Mis pistmist energia säästmisel on paranemisega

Arstid, õenduspersonal ja meditsiinitehnoloogia annavad otsustava panuse paranemise edukusse. Samuti ehitus- ja tehaste tehnoloogia. Sest see tähistab ohutut hooldust ja meeldivaid tingimusi patsientidele ja töötajatele. See on nii ka Bremerhaveni haiglas. Maksimaalse hooldusega munitsipaalhaiglas on 14 kliinikut, instituut ja arstiabikeskus. 723-voodiga haiglas töötab umbes 1900 töötajat. Kliiniku operaator saab kasu energiatõhususe lepinguprojektist Siemensiga.

Pärast peaaegu 30 aastat kestnud tegevust ei vastanud 1970. aastate tehnilised süsteemid enam praegusele tasemele. Näiteks otsustas Klinikum Bremerhaven-Reinkenheide gGmbH kaasajastada ettevõtte energiatõhusust koos energiasäästliku lepinguga. Tipphetk: investeerimiskulud refinantseeritakse energiasäästu kaudu kaheteistkümneaastase põhiteenuse etapis. Siemens tagab selle ja tagab samal ajal süsteemide pideva optimeerimise.

Pärast põhjalikku vajaduste analüüsi moderniseeris või uuendas Siemens muu hulgas kütte-, ventilatsiooni- ja kliimaseadmeid, hoone juhtimissüsteemi, turvalist toiteallikat ning steriilset ja köögitehnoloogiat. Kokku rakendati umbes 120 individuaalset meedet ja loodi üle 100 meetri energiaandmete haldussüsteem. Edukale energiasäästule aitasid kaasa arvukad uuenduslikud ideed. Näide: Desigo hoone juhtimissüsteemi koormusjuhtimissüsteem nihutab elektri koormuse piigid tippvälistele aegadele.

Enam kui üheksa miljoni euro suurust esialgseid investeeringuid energiasäästumeetmetesse refinantseeriti Siemensi lepinguliselt tagatud energiakulude kokkuhoidiga. Kokku säästis munitsipaalhaigla põhiteenuse etapis energiakulusid umbes 12,5 miljonit eurot. Selleks on süsinikdioksiidi heitkoguseid vähendatud enam kui 42 400 tonni võrra. Soodne kõrvaltoime: BUND-i autasustamine „Energiasäästliku haigla” kinnituspitseriga - ning rohkem rahulolevaid töötajaid ja patsiente.