Skip to main content
Siemens fondas

Karjera elektros srityje

Darbo jėgos kūrimas, siekiant patenkinti spartėjančius šalies elektrifikacijos poreikius.

Siemens fondas pradėjo nacionalinę iniciatyvą Careers Electric™” kuria siekiama išplėsti prieigą prie aukštos kokybės elektros mokymų ir suteikti aiškius kelius į gerai apmokamą, paklausią elektriko karjerą. Sukurta siekiant patenkinti spartėjančius šalies elektrifikavimo poreikius, Careers Electric™” suteikia studentams ir darbuotojams techninius, skaitmeninius ir saugos įgūdžius, reikalingus šiandienos sparčiai besivystančiuose energetikos ir infrastruktūros sektoriuose. Iniciatyva siekiama apmokyti 25 000 žmonių per pirmuosius 10 metų taikant modernų, keičiamo dydžio metodą, kuris paruošia kvalifikuotus elektros specialistus, būtinus Amerikos elektros ateičiai.

Mūsų partneriai

Asmuo su mėlynais marškinėliais stovi prie pakylos su „Inc.“ ženklu ir kalba auditorijai didelėje auditorijoje.

Šiaurės Karolinos švietimo verslo komitetas (NCBCE) yra verslo vadovaujama švietimo ir darbo jėgos ne pelno siekianti organizacija, įsikūrusi Šiaurės Karolinos gubernatoriaus biure. NCBCE buvo vadinama valstijos darbo jėgos jungtimi, nes ji vienija darbdavius, valstybės ir vietos politikos formuotojus, vietines švietimo sistemas, vietines darbo jėgos valdybas ir vietos bendruomenės partnerius, kad paruoštų bendruomenes patenkinti darbo jėgos poreikius.

NCBCE

Asmuo, dėvintis apsauginį šalmą ir apsauginę liemenę, valdo grąžtą statybvietėje.

Elektrinių transporto priemonių infrastruktūros mokymo programa (EVITP) yra automobilių gamintojų, sąjungų, komunalinių paslaugų, elektrinių transporto priemonių tiekimo įrangos gamintojų, saugos ir elektros specialistų bei švietimo darbuotojų, kurie teikia išsamų mokymą ir sertifikavimą, sąjunga, kuri atspindi greitai besivystančią EV pramonę. Šios partnerystės leidžia EVITP išlikti pramonės tendencijų priekyje ir teikti paramą bei informavimą nacionaliniu ir vietos lygmenimis.

EVITP

Apvalus logotipas su baltu užrašu „FWF“ tamsiai mėlyname fone, apsuptas baltu žiedu.

Bendradarbiaudamas su Siemens fondu, Šeimų ir darbuotojų fondas nustato ir remia EV apmokestinimo darbo jėgos programas visoje šalyje ir teikia finansavimą paslaugoms, padedančioms įveikti bendras karjeros sėkmės kliūtis, įskaitant įrangą ir uniformas, vaikų priežiūrą, transportavimą, įperkamą būstą ir psichinės sveikatos palaikymą.

FWF

NC Community kolegijos - sėkmės logotipo kūrimas

Šiaurės Karolinos bendruomenės koledžų sistema (NC Community Colleges arba System) yra darbo jėgos plėtros Šiaurės Karolinoje variklis ir vienintelis viešasis subjektas, skirtas suteikti prieinamą prieigą prie koledžo visiems valstijos gyventojams. Sistemą valdo NC valstijos bendruomeninių koledžų taryba; administravimą vykdo NC bendruomeninių koledžų sistemos biuras, ją remia NC bendruomeninių koledžų fondas, o pagrindinę veiklą įgyvendina 58 bendruomeniniai koledžai ir jų fondai. Kartu sistema aptarnauja 600 000 studentų ir kasmet suteikia daugiau nei 60 000 laipsnių, diplomų ir sertifikatų.

NC Community kolegijos

“Wake Tech” logotipas

Wake Tech yra didžiausias Šiaurės Karolinos bendruomenės koledžas, kasmet turintis daugiau nei 72 000 studentų, su septyniais miesteliais, mokymo centru ir išsamiu internetinių mokymosi galimybių masyvu. Wake Tech yra akredituota ir siūlo daugiau nei 250 asocijuoto laipsnio, diplomo ir sertifikato programų, kurios paruošia studentus universitetiniam perkėlimui ar greitai įsidarbinimui po studijų. koledžas taip pat siūlo trumpalaikes, ne studijų programas IT, sveikatos priežiūros, svetingumo, visuomenės saugos, kvalifikuotų profesijų ir kt. srityse. Ne laipsnio programos apima smulkaus verslo paramą, pritaikytą įmonių mokymą ir pagrindinių įgūdžių kursus, tokius kaip anglų kaip antroji kalba ir pasirengimas vidurinės mokyklos atitikmens egzaminui.

Wake Tech

Siemens fondas pristato Careers Electric™”