Skip to main content
Denne siden vises ved hjelp av automatisk oversettelse. Vis på engelsk i stedet?

Comprehensive Organizational Change Management Services er drevet av CLEVR

CLEVR leverer digital transformasjon i stor skala ved å implementere Siemens og Mendix løsninger for å betjene bransjer som produksjon, detaljhandel, energi og mer. <br/>Vi utnytter PLM-, MOM/MES- og lavkodeteknologier for produksjonsoptimalisering og automatisering av forretningsprosesser samtidig som vi sikrer sømløs integrasjon med andre kjernesystemer som SAP, IBM og Salesforce. CLEVR samler teknologi- og bransjekompetanse for å tilby strategiske løsninger som effektiviserer driften, driver effektivitet og muliggjør digitalisering for å passe markedets krav.

Hvorfor Gi folk mulighet til å drive teknologisk endring ?

Effektiv endringsledelse er avgjørende for organisasjoner som tilpasser seg nye teknologier og prosesser. CLEVRs tjenester for organisasjonsendring gir omfattende støtte for å hjelpe virksomheten din med å gå over jevnt gjennom endringer. Ved å utnytte vår ekspertise adresserer vi de nødvendige endringene i organisasjonsstruktur, metoder, roller og integrasjoner. Vår tilnærming inkluderer å vurdere endringsberedskap, identifisere hull og utvikle strategier for interessentengasjement, kommunikasjon og opplæring. Vi sikrer bærekraftig endring ved å opprettholde støtte etter implementering og kontinuerlig forbedringspraksis. Våre sertifiserte eksperter, ved hjelp av standardiserte metoder, jobber tett med teamet ditt for å håndtere endringer effektivt, maksimere fordelene ved nye implementeringer og sikre at organisasjonen din trives i et dynamisk marked. Samarbeid med CLEVR for å navigere i endring trygt og oppnå operasjonell fortreffelighet.

Fordeler

  • Glatte overganger: Tilrettelegger sømløs tilpasning til endringer
  • Maksimerte fordeler: Sikrer optimale fordeler fra nye implementeringer
  • Operasjonell fortreffelighet: Forbedrer den generelle forretningsresultatene
  • Interessentengasjement: Forbedrer kommunikasjon og engasjement
  • Bærekraftig endring: Opprettholder varige forbedringer
  • Effektiv administrasjon: Effektiviserer endringsprosesser for effektivitet

Utvalgte evner