Um estágio aqui significa que voltará aos seus estudos com uma vantagem profissional e uma rede inestimável. Ajudamos a inspirar confiança, motivação e novas habilidades que o colocam numa posição privilegiada para conseguir o programa de pós-graduação ou a próxima função que realmente deseja.
Estudante universitário do primeiro ou segundo ano? Maximize as suas férias de verão ou ano de estágio descobrindo como podemos colocar o seu diploma a funcionar, moldando o futuro do mundo real. E deixe-nos mostrar-lhe como leva as suas habilidades a nível global. Desde aprender como algumas linhas de código ligam milhões de pessoas à exploração das alturas e profundidade dos nossos projetos de transporte futuristas, veja o que é realmente preciso para estar aqui connosco.
Os nossos estágios de 12 meses são ideais para quem procura completar um ano de colocação como parte do seu diploma. São concebidos para estabelecer bases sólidas para uma carreira de sucesso através de um programa de desenvolvimento personalizado, dando-lhe a oportunidade de mergulhar verdadeiramente numa das nossas excitantes áreas de negócio.
Os nossos estágios de verão de três meses foram concebidos para lhe dar uma introdução ao mundo de uma empresa global. Vai experimentar a vida em engenharia, negócios ou TI e terá a oportunidade de construir a sua rede profissional, pronta para quando se formar.
As pessoas escolhem diferentes carreiras por razões muito diferentes. Para alguns, é dinheiro. Outros, está a fazer um trabalho que vai mudar o mundo. Depois, há aqueles que só querem um lugar onde se encaixar. Sabe o que achamos? Qualquer carreira que valha o seu tempo deve oferecer tudo isso e muito mais.
Vamos desafiá-lo com novas formas de pensar e definir metas que terão um impacto genuíno no negócio. Então, se se juntar a nós num dos nossos estágios de 12 meses, seguirá o nosso Programa de Desenvolvimento de Estágios (IDP) estruturado que irá capturar a sua imaginação, libertar o seu potencial e lançar as bases para uma carreira significativa. Projetamos cuidadosamente dois eventos e três módulos para maximizar o seu potencial na sua fase atual da vida. Como é que os desenvolvemos? Perguntámos aos alunos de graduação que ferramentas seriam mais valiosas e combinámo-las com as competências que empresas como nós procuram.
Influenciar as pessoas com quem trabalha desenvolvendo as suas capacidades de planeamento, organização e comunicação.
Ensinar-lhe os princípios de como maximizar o seu desempenho e alcançar os seus objetivos de carreira, permitindo-lhe alcançar um maior sucesso.
Dar-lhe as informações, ferramentas e recursos para se apropriar da sua carreira.
Veja o nosso vídeo para ouvir a Kate, uma das nossas ex-estagiárias, enquanto ela discute o quão valioso o Programa de Desenvolvimento de Estagiários tem sido para o seu próprio desenvolvimento pessoal.
A pessoa ideal estará a estudar para obter um diploma relevante, normalmente num assunto relacionado com engenharia ou negócios. Se acha que é adequado, preencha a nossa candidatura online. Depois disso, o nosso processo analisa as suas habilidades e personalidade gerais. Simplesmente seja você mesmo, faça perguntas e esteja preparado.
A sua viagem começa com a sua candidatura. No entanto, não revisaremos o seu currículo nesta fase, pois acreditamos que as competências podem ser desenvolvidas e o potencial pode ser nutrido.
Não estamos tão focados no que fez — preocupamo-nos mais com quem é e com o potencial que pode trazer.
Se cumprir os nossos requisitos mínimos, será convidado a concluir uma avaliação online.
Esta abordagem inclusiva permite-nos avaliar se alinha com os nossos valores fundamentais e demonstrar o potencial que procuramos. Isto dá a todos os candidatos uma oportunidade justa, independentemente dos seus antecedentes.
Na Siemens, a tecnologia desempenha um papel importante na forma como transformamos o dia a dia.
Pode ser solicitado que conclua uma entrevista em vídeo a pedido onde se gravará respondendo a algumas perguntas pré-definidas.
A fase final é um centro de avaliação presencial ou entrevista. Foi concebido para o conhecer mais e apresentá-lo à Siemens.
O meu estágio foi nada menos que transformador. O que é mais significativo é o ambiente incrível do qual fiz parte, que confiou em mim, me deu a liberdade de liderar, aprender e crescer
Temos mais de 15.000 pessoas em 25 grandes escritórios e 13 fábricas no Reino Unido — portanto, há muitas oportunidades. Algumas das nossas localizações-chave são:
Estamos orgulhosos que a Siemens UK tenha sido galardoada com o Prémio Best Places to Work da Glassdoor. Descubra como é realmente trabalhar aqui lendo as avaliações deixadas pelos nossos funcionários.
