De vaardigheden verwerven om te slagen
Siemens Certified Education and Talent Academy (SCETA) is een Work Integrated Learning Program (WILP) om studenten in Canada te voorzien van de educatieve en professionele basis die nodig is voor een succesvolle loopbaan binnen Siemens Canada.Hieronder vindt u meer informatie over onze SCETA-programma's.
SCETA is een duaal onderwijsprogramma dat theorie en praktijk combineert in een werkgeïntegreerd leerprogramma (WILP) gericht op technische en professionele studenten. Het biedt studenten een breed scala aan trainingen op het gebied van technisch, interpersoonlijk en zakelijk inzicht en plaatst hen in functies binnen verschillende bedrijfseenheden binnen Siemens Canada. SCETA-studenten zullen twee zomerwerkperiodes voltooien, één die in mei begint en een andere nadat ze hun opleiding hebben afgerond.Na afronding van het programma krijgen geselecteerde studenten een voltijdse baan aangeboden bij Siemens Canada.Ideale kandidaten voor het 17 maanden durende SCETA-programma voldoen aan de volgende vereisten:
- Afstuderen in april/mei 2027
- Studenten die hun laatste studiejaar ingaan *AAN DEZE VEREISTE MOET WORDEN VOLDOD*
- Cumulatieve GPA: 3,0+
- Toewijding aan het werk: mei-augustus 2026 en mei-september 2027
- Bereid om te verhuizen en door Canada te reizen, zoals vereist door het programma.
- Wettelijk bevoegd om in Canada te werken.
Het New Graduate Training-programma van 5 maanden is ontworpen om je vaardigheden te verbeteren, zodat je een onmiddellijke professionele impact hebt.Het doel van het programma is dat u aan het einde van de termijn van 5 maanden lid wordt van een Siemens-bedrijfseenheid als alles op één lijn ligt, waardoor de deur wordt geopend voor heel Siemens Canada. Tijdens deze periode van vijf maanden krijg je in mei een oriëntatie, waarbij je leert over alles wat met Siemens te maken heeft en een opleiding tot zakelijk inzicht krijgt. De komende vier maanden werk je samen met een business unit voor opleiding en praktijkervaring.Ideale kandidaten voor het SCETA-programma van 5 maanden voldoen aan de volgende vereisten:
- Afstuderen in april/mei 2026
- Cumulatieve GPA: 3,0+
- Toewijding aan het werk: mei-september 2026
- Bereid om te verhuizen en door Canada te reizen, zoals vereist door het programma
- Wettelijk bevoegd om in Canada te werken.
Siemens Canada is op zoek naar hooggekwalificeerde en enthousiaste nieuwe afgestudeerden via de Siemens Certified Education & Talent Academy. Als onderdeel van Siemens Canada draag je bij aan projecten die gericht zijn op de meest kritieke uitdagingen op het gebied van de menselijke geschiedenis, waaronder klimaatverandering.Bovendien is het wereldwijde carrièrenetwerk van Siemens (aanwezig in 190 landen), eenmaal opgericht, voor u beschikbaar.Aanvragers moeten vindingrijk zijn: echte probleemoplossers die zichzelf uitdagen om de meest effectieve en efficiënte oplossingen te vinden voor complexe uitdagingen. Het is een programma voor mensen die een impact willen hebben - om bij te dragen aan het toekomstige succes van Siemens, zijn klanten en de wereld in het algemeen.
Studenten krijgen waardevolle mogelijkheden voor onderwijs en loopbaanontwikkeling:
- Ervaar het leven bij een wereldleider in technische technologie, ontwikkel je professionele vaardigheden en breid je professionele netwerk uit
- Verbeter uw onderwijskwalificaties door samen te werken met de toonaangevende experts en technologie van Siemens, een van's werelds meest vooraanstaande ingenieurs- en technologiebedrijven
- Afgestudeerd met professionele vaardigheden en vaardigheden op het werk om een succesvolle carrière in de branche een vliegende start te geven, wat een voordeel oplevert ten opzichte van niet-SCETA-collega's.
Typisch theorieperiodes, die de nadruk leggen op algemene competentie en besluitvormingsvaardigheden, omvatten:
- Functiespecifieke specialistische technische kennis
- Algemene zakelijke kennis
- Interpersoonlijke/sociale en 'zachte' vaardigheden
- Communicatie- en verantwoordingsvaardigheden
Praktische periodes, die de nadruk leggen op praktijkervaring in een echte werkomgeving, omvatten:
- Ondersteuning door carrièregerichte praktijkspecialisten
- Echt werk in projecten en dagelijkse operaties
- Persoonlijke begeleiding door supervisor en/of mentor
- Bedrijfservaring op het gebied van engineering, engineering en technologie, projecten/velddiensten of innovatie en ontwerp van Siemens Canada
Enkele van de loopbaantrajecten na voltooiing kunnen het volgende omvatten:
- Techniek en technologie
- Projectbeheer
- Bedrijfsontwikkeling
- Bedrijfsbeheer
- Fabricage
- Service en ondersteuning
- Technische verkoop
- Industriële techniek
- Testtechniek
- Veldtechnicus voor service en bouw (praktijkgericht veldwerk)
- Installatiespecialist (praktijkgericht veldwerk)
- Projectmanagement (planning, coördinatie en financiën)
- Projectontwerp en offerte (in samenwerking met adviesbureaus)
- Technicus voor klantenondersteuning (behandelt directe problemen van klanten)

