Ontdek meer over Siemens USA, inclusief informatie over onze bedrijven en initiatieven.
Dit citaat is al 170 jaar het doel van ons bedrijf. Met de Business to Society-methode evalueren we welke impact onze activiteiten hebben op de samenleving en hoe we bijdragen aan de verwezenlijking van de duurzame ontwikkelingsdoelstellingen van de VN.
Werner von Siemens | Oprichter, 1854
Siemens is door U.S. Veterans Magazine uitgeroepen tot een topbedrijf dat geschikt is voor veteranen omdat we ons voortdurend inzetten voor het creëren van carrièremogelijkheden voor veteranen en militairen die overstappen. Naast onze grote dank voor hun diensten aan ons land, hechten we grote waarde aan de zeer overdraagbare vaardigheden die militair talent naar Siemens brengt.
Bij Siemens staat duurzaamheid al lange tijd centraal in wat we doen. Wij zijn een technologiebedrijf met een portfolio dat is ontworpen om de digitale en duurzame transformatie van industrie, infrastructuur, transport en gezondheidszorg te stimuleren. Door middel van doelgerichte technologie stellen we onze klanten en partners in staat hun bijdrage aan de gezondheid van onze planeet te maximaliseren.
We zorgen voor het milieu en voor onze werknemers
Milieu, gezondheid en veiligheid (EHS genoemd) maakt deel uit van de Siemens Vision 2020-strategie, prioriteiten en de filosofie van de Ownership Culture. Ons EHS-beleid is gebaseerd op de naleving van alle wetten en wettelijke vereisten, maar gaat verder.
Meer informatie over EHS en de EHS-kader- en beleidspiramide is te vinden in circulaire nr. 171, versie 2.1 Milieubescherming, Gezondheidsbeheer en Veiligheid
De bescherming van het milieu, het behoud van onze natuurlijke hulpbronnen, het bevorderen van de gezondheid en prestaties van onze werknemers en het beschermen van hun arbeidsomstandigheden vormen de kern van onze sociale en zakelijke betrokkenheid bij Siemens. Ze vormen een integraal onderdeel van onze richtlijnen voor zakelijk gedrag en onze bedrijfsstrategie.
Siemens is er trots op een werkplek te creëren waar werknemers een voortrekkersrol spelen in de sector en bijdragen aan de samenleving om hen heen. Wereldwijd investeert Siemens ongeveer €510 miljoen per jaar in de opleiding en opleiding van werknemers. Alleen al de VS investeert 50 miljoen dollar per jaar in ons personeelsbestand voor opleiding en ontwikkeling.
Onze toewijding en toewijding is een van de redenen waarom Siemens tot de meest bewonderde bedrijven ter wereld behoort. Lees meer over onze erkenningen.
