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Citoyenneté d'entreprise

Siemens a transformé des communautés à travers l'Inde grâce à des initiatives de citoyenneté d'entreprise. Nous construisons notre engagement sur trois piliers : l'accès à la technologie, l'accès à l'éducation et le maintien des communautés.

Integrated development for a sustainable future

Corporate Citizenship in India has various ongoing initiatives. Broadly, these initiatives are creating sustainable communities through use of simple and inclusive technologies, developing innovative solutions that help sustain the environment and improve quality of life, and fostering India’s youth by making them industry-ready while making technology and knowledge accessible to a wide number of people. See Siemens Limited’s Corporate Social Responsibility Policy.

Access to technology

Ready access to simple, inclusive tech is transforming rural communities. Corporate Citizenship uses Siemens strengths in electrification and automation to deliver clean water, irrigation pumping, and better healthcare.

Access to education

Siemens Scholarship Program, Dual VET at government ITIs, and STEM initiatives expand quality education for economically disadvantaged communities, positively reaching over 120,000 students impacted.

Sustaining communities

Siemens has long supported people affected by natural calamities with rapid emergency relief, offering technical and financial aid to help communities meet challenges and restore or maintain essential functionality.

Beware of fraudulent mails

We caution students, parents, jobseekers, institutions, and the public that Siemens and its affiliates have not created or registered any charitable trust in India to offer any Scholarship program.

Projet Asha

Avec Project Asha, Siemens s'attaque au grave déficit de développement dans les zones rurales. Lancement en 2012, à partir d'un village isolé de Mokhada, le projet s'est maintenant étendu à plus de 140 villages à Mokhada, dans le district de Palghar et à Aurangabad du Maharashtra. Les deux régions étant régulièrement confrontées à des sécheresses, le développement des bassins versants était la priorité du moment.

Person in black shirt standing against white wall, holding white object with blurred background

Programme de bourses Siemens : Autonomiser l'avenir

Basé sur le système de double éducation allemand, le programme aide les jeunes à devenir des ingénieurs prêts pour l'industrie et à lancer une carrière durable dans l'ingénierie, la recherche et développement ou la fabrication. Dans le cadre de cette initiative, le programme offre une bourse de quatre ans aux étudiants méritoires en génie issus de familles économiquement défavorisées.

Les stages, formations, projets et mentorats offerts par Siemens familiarisent ces esprits brillants avec la dynamique de l'industrie, menant ainsi à leur développement holistique. En 2025, 1 945 étudiants de 150 collèges répartis dans 27 États en Inde ont bénéficié du programme de bourses Siemens.

A person is standing in front of a wall with a large poster of a man and a woman, both wearing formal attire.

Projet Jigyaasa : STIM dans les écoles

Le projet Jigyaasa vise à améliorer les résultats d'apprentissage dans les écoles et à encourager les élèves à poursuivre des carrières STIM. Lancé en 2018, ce projet a eu un impact positif sur plus de 37 000 étudiants dans plus de 150 écoles gouvernementales dans six États en Inde (en 2025).

Le projet Jigyaasa se concentre sur la promotion du tempérament scientifique par l'apprentissage basé sur l'enquête, l'accès à l'apprentissage numérique et la promotion de la liberté entrepreneuriale parmi les étudiants et les enseignants. Avec Experimento India, notre mission est de créer un environnement d'apprentissage innovant adapté aux étudiants grâce à des Resources éducatives libres (OER), accessibles dans les langues régionales. Nous visons à améliorer les résultats d'apprentissage dans l'enseignement STIM et à cultiver une expérience éducative inclusive et engageante pour tous.

A person standing in front of a wall with a large poster of a man and a woman.

Double formation professionnelle : gagnant-gagnant pour les industries locales et les stagiaires

Le programme de double formation professionnelle des instituts gouvernementaux de formation industrielle (ITI) est basé sur le modèle allemand d'apprentissage. Le modèle utilise un apprentissage basé sur des projets interrelié à de la théorie, des ateliers et en cours d'emploi.

Disaster relief initiatives

A person stands in front of a wall with a large poster of a man and a woman, both wearing formal attire and smiling.

Siemens a toujours contacté les personnes touchées par des calamités naturelles. Siemens a contribué aux secours et aux interventions d'urgence immédiats en fournissant des secours de base, une aide médicale et sociale, en renforçant les besoins en infrastructures et en soutenant les interventions en matière de moyens de subsistance. Siemens a fourni des secours aux régions sinistrées au Népal, Srinagar, Chennai, Assam, Bihar, Kerala et Odisha.