat kontrolü yasalarının yanı sıra yerel olarak yürürlükte olan ihracat kontrolü yasalarının ilgili hükümlerine uymak için gerekli tüm önlemleri almış ve gerekli süreçleri oluşturmuştur. Bunlar ayrıca, yasa hükümlerine dayanan ve Siemens için geçerli olan, kişilerle ilgili ve ülkeyle ilgili ambargo düzenlemelerini de kapsamaktadır.

Tüm önemli yasal gereksinimler ve bunların ötesindeki tüm dâhilî kısıtlamalar Dâhilî Kontrol Programı İhracat Kontrolü (ICP) kapsamında doğrulanmıştır.

İhracat kontrolü

İlgili içerik