Enfoque centrado en las personas y la sociedad

El cambio real ocurre cuando la tecnología y las personas se unen. Al proporcionar acceso a la educación y la tecnología y mantenernos comprometidos a ser socialmente responsables, estamos trabajando para transformar la columna vertebral de las sociedades.

Crear oportunidades para las personas de todo el mundo

El cambio demográfico, la urbanización y la digitalización están reconfigurando las sociedades, lo que afecta la atención médica, la evolución de la fuerza laboral y las necesidades de infraestructura. En Siemens, apoyamos a nuestros empelados y fomentamos el aprendizaje, la inclusión, la equidad salarial y el bienestar. Nuestras tecnologías conservan los recursos y mejoran la seguridad, la eficiencia energética y la comodidad en los edificios y la movilidad para que las sociedades prosperen.

Para nuestros clientes, el planeta y la sociedad

Impulsamos el progreso de las sociedades al transformar y proporcionar acceso a la infraestructura y las industrias, involucrarnos con las comunidades locales y permitir que las personas crezcan, compitan y prosperen dentro de nuestro ecosistema

En todas nuestras operaciones, nuestros productos y con todas las personas

Capacitamos a nuestro personal a fin de que desarrollen habilidades para la vida; apoyamos equipos diversos; fomentamos oportunidades equitativas y un lugar de trabajo inclusivo. Además, apoyamos el bienestar laboral para garantizar que nuestro personal y nuestro negocio sigan siendo resilientes y relevantes en entornos en constante evolución.

Historia destacada

Transformar la vida cotidiana de los egipcios

Construcción de una red ferroviaria de alta velocidad de 2,000 km

Transformar la movilidad en Egipto

El 90 % de los egipcios tendrán acceso a un sistema ferroviario eficiente y seguro que soporta más de 500 millones de viajes de pasajeros al año y reduce el tiempo de viaje a la mitad.

Transforma el día a día en Egipto

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Empoderar a las personas a través del acceso a recursos

Las tecnologías de Siemens están en todas partes, lo que permite a las empresas transformar la vida cotidiana de las personas. Desarrollamos soluciones de movilidad centradas en el ser humano que conectan comunidades, permiten el acceso al agua potable y crean tecnologías para remodelar la forma en que trabajamos y vivimos.

Acceso al agua potable

Los sistemas de agua natural tienen un alto valor. Dan acceso a agua segura y asequible y mantienen a las personas saludables mediante la prevención de enfermedades transmitidas por el agua y el apoyo a un ecosistema regenerativo para la flora y la fauna.

IA Industrial e IoT
La inteligencia artificial en la industria y el Internet de las cosas (IoT) están ayudando a salvaguardar el alto valor de los sistemas naturales de agua al prevenir la contaminación. Nuestras tecnologías basadas en IA ayudan a las empresas de suministro de agua a garantizar el acceso al agua potable y las fortalecen para evitar pérdidas y satisfacer la creciente demanda.

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Acceso a entornos saludables y seguros

Contribuimos para asegurar un acceso confiable a la electricidad y ayudamos a crear entornos de construcción saludables y seguros para millones de personas a través de nuestras innovadoras soluciones tecnológicas.

Entornos universitarios sostenibles
Impulsamos la transformación digital en las universidades para construir campus más inclusivos para estudiantes e investigadores. Al conectar diversos campos y datos, mejoramos el aprendizaje y la vida en el campus, lo que promueve la sostenibilidad necesaria para equilibrar el bienestar social, ecológico y económico.

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Acceso a la movilidad para todos

Junto con nuestros clientes y socios, trasladamos personas y bienes sin complicaciones y proporcionamos un servicio de ferrocarril sostenible, cómodo y rentable.

Trenes de hidrógeno y batería
Los trenes Mireo de Siemens brindan viajes más silenciosos, limpios y confiables a los pasajeros en Brandeburgo. La plataforma híbrida combina un rendimiento energéticamente eficiente con interiores flexibles y bajos costos de mantenimiento y ciclo de vida.

Transporte libre de emisiones

Compromisos sociales

Potenciamos el impacto social a través de la educación, la tecnología y un compromiso constante con los derechos humanos, la diversidad en nuestros equipos, los entornos de trabajo inclusivos, las oportunidades equitativas y la ciudadanía corporativa.

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Responsabilidad social en Siemens

Somos buenos en lo que hacemos gracias a nuestra gente. Nuestra innovación prospera gracias a la diversidad de nuestros equipos y, juntos, estamos transformando el día a día para nuestros clientes, nuestros socios, nuestras comunidades y nuestro planeta.

Nuestros objetivos centrados en las personas y en la sociedad hasta 2030

Explorar todos los objetivos de DEGREE

Equidad salarial*

Persigue la equidad salarial al reducir la brecha salarial ajustada a nivel mundial.

Nivel de inclusión

Mantén un nivel de inclusión superior al 80 %.

Puntuación de bienestar laboral

Mantén una puntuación de bienestar laboral superior a 80.

Horas totales de aprendizaje

Aumenta nuestro promedio total de horas de aprendizaje anual a 40 por persona.

Una persona de pie frente a una pizarra con un diagrama y texto.

Ofertas de aprendizaje externo

Alcanza los tres millones de personas en nuestro ecosistema empresarial y sociedad a través de nuestras ofertas de aprendizaje sobre digitalización y sostenibilidad.

Nuestros logros hasta ahora

2% Equidad salarial

En el año fiscal 2025, logramos nuestro objetivo y hemos reducido la brecha salarial ajustada global del 2,5 % al 2,0 %.

84 Puntuación de bienestar laboral

En el año fiscal 2025, logramos el objetivo de una puntuación de bienestar laboral (WWS) > 80 con una puntuación de 84, lo que mantiene nuestro compromiso de proporcionar un ambiente laboral saludable y seguro, mejorar la calidad de vida, la empleabilidad y el éxito empresarial.

78% Nivel de inclusión

En el año fiscal 2025, alcanzamos el 78 % y, por lo tanto, casi logramos nuestro objetivo de mantener un nivel de inclusión superior al 80 %.

36.6 h Horas totales de aprendizaje

En el año fiscal 2025, aumentamos nuestro promedio total de horas de aprendizaje anual de 34,2 horas a 36,6 horas.

1.1 m Alcance de aprendizaje externo

Desde el año fiscal 2024, hemos llegado a alrededor de 1,1 millones de personas en nuestro ecosistema empresarial y la sociedad con nuestras ofertas de aprendizaje.

Más historias personales

Hacemos trenes e infraestructura que conectan comunidades, construyen redes de energía renovable, permiten el acceso a agua potable y crean tecnologías de construcción para transformar la forma en que trabajamos y vivimos. Obtén más información sobre cómo transformamos las sociedades.

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