Programa de Desenvolvimento de Talentos 2019

INSCRIÇÕES ENCERRADAS

Introdução

A empresa

Há mais de 110 anos no país, a Siemens construiu uma história associada à melhoria da infraestrutura e qualidade de vida da população, tornando-se a maior empresa de tecnologia integrada do Brasil.

Hoje, a Siemens emprega mais de 5,5 mil colaboradores no país, todos focados em entregar à população soluções alinhadas com os principais valores da companhia: Excelência, Responsabilidade e Inovação.

Mas além de ter valores claros, uma empresa que prospera precisa ter as pessoas em seu centro. E é exatamente nisso que a estratégia da Siemens foca. Ela alia uma cultura empreendedora ao pensamento crítico sobre a melhoria dos seus negócios e dos negócios de seus clientes, busca uma governança bem definida e estabelece um modelo de gerenciamento integrado que faz com que seus planos sejam rigorosamente executados.

Falar em Siemens no Brasil é falar em fazer o que importa para a sociedade. Estamos há mais de um século trabalhando para ser referência em novas formas de eletrificar, automatizar e digitalizar o mundo. Afinal, o que é importante para o Brasil, é importante para a Siemens.

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O Programa

Há mais de 30 anos contribuindo com o desenvolvimento e a carreira de jovens estudantes, o Programa PDT tem como principal missão agregar nos conhecimentos técnicos e comportamentais do estudante, para que ele tenha a oportunidade de colocar em prática todo o aprendizado obtido na universidade, conhecendo os diversos segmentos de atuação da Siemens.

 

Pensamos em jovens que tenham um espírito empreendedor, que adote o ownership culture, que nos mostre outras maneiras de pensar, em um mundo tão digital e inovador!

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Processo

Pré-requisitos, etapas do processo e benefícios

Pré-Requisitos

  • Formação prevista para Dez/2019 ou Dez/2020
  • Ter inglês intermediário

Etapas do Processo

  • Inscrição - Agosto-Setembro
  • Teste online - Agosto-Setembro
  • Dinâmica de grupo online - Setembro
  • Painel presencial + entrevista final - Outubro

Benefícios:

  • Bolsa-auxílio 
  • Seguro de Vida
  • Cesta de Natal
  • Vale transporte
  • Assist. Médica
  • Assist.  Odontológica

 

Benefícios de ser um PDT

  • Oportunidade de realizar job rotation (atuação em outras áreas da empresa)
  • Treinamentos técnicos e comportamentais específicos
  • Desenvolvimento de competência on the job por meio de participação em projetos especiais
  • Feedback formal de desempenho

Depoimentos

Depoimentos

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Catarina Squillante Pereira de Almeida

“Os treinamentos me forneceram subsídios para iniciar minha carreira, os jobs desenvolveram meu networking, os feedbacks orientaram meu desenvolvimento e o reconhecimento e a confiança alavancaram minha realização profissional”

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Guilherme Alves

“Com o Job Rotation pude compreender os diversos setores de atuação, a cultura da empresa e o impacto do meu trabalho no dia-a-dia de outros colegas. Oportunidade que desenvolveu o networking e a visão global dos negócios Siemens”

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Guilherme Ribeiro

“A estrutura do Programa PDT, com Job Rotation, feedbacks e treinamentos possibilita o desenvolvimento técnico, comportamental e gerencial, o que construiu de uma base de aprendizado para toda a minha carreira profissional.”

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Ana Claudia Queiroz

“Participar do Social Responsibility me ensinou a trabalhar mais em equipe, lidar com adversidades e aprender a desenvolver um projeto que ajuda e impacta positivamente a sociedade.”

 

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