Skip to main content
Deze pagina wordt weergegeven met behulp van automatische vertaling. In plaats daarvan in het Engels bekijken?

Branche voor laagspanningsschakeltechniek

Het bijkantoor is gevestigd in de stad Trutnov, waar Siemens sinds 1993 actief is. De fabriek werd gebouwd in 1998 in een nieuwe industriezone aan de Volanovská-straat.

Siemens, s.r.o., Branche voor laagspanningsschakeltechnologie

Volanovská 516
541 01 Trutnov
Tsjechië

Telefoon: +420 771 522 511
info.snst@siemens.com

Over het bijkantoor

Het Trutnov-filiaal werd in oktober 2010 opgericht door een fusie met Siemens, s.r.o. Tegenwoordig biedt de Siemens-fabriek in Trutnov werk aan meer dan vijfhonderd mensen en ontwikkelt en produceert ze innovatieve producten en nieuwe oplossingen voor intelligente industriële operaties.

De branche is gespecialiseerd in de productie van besturings- en schakelapparatuur voor industriële automatisering:
- Vervaardiging van elektromechanische schakel- en signaleringscomponenten
- Fabricage van elektronische schakelapparaten en relais
- PCB-assemblage voor schakel-, communicatie- en signaleringsapparatuur en relais

Belangrijkste mijlpalen: de reis van de Trutnov-fabriek

  • 1993: Siemens Elektropřístroje, s.r.o. werd opgericht door de privatisering van een deel van ZPA Trutnov. Het productieprogramma omvatte halfgeleiders, elektronische relais, transformatoren, ultrasone positiesensoren en glasvezelkabels.
  • 1999: De productie begon in de nieuw gebouwde hal op de locatie in Volanovská. Het productieportfolio omvat elektromechanische schakel- en signaleringselementen, elektronische schakelapparatuur en relais en, nieuw, PCB-assemblage.
  • 2003: In de fabriek werd een afdeling voor onderzoek en ontwikkeling (O&O) geopend die zich voornamelijk richt op het ontwerp van PCB-assemblage, het ontwerp van mechanische producten, de definitie van productietechnologieën en productcertificering.
  • 2005, 2012: De bouw van een nieuw administratief gebouw in 2005 werd gevolgd door de bouw van Productiehal II, die in 2013 operationeel werd. Productieprogramma: Sirius-contactoren, besturings- en signaleringsapparatuur en tijdrelais.
  • 2015, 2018, 2020: In 2015 werd de productie van Sirius Side contactors overgedragen aan Trutnov en werd begonnen met de productie van nieuwe schakel- en signaleringselementen (3SU1), gevolgd door Sirius-softstarters in 2018. Daarna verdere productieoverdrachten in 2020.
  • 2025, 2026: In 2025 bereikte de centrale koolstofneutraliteit door gebruik te maken van elektriciteit uit hernieuwbare bronnen, door verbinding te maken met het stadsverwarmingssysteem van de energiecentrale en door het wagenpark van het bedrijf te elektrificeren. Het jaar daarop werd een nieuwe fotovoltaïsche energiecentrale in gebruik genomen op het dak van de productiehal.
Het SMT-mechanisme van de fabriek in Trutnov is volledig CO2-neutraal

Vacatures

We ontwikkelen en produceren innovatieve producten en nieuwe oplossingen voor intelligente industriële operaties. Op dit gebied behoren we tot de absolute leiders en zetten we nieuwe trends.

Kom ons team versterken: Naar wie zijn we op zoek?

We zijn op zoek naar kandidaten met een technische opleiding, bij voorkeur in elektrotechniek. Veelgevraagde beroepen zijn onder meer:

  • Elektromechanica, elektronicatechnicus voor machines en apparatuur, specialist in onderzoek en ontwikkeling, kwaliteitsingenieur, procestechnicus.

Voor de meeste technische en administratieve functies hebben we een communicatief niveau van Engels of Duits nodig en een goede beheersing van MS Office. We zijn op zoek naar kandidaten met een actieve benadering van probleemoplossing en een positieve houding ten opzichte van AI. We hebben onafhankelijkheid nodig, vaardigheden in teamverband en de bereidheid om te werken aan persoonlijke ontwikkeling en onderwijs.

We bieden onze werknemers:

  • Competitief salaris
  • Vijf weken vakantie
  • Gesubsidieerde maaltijden in de cafetaria of elektronische maaltijdcheques
  • Bijdragen voor belangrijk werk (bijv. jubilea op het werk) en gebeurtenissen in het leven (bijv. de geboorte van een kind, persoonlijke mijlpalen)
  • Een uitkeringssysteem met een jaarlijkse toelage van CZK 32.400 voor pensioen/levensverzekeringen of vrijetijdsactiviteiten
  • Mogelijkheid om aandeelhouder van Siemens te worden en via bedrijfsplannen gratis een derde van de aandelen te ontvangen
  • Bedrijfsevenementen voor werknemers (zomerfeest, kerstfeest, vrijwilligersdag)
  • Programma's voor gezondheidsondersteuning (psychologische begeleiding, multisportkaart)
  • Diverse kortingen en speciale aanbiedingen voor werknemers (bijv. mobiele telefoonabonnementen met korting)
  • De mogelijkheid om in bepaalde functies vanuit huis te werken

Contact met de afdeling Mens en Organisatie

Mgr. Eva Benešová — P&O-adviseur
Telefoon: 734 796 184
eva.benesova@siemens.com

Diana Pospíšilová — P&O-specialist
Telefoon: 724 383 459
diana.pospisilova@siemens.com

Geïntegreerd beheersysteem

Onze geïntegreerde systemen voor kwaliteitsbeheer, milieubescherming, arbeidsveiligheid en energiebeheer ondersteunen de betrouwbaarheid van producten, een veilige werkomgeving en verantwoord gebruik van hulpbronnen. Door processen voortdurend te verbeteren, verbeteren we de energie-efficiëntie van al onze activiteiten.

Gerelateerde onderwerpen