Pärandplaan

Kuidas teie hüvitisi arvutatakse?

Üldiselt hinnatakse teie eelmisest skeemist saadud hüvitised ümber nende maksmise kuupäevani, nagu on kirjeldatud allpool toodud eraldi jaotistes, ja teil on võimalus võtta mõned neist hüvitistest sularahasummana - kirjeldatud ka allpool.

Võite ohverdada osa oma pensionist, et suurendada oma surma korral abikaasa, ülalpeetava või abikõlbliku lapsepensioni. Lisateave on saadaval aadressilt Liikmete teenuste meeskond.

Kui olete endine SMT liige, kirjeldatakse kogu teie pensioni eriperioodi pensionina ja selle suhtes kehtivad selles jaotises kirjeldatud täiendavad ümberhindamise reeglid.

Kui olete endine SBT liige või endine PFP liige, osa teie pensionist võib olla eriperioodi pension. Kui peate teadma, kas see kehtib teie kohta, võtke ühendust Liikmete teenuste meeskond.

Kui olete VAI endine liige, ei kehti teie suhtes eriperioodi pensioni reeglid.

Kuidas teie hüvitisi ümber hinnatakse?

Teie hüvitised 31. detsembril 2007 või enne 2008. aasta 1. jaanuari lahkumise kuupäeva, kui varem, hinnatakse igal aastal ümber kuni pensionile jäämise või surmani. Teie hüvitiste ümberhindamise viis sõltub sellest, kas olete:

• Jätkuv liige, või
• endine jätkuv liige või
• Lükatud liige

Hüvitiste tõhustatud ümberhindamine jätkuvatele ja endistele jätkuvatele liikmetele — ülevaade

Teie hüvitisi hinnatakse igal aastal ümber, kuni pensionile jääte või surete. Tavaliselt hinnatakse hüvitisi ümber kooskõlas kohustuslike ümberhindamise tingimustega, kuid teie hüvitisi hinnatakse ümber ka täiustatud tingimustel, mis võib anda parema tulemuse. Kui kasutate oma hüvitisi, makstakse kahest tulemusest kõrgemat.

Tõhustatud ümberhindamine koosneb järgmistest osadest:

• palgaga seotud ümberhindamine ja
• Seadusjärgsed ümberhindamised

Hüvitiste tõhustatud ümberhindamine jätkuvatele ja endistele jätkuvatele liikmetele — palgaga seotud ümberhindamine

See säilitab mõne lingi palkadele kuni 2023. aastani või seni, kuni lõpetate jätkuva liikme olemise. Kui teie palk suureneb, suureneb ka teie kasu. Palgaga seotud elemendid on järgmised:

• Iga-aastane ümberhindamine, mis algas 1. jaanuaril 2009. Teie eeliste väärtus eelmisel korral.

  1. jaanuari hinnatakse ümber teie lõpliku pensionipalga protsentuaalse tõusuga aasta jooksul, arvestades palga ülempiiri.

Viimane iga-aastane ümberhindamine toimub kõige varem 1. jaanuaril 2023, selle aasta 1. jaanuaril, mil te oma hüvitisi võtate, või 1. jaanuaril selle aasta, kui lahkute Siemensist.

• Osaaastane ümberhindamine kehtib juhul, kui lahkute või võtate hüvitisi enne 1. jaanuari 2023. Teie eelmise 1. jaanuari hüvitiste väärtus hinnatakse ümber teie lõpliku pensionipalga protsentuaalse suurenemisega osalise aasta jooksul, arvestades palga ülempiiri.

Hüvitiste tõhustatud ümberhindamine jätkuvatele ja endistele jätkuvatele liikmetele — seadusjärgsed ümberhindamised

Neid ei nõua seadus, kuid need annavad sama tulemuse, mida oleks seaduslik ümberhindamine teinud, kui seda oleks kohaldanud asjaomaste perioodide jooksul. Seaduslikku tüüpi ümberhindamist kasutatakse, et tagada kas:

• Hüvitise miinimumtase (aluspind), millega võrreldakse palgaga seotud elemente, ja mida kohaldatakse järgmistel alustel:

” 1. jaanuar 2008 kuni lahkumiskuupäevani, kui see on enne 1. jaanuari 2023

” 1. jaanuar 2008 kuni 1. jaanuar 2023, kui jääte sel kuupäeval jätkuvalt liikmeks.

VÕI

• Täiendav ümberhindamine, mida kohaldatakse perioodidel, mil palgaga seotud elemente enam ei kohaldata, st alates:

” teie lahkumise kuupäev maksekuupäevani

” 1. jaanuar 2023 lahkumise kuupäevani (kui see on varem kui 65-aastane)

” 1. jaanuar 2023 teie maksekuupäevani, kui te pole Siemensist varem lahkunud

Kõik need elemendid ei pruugi teie kohta kehtida, kuna need sõltuvad mitmesugustest teguritest. Näiteks, kui jääte Siemensis tööle kuni hüvitiste kasutamiseni, viited lahkumise kuupäevale teie kohta ei kehti. Samamoodi, kui võtate hüvitisi enne 1. jaanuari 2023, ei kehti ka viited ümberhindamisele pärast seda kuupäeva teie kohta.

Pidage meeles, et need tõhustatud ümberhindamised kehtivad ainult siis, kui need annavad parema tulemuse kui seadusjärgse ümberhindamise abil saavutatakse.

Hüvitiste ümberhindamine edasilükatud liikmetele

Lahkumise kuupäeva ja pensionile jäämise või surma vahel, teie edasilükatud hüvitised indekseeritakse seadusjärgse ümberhindamise alusel. See aitab säilitada teie hüvede väärtust.

Eriperioodi pension

Endiste SMT liikmete pensione ja osa mõne endise SBT liikme ja mõne endise PFP liikme pensionidest kirjeldatakse eriperioodide pensionideks. Selliseid pensione ei vähendata, kui need võetakse pärast 60. eluaastat, ning kõik enne 60. eluaastat saadud pensionide suhtes kohaldatavad vähendused arvutatakse pigem 60-aastaselt kui 65-aastaselt.

Lisaks sellele, kui võtate pensioni pärast 60. eluaastat, on ümberhindamine alates 60. eluaastast kuni pensioni võtmise kuupäevani või 65. eluaastani kõige soodsam:

Kui olete jätkuv liige:

• tõhustatud ümberhindamine
• tõhustatud ümberhindamine 60-aastaseks, kui parem kui tõhustatud ümberhindamine või kindlustusandjate poolt kindlustusandjate poolt määratud tõus ajavahemikul pärast 60. eluaastat
• seadusjärgne ümberhindamine 60-aastaseks, seejärel usaldusisiku poolt kindlustusandjate poolt määratud tõus ajavahemikuks pärast 60. eluaastat
• seadusjärgne ümberhindamine

Kui olete edasilükatud liige või endine jätkuv liige, kelle lahkumise kuupäev oli enne 60. eluaastat:

• seadusjärgne ümberhindamine alates lahkumiskuupäevast kuni 60. eluaastani, seejärel kindlustusandjate poolt kindlustusandjate poolt määratud tõus ajavahemikuks pärast 60. eluaastat
• seadusjärgne ümberhindamine

Kui olete endine jätkuv liige, kelle lahkumise kuupäev oli pärast 60. eluaastat:

• mis puudutab jätkuvaid liikmeid seoses ajavahemikuga kuni teie lahkumiskuupäevani, millele lisandub parem seadusjärgne ümberhindamine või kindlustusandjate poolt kindlustusandjate poolt kindlustusnõustamise kohta teie lahkumiskuupäevale järgneva perioodi kohta
• seadusjärgne ümberhindamine

Ühekordne summa pensionile jäämisel

Võite loobuda osast oma pensionist ja võtta seda maksuvaba rahasummana, üldiselt kuni 25% teie kõigi Siemensi pensionitoetuste väärtusest kuni olemasoleva eluaegse toetuseni. Selle toetuse kohta lisateabe saamiseks minge ressursside jaotisesse siit.

Jätkuvate liikmete ja endiste jätkuvate liikmete jaoks võib osa või kõik maksuvabad sularahasummad tulla teie käest Siemens pensionisäästuplaan hüvitiste ja/või täiendavate vabatahtlike sissemaksete konto (vajaduse korral). See tähendab, et teie pärandplaani pensioni summat, millest peate ühekordse summa tagamiseks loobuma, saab vähendada - võib-olla nullini. Enne mis tahes otsuse tegemist, mis võib teie pärandplaani pensioni vähendada, peaksite kõigepealt kaaluma sõltumatu finantsnõustamist.

Pensioni kogumine — ülevaade

Pensionile jäämine tähendab erinevatele inimestele erinevaid asju. Mõned võivad soovida ennetähtaegselt pensionile jääda, teised aga võivad otsustada töötada pärast 65-aastast ja nende hüvitiste võtmist edasi lükata, nii et plaan annab teile mitmeid võimalusi.

Sa saad:

• alustage pensioni võtmist 65-aastaselt
• alustage pensioni võtmist enne või pärast 65. eluaastat
• hakake pensioni võtma halva tervise tõttu.

Teie pensioni makstakse iga kuu alates pensionile jääva kuu esimesest tööpäevast.

Pensionile jäämisel on teil järgmised võimalused:

Varajane pensionile jäämine

Võite pensionile jääda alates 55. eluaastast (2028. aastal suureneb 57-ni). Kui olete alla allolevas tabelis näidatud vanusest (loa vanus), vajate usaldusisikute (ja ettevõtte nõusolekut, kui olete jätkuv liige). Tabelis on näidatud ka vanus, mille ületamisel saate pensioni võtta, mida ei vähendata, kuna lähete ennetähtaegselt pensionile jäänud (vähendamisvanus). Kui võtate pensioni varasemas eas, vähendavad seda tegurid, mille usaldusisisikud kehtestavad skeemi aktuaari nõu alusel ja mis võivad muutuda.

Kuid, mis tahes teie pensioni osa, mis on eriperioodi pension, reguleerivad selles jaotises kirjeldatud reeglid.

* ainult jätkuvad liikmed

Olete VAI vanemliige, kui see oli teie klassifikatsioon VAI skeemis.

Olete SMT pikaajalise teenistuse liige, kui te ei kuulunud Landis ja Gyr kontserni, olite teenistuses enne 1. oktoobrit 1994 ja teatate oma kavatsusest hüvitisi kasutada 4 kuud ette.

* Kui teie eelmine skeem oli PFP:

• Ennetähtaegset pensionile jäämise vähendamist kohaldatakse ainult enne 25. maid 2001 kogunenud pensioni puhul, kui nad lähevad pensionile enne 62. eluaastat (hilinenud pensionile jäävate lisandeid ei kohaldata, kui pensionile jäävad vanuses 62 kuni 65 aastat);
• ennetähtaegset pensionile jäämise vähendamist kohaldatakse pärast 25. maid 2001 kogunenud pensioni suhtes alles siis, kui nad lähevad pensionile enne 65. eluaastat; ja
• kogu PFP-s kogutud pensionide suhtes kohaldatakse 4,8% -list tõstmist.

Tavaline pensionile jäämine

Teie tavaline pensionikuupäev on teie 65. sünnipäev.

Hilinenud pensionile jäämine

Teie hüvitisi suurendatakse, et võimaldada seda hilinenud makset. Te ei saa oma hüvitisi saada hiljem kui 75-aastaselt.

Halva tervise pensionile jäämine

Kui usaldusisisisikud nõustuvad pärast arstiabi saamist, et olete ja olete jätkuvalt piisavalt töövõimetu, saate oma hüvitisi igas vanuses varakult võtta. Teie pensioni vähendatakse, et kajastada ennetähtaegset maksmist.

Kui surete, pakub plaan teie perele ja ülalpeetavatele mitmesuguseid eeliseid.

Ülevaade

Usaldajatel on kaalutlusõigus otsustada, kuidas teie rahaline surmahüvitis jagatakse teie sugulaste, ülalpeetavate, seaduslike isiklike esindajate või määratud abisaajate vahel. Nii saab makse teha kiiremini ja eelised ei meelita tõenäoliselt pärandimaksu.

Siiski saate nimetada oma toetusesaajaid logides sisse Minu tööpensioni ja usaldusisikud pööravad sellele suurt tähelepanu. Vormi leiate menüüst „Teie konto” jaotisest. Kui teie asjaolud muutuvad, oleks mõistlik seda ajakohasena hoida - kui abiellute, registreerige tsiviilpartnerlus, lahus või lahutus, või teil on lapsi. Isegi kui te pole seotud või teil pole lapsi, teil võib olla pereliikmeid või lähedasi sõpru, keda soovite usaldusisisisikud arvestada.

Kui surete enne pensioni võtmist

Sularahasumma

Kui panustate aktiivselt Siemens pensionisäästuplaan Teie sugulastele, ülalpeetavatele, seaduslikele isiklikele esindajatele või nimetatud toetusesaajatele makstakse sularahasumma. See on kõrgem:

• 3 x teie surmatüvitise palk pluss teie väärtus Siemens pensionisäästuplaan fondi (välja arvatud kõik AVC-d, EDC-d või sissevõõrandad) teie surma kuupäeval; või
• 6 x teie surmatüvitise palk.

Mõlemal juhul lisatakse sularahasummale teie AVC-de, EDC-de või sissekannete väärtus.

Sularahasumma on maksuvaba seni, kuni kõigi teie pensioniskeemide kõigi sularahasummade väärtus on väiksem kui eluaegne toetus. Selle toetuse kohta lisateabe saamiseks minge ressursside jaotisesse siit. Samuti makstakse rahasumma, mis võrdub teie pärandplaani sissemaksete tagastamisega, millele lisandub teie täiendavate vabatahtlike sissemaksete (AVC) ja töötajate suunatud sissemaksete (EDC) väärtus, mis on makstud enne 31. detsembrit 2007. Usaldajatel on kaalutlusõigus otsustada, kuidas rahasumma jagatakse teie sugulaste, ülalpeetavate, seaduslike isiklike esindajate või määratud abisaajate vahel.

Kui te ei panusta enam Siemens pensionisäästuplaan makstakse sularahasumma teie plaani fondi väärtusest, teie sissemaksete tagastamine, mis on makstud pärandplaani enne 31. detsembrit 2007, millele lisandub teie täiendavate vabatahtlike sissemaksete (AVC) ja töötajate suunatud sissemaksete (EDC) väärtus, mis on makstud enne 31. detsembrit 2007. Usaldajatel on kaalutlusõigus otsustada, kuidas rahasumma jagatakse teie sugulaste, ülalpeetavate, seaduslike isiklike esindajate või määratud abisaajate vahel.

Kui teie eelmine skeem oli PFP, makstakse teie AVC fondile, kuid sellele makstakse täiendav makse, mis arvutatakse positiivse erinevusena (kui see on olemas) järgmiste vahel:

• AVC fondi tehtud sissemaksed intressiga (kooskõlas Bank of Englandi intressimääraga) kuni ühinemise kuupäevani ning
• AVC fondi väärtus ühinemise kuupäeva seisuga.

Abikaasa pension

Kui te surete enne pensioni võtmist, makstakse abikaasa pension 50% pensionist, mida oleksite saanud, kui oleksite oma surma kuupäeval pensionile jäänud.

Kui teie eelmine skeem oli PFP ja kui olete jätkuv liige ja surete enne pensioni väljamaksmist, on abikaasa pension 25% liikme pensionilisest palgast teie surmakuupäeval.

Kui te surete pärast pensioni võtmist, makstakse abikaasa pensioni võrdne poolega pensionist, mida saite surma ajal (see ei hõlma ühtegi teie pensioni, mis on ostetud AVC-de kaudu, kui seda pensioni kirjeldati kui „üksikeluga” või samaväärset pensioni). Kui vähendasite pensionile jäämise ajal oma pensioni sularahasumma võtmiseks, seda vähendamist ignoreeritakse.

Kui olete rohkem kui 10 aastat vanem kui teie abikaasa või elukaaslane, usaldusisikutel on kaalutlusõigus oma pensioni vähendada.

Abikõlblik lastepension

Abikaasa pensionil põhinev pension makstakse iga teie eelistatava lapse eest järgmiselt.

Kui lapsi on rohkem kui 3, jagatakse kolme lapse pensionid võrdselt kõigi teie laste vahel.

Pension ülalpeetavale

Teatud asjaoludel võib pensioni maksta skeemi usaldusakti ja reeglite alusel ühele või mitmele teie ülalpeetavale. Üldiselt on ülalpeetav nendel eesmärkidel järgmine:

• iga isik, kes on teist rahaliselt sõltuv või kellega teil on vastastikune sõltuvus;
• või lapsed, kes ei ole saanud 18-aastaseks või kes on täistööajaga hariduse või koolituse saanud kuni 23. eluaastani või kes on teie käest puude tõttu ülalpeetavad.

Kui surete pärast pensioni võtmist.

Sularahasumma - 5-aastane garantii

Kui te surete 5 aasta jooksul pärast pensionile jäämist, makstakse raha, mis võrdub teie pensioni 5-aastaste osamaksete jäägiga. Teabe saamiseks makstud sularahasumma kohta, kui lähete hiljem pensionile ja surete pärast 75. eluaastat, võtke ühendust aadressil Liikmete teenuste meeskond.

Abikaasa pension

Abikaasa pension makstakse võrdselt poole pensionist, mida te saite surma ajal (see ei hõlma ühtegi teie pensioni, mis on ostetud AVC-de kaudu, kui seda pensioni kirjeldati kui üksikeluga või samaväärset pensioni). Kui vähendasite pensionile jäämise ajal oma pensioni sularahasumma võtmiseks, seda vähendamist ignoreeritakse.

Kui aga osa pensionist, mida te surma ajal saite, tulenes AVC-dest, võib abikaasa pension teie pensioni selle osa suhtes olla suurem või väiksem kui 50% sõltuvalt sellest, milliseid võimalusi kasutasite pensioni alguse ajal.

Kui olete rohkem kui 10 aastat vanem kui teie abikaasa või elukaaslane, usaldusisikutel on kaalutlusõigus oma pensioni vähendada.

Abikõlblik lastepension

Abikaasa pensionil põhinev pension makstakse iga teie võetava lapse eest järgmiselt.

Kui lapsi on rohkem kui 3, jagatakse kolme lapse pensionid võrdselt kõigi teie laste vahel.

Pension ülalpeetavale

Teatud asjaoludel võib pensioni maksta skeemi usaldusakti ja reeglite alusel ühele või mitmele teie ülalpeetavale. Üldiselt on ülalpeetav nendel eesmärkidel järgmine:

• iga isik, kes on teist rahaliselt sõltuv või kellega teil on vastastikune sõltuvus;
• või lapsed, kes ei ole saanud 18-aastaseks või kes on täistööajaga hariduse või koolituse saanud kuni 24. eluaastani või kes on teie käest puude tõttu ülalpeetavad

Pärast maksmist tehakse teie pärandplaani pension igal aastal läbi vastavalt jaehindade indeksiga (RPI).

Teie pärandplaani pension, välja arvatud mis tahes garanteeritud miinimumpensioni (GMP) osa, suureneb igal aastal 1. aprillil RPI tõusuga eelmise detsembriga 12 kuu jooksul. Kui RPI ei suurene, jääb teie pension samale tasemele (see ei vähene).

Üldiselt on tõus piiratud 5% -ga, kuid sõltuvalt teie eelmisest skeemist ja mõnest teenistusperioodist tulenevast pensionist võivad kehtida muud reeglid.

• Kui olete olnud SBT liige, kes ei ole endine Landis ja Gyr liige ega Baxi liige, siis enne 6. aprilli 1997 teenust automaatselt ei suurendata.
• Kui olete SMT liige, on teenistuse suurenemine enne 6. aprilli 1997 ja pärast 5. aprilli 2006 teenistuse suurenemine piiratud 3% -ga.
• Kui olete VAI liige, siis enne 6. aprilli 2002 teenistuse suurenemine ei ole väiksem kui 3%.

Pensionitõusu toetatakse osalise aasta pensionile jäämise korral. Kohaldatavad tõstmised sõltuvad sellest, millal hüvitised kogunesid ja millise pensioniplaani alusel kogunesid. Igal aastal saate kirja ja palgalehe, milles teavitatakse teid oma suurenemisest.

Edasükatud pensioni rahalise ekvivalendi väärtuse saate üle kanda uue tööandja skeemi või isiklikule pensioniskeemile.

... töötasite osalise tööajaga?

Saate endiselt kõiki plaani eeliseid. Kuid, tagamaks, et teie hüvitised kajastaksid teie osalise tööajaga tööaega, väljendati teie osalise tööajaga pensionipalk ja pensioniteenus teie hüvitiste arvutamisel uuesti täistööajaga ekvivalentidena.

... sa lahutad?

Pensioniõigusi võetakse tavaliselt arvesse paari vara osana. Pensioniõiguste käsitlemisel on kohtul mitmeid võimalusi ja me järgime kohtu juhiseid. Kui vajate lisateavet pensioni kohta, võtke ühendust Liikmete teenuste meeskond.

Eelmine skeem

Siemensi magnettehnoloogia pensioniskeem (SMT) või Siemens Building Technologies pensionihüvitiste skeem (SBT) või VAIT Industries (UK) Limited pensioniskeem (VAI) või Siemensi tulekahju-, ohutuse ja turvalisuse (PFP) pensioniskeem.

Pensioniteenus

Igasugune pidev periood aastates ja täiskuudes, mille jooksul olite eelmise kava toetaja liige kuni 31. detsembrini 2007.

Jätkuv liige

Olete jätkuv liige, kui olete eelmise skeemi aktiivne liige 31. detsembril 2007, kui see suleti ettevõtte pensionimuutuste tõttu, olete jäänud Siemensi töökohale ega ole hüvitisi saanud.

Alates 1. jaanuarist 2008 ei olnud teil enam võimalik eelmise kava alusel täiendavat pensioniteenust luua. Kuni selle kuupäevani kogunenud hüvitised on siiski kaitstud ja need saavad kasu iga-aastastest tõusudest (mida nimetatakse tõhustatud ümberhindamiseks) alates 31. detsembrist 2007 kuni pensionile jäämiseni.

Jääte jätkuvaks liikmeks, kuni lahkute plaanist, kasute oma hüvitisi või surete.

Endine jätkuv liige

Jätkuv liige, kes lahkus Siemensist pärast 31. detsembrit 2007.

Maksimaalsed piirangud

2020/21 maksuaasta puhul on tulude ülemmäär 170 400 naela aastas. See tõuseb üldiselt kooskõlas jaehindade indeksi (RPI) tõusuga. Töötasu ülemmäär ei kehti kõigile, kes liitusid oma endise tööandja skeemiga enne 1. juunit 1989. Siemensi hüvitiste skeemi maksimaalsed piirangud kehtivad ainult teie plaani hüvitistele. Teil võib olla täiendavaid Siemens pensionisäästuplaan eelised, mis ületavad neid piiranguid.

Eluaegne toetus

Selle toetuse kohta lisateabe saamiseks minge ressursside jaotisesse siit.

Aastane toetus

Selle toetuse kohta lisateabe saamiseks minge ressursside jaotisesse siit.

Aastane toetus on piiratud ka AVC-sid ja EDC-sid. Kõigil AVC-del või EDC-del, mis makstakse üle aastase toetuse, kaasneb maksutasu.

Vähendatud aastatoetust kohaldatakse mõnel juhul, näiteks kõrge sissetulekuga inimestele või kõigile, kes on kasutanud paindlikke rahaostu hüvitisi. Lisateabe saamiseks võtke ühendust aadressil Liikmete teenuste meeskond.

Abikaasa

Isik, kellega olete oma surma kuupäeval seaduslikult abielus. Kooskõlas 2004. aasta tsiviilpartnerlusseadusega käsitletakse tsiviiltseremoonia läbinud samasoolisi partnereid abikaasadena pärast 6. aprilli 1988 sõlmitud lepinguga sõlmitud hüvitiste maksmisel. Lisaks käsitletakse neid igas mõttes abikaasadena pärast 5. detsembrit 2005 saadud hüvitiste osas.

Kui te ei ole abielus või ei ole registreeritud tsiviilpartnerlus või ei ela koos abikaasaga, hõlmab see määratlus ka kõiki isikuid, kes usaldusisiku arvates oli teist rahaliselt või puude tõttu sõltuvuses või kellel oli teiega vastastikuse sõltuvuse rahaline suhe.

Abikõlblik laps

Abikõlblik laps on selle liikme (sh seaduslikult lapsendatud laps või kasulaps) laps, kes on alla 18-aastane või täistööajaga hariduse korral alla 23-aastane või oli tema surma ajal füüsilise või vaimse töövõimetuse tõttu liikme ülalpeetav.

Lõplik pensionipalk

See on asjakohane ainult tõhustatud ümberhindamise kohaldamisel. Kui teie eelmine skeem oli VAI, lõplik pensionipalk igal kuupäeval tähendab kõrgemat:

• Eelmise 12 kuu jooksul teenitud pensionipalk
• Parim pensionipalga aastakeskmine mis tahes kahe järjestikuse kaheteistkuulise perioodi puhul, mis lõpevad 5. aprillil kümne aasta jooksul enne asjaomast kuupäeva.

Vastasel juhul tähendab teie lõplik pensionipalk mis tahes kuupäeval teie pensionilisest palgast saadud keskmist aastanumbrit mis tahes pidevas 36 kuu pensioniteenistuses 10 aasta jooksul, mis eelneb asjaomasele kuupäevale.

Palga ülempiir

Kasv 2% võrra üle eelmise kalendriaasta septembri RPI aastase protsentuaalse kasvu. Osaliste aastate puhul arvutatakse palga ülemmäär, kasutades RPI suurenemist eelmise kalendriaasta septembrist kuuni, mis langeb 4 kuud enne lahkumiskuupäeva või maksekuupäeva varasemat kuud. Lisaks sellele hinnatakse palga ülemmäära 2% elementi, kasutades valemit (2/12)% x lõpetatud kalendrikuude arv alates eelmisest 1. jaanuarist.

Kohustuslik ümberhindamine

See on seadusega ettenähtud hüvitiste piiratud indekseerimise vorm. See nõuab, et edasilükatud hüvitised indekseeritakse teie lahkumise kuupäevast kuni nende maksmise kuupäevani või kuupäevani, mil kannate oma hüvitised uue tööandja skeemi või isiklikku pensioniskeemi, või tavapärase pensionikuupäevani.

See indekseerimine põhineb praegu tarbijahindade indeksi tõusul, mille kohaselt enne 2009. aasta aprilli kogunenud hüvitiste puhul on maksimaalselt 5% aastas ja pärast seda kuupäeva kogunenud hüvitiste puhul 2,5% aastas.

Garanteeritud miinimumpension (GMP)

Minimaalne pensioni summa, mida saate, kui olete töötanud pensioniteenistuse ajavahemikus 6. aprillist 1978 kuni 5. aprillini 1997.

Pensionääripalk

See on asjakohane ainult lõpliku pensionipalga arvutamisel tõhustatud ümberhindamise kohaldamiseks. Kui teie teenus eelmises skeemis algas 1989. aasta juunis või hiljem, kehtib kirjeldatud arvutustele tulude ülemmäär.

Kui teie eelmine skeem oli SMT, tähendab teie pensionipalk põhipalga kogusumma koos vahetustega lisatasu, ületunnitöö ja boonusmaksete (kui neid on), mille saite ettevõttelt eelneva kaheteistkümne kuu jooksul enne 31. detsembrit, mis on piiratud 150% sama perioodi jooksul saadud põhipalgast. Eeldatakse, et arvutatud arv on makstud võrdsetes igakuistes summades 12 kuu jooksul enne 31. detsembri arvutuskuupäeva. Kui teie pensionipalk arvutatakse mõnel muul kuupäeval kui 31. detsember, pensionipalk ajavahemikus 1. jaanuari ja vastava kuupäeva ei piirita. Vastasel juhul tähendab teie pensionipalk lepingulist põhipalka või palka.

Kui teie eelmine skeem oli PFP, on teie pensionipalk aastane põhipalk, millele lisandub eelmise kolme aasta jooksul saadud komisjonitasu keskmine (või lühem periood, mil komisjonitasu saadi).