İnsanların refahı yoluyla dayanıklılığı güçlendirmek
İnsanların refahını teşvik etmek, şirketimizin artan değişim ve ani aksaklıklarla başa çıkma yeteneğinin iyileştirilmesine katkımızdır.. Örgütsel dayanıklılığı oryantasyon için bir dönüm noktası olarak konumlandırarak, sadece fiziksel değil, aynı zamanda zihinsel sağlığı ve sadece fiziksel değil aynı zamanda psikolojik güvenliği de teşvik ederek kapsamı genişletiyoruz.
Günlüğü Dönüştürmek
İş dünyası, Sağlık ve Güvenlik ile ilgili talep ve ihtiyaçlar gibi dinamik olarak değişiyor. Çalışma sistemlerimizi uyarlamak ve yeniden tasarlamak, tüm çalışanlarımızın katılımını, katılımını ve katılımını gerektiren sürekli bir görevdir. Hedefimiz, kişisel gelişimi destekleyen ve refahı optimize eden bir çalışma ortamı sağlamaktır. Bu hırs, olayların ve hastalıkların önlenmesinin ötesine uzanır. Sağlık ve Güvenlik yaklaşımımızı her gün değiştirir: Sağlık ve güvenlik risklerini etkili bir şekilde azaltmak için güvenilir yönetim sistemleri, dahili izleme ve kontroller temelinde Siemens'in Sağlık ve Güvenlik yönetimi, katılımı kolaylaştırmayı, öğrenmeyi desteklemeyi ve adaptasyonu yönlendirmeyi amaçlamaktadır.
Farklı Bir Dünya — Farklı Bir Yaklaşım
Sağlığı, güvenliği ve refahı korumak, yönetim ve çalışanların ortak sorumluluğudur. Bu sorumluluk, işyerlerini geçerli tüm normlara, standartlara ve gereksinimlere uygun olarak sağlamanın ötesine uzanır. Siemens, bilinmeyenin içine giren dijitalleşmenin öncüsüdür. Yeni teknolojiler ve esnek, sanal ve mobil işyerlerinin ortaya çıkan “Yeni Normal'i” fırsatlar sunmakla birlikte, çalışanlara sağlık ve güvenlik açısından sonuçları olan farklı talepler getirir. Sağlık ve Güvenlik yönetimi, çalışanları fırsatlardan yararlanma ve bu taleplere hakim olma konusunda desteklemelidir.

Sağlık ve Güvenliğe yönelik ilerici yaklaşımımız sadece istenmeyen olayları ve sonuçları önlemeye odaklanmakla kalmaz, aynı zamanda çalışanlarımızın optimum refahını sağlayan çalışma ortamlarını şekillendirmek için “işin en iyi nasıl çalıştığını” belirler. Bu nedenle, insan deneyimi perspektifinden işin koşullarına, tasarımına ve kurulumuna çok dikkat ediyoruz. Sağlık, güvenlik ve refah yaklaşımımızın yol gösterici ilkeleri şunlardır: “İnsanlar çözümdür” ve “Sağlıklı ve güvenli bir çevre sağlıklı ve güvenli bir davranış sağlar”.

Sağlık ve güvenlik liderliğini geliştirin
Dayanıklı insanları ve ekipleri geliştirmeleri için liderleri destekleyin.

Sağlık ve güvenlik öğrenimini geliştirin
Kolektif zekayı yakalayan derin öğrenme ve katılım fırsatları.

Olumlu bir çalışma ortamı teşvik edin
Zihinsel ve fiziksel refahı destekleyen sağlıklı ve güvenli ortamlar oluşturan insanları teşvik edin.

Süreçleri ve kaynakları optimize edin
Kuruluşları sağlık ve güvenliği temel iş süreçlerine dahil etmeleri için destekleyin.
