Воспользуйтесь программой для выпускников, в которой оптимально сочетаются повышение квалификации, создание сетей и участие в проектах. Мы даем вам возможность взять на себя ответственность за свой карьерный путь, но при этом предоставляем экспертные рекомендации и наставничество.
Присоединение к группе выпускников инженерных и бизнес-специальностей компании Siemens вызывает такой восторг, который возникает только тогда, когда вы занимаетесь чем-то особенным. В течение двух увлекательных лет вы будете взвешивать свои возможности, изучая наш бизнес и обращаясь за вдохновением к своим наставникам. Самое главное, мы повысим ваши навыки до профессионального уровня и дадим вам возможность выбрать свой карьерный путь.
Люди выбирают разные профессии по совершенно разным причинам. Для некоторых это деньги. Другие, это работа, которая изменит мир. Кроме того, есть те, кто просто хочет где-то вписаться. Знаете, что мы думаем? Любая карьера, достойная вашего времени, должна предлагать все это и даже больше.
Почему наши программы для выпускников стоят двух лет вашей карьеры? Профессиональные качества, которые вы приобретете, стоят того. Будучи выпускником, вы примете участие в нашей Программе развития выпускников (GDP) — обширной программе модулей, которые мы разработали для улучшения ваших основных и межличностных навыков. Мы также предоставим наставничество мирового уровня и полезные возможности для общения, чтобы помочь вашему личному и профессиональному развитию.
Освойте основы управления проектами с помощью учебных занятий и тематических упражнений.
Возьмите на себя ответственность за свою карьеру, определив свои ключевые сильные стороны, потребности в развитии и мотивацию.
Станьте эффективным командным игроком, понимая ключевые качества успешной работы в группе.
Влияйте на людей, с которыми работаете, развивая навыки планирования, организации и коммуникации.
Изучите принципы эффективного общения с клиентами, чтобы лучше удовлетворять их потребности.
Послушайте, как Аника, одна из наших выпускников, рассказывает о том, насколько ценна Программа развития выпускников для ее личного развития и профессиональной карьеры.
Идеальный человек будет учиться, чтобы получить соответствующую степень, обычно по предметам, связанным с инженерным делом или бизнесом. Если вы считаете, что вам подходит, заполните нашу онлайн-заявку. После этого наш процесс изучает ваши общие навыки и индивидуальность. Просто будьте собой, задавайте вопросы и будьте готовы.
Ваше путешествие начинается с подачи заявки. Однако на данном этапе мы не будем рассматривать ваше резюме, так как считаем, что навыки можно развивать и развивать потенциал.
Мы не слишком сосредоточены на том, что вы сделали — нам больше всего важно, кто вы есть и какой потенциал вы можете реализовать.
Если вы соответствуете нашим минимальным требованиям, вам будет предложено пройти онлайн-оценку.
Этот инклюзивный подход позволяет нам оценить, соответствуете ли вы нашим основным ценностям, и продемонстрировать потенциал, который мы ищем. Это дает равные шансы всем кандидатам независимо от их происхождения.
В компании Siemens технологии играют большую роль в том, как мы преобразуем повседневность.
Возможно, вас попросят пройти видеоинтервью по запросу, где вы запишете, как вы отвечаете на несколько заранее определенных вопросов.
Заключительный этап — очный оценочный центр или собеседование. Он создан для того, чтобы узнать вас больше и познакомить вас с Siemens.
С точки зрения личного развития компания Siemens предлагает мне все, что мне нужно, и даже больше. Мой наставник поддерживает меня на пути к чартерным работам, но, помимо всего прочего, я чувствую, что в меня вкладывают свои навыки инженера, бизнесмена и человека. Компания Siemens дала мне глубокое представление о том, кто я и как работаю. Я понимаю свои сильные стороны, но знаю и свои слабые стороны. Это заставляет меня сосредоточиться на том, чтобы стать как можно лучше.
У нас более 15 000 сотрудников в 25 крупных офисах и 13 производственных площадках в Великобритании, поэтому у нас есть много возможностей. Вот некоторые из наших ключевых офисов:
Мы гордимся тем, что компания Siemens UK получила награду «Стеклянная дверь» в номинации «Лучшие места работы». Узнайте, каково работать здесь на самом деле, прочитав отзывы наших сотрудников.